इमेल ठेगाना मात्रैले आवेदन दिन सकिन्छ।
कामको विवरण
0~2歳児まで、定員27名の東京都認証保育所です。 お預かり園児の保育補助業務全般をお願いします。 ・園児の着替えや食事サポート ・おもちゃの片付け、保育室の清掃 ・園児の見守り、お散歩同行 ・午睡の見守り ・保育準備、季節行事のサポート ・排せつの介助
- 担任業務無し 独自の研修プログラムでスキルアップ♪ 子ども一人ひとりに寄り添った「のびやか保育」 変更範囲:変更なし
तलब र भत्ता
काम गर्ने तरिका
रोजगार र सम्झौता
सुविधा र कल्याण
आवेदन र छनोट
आवश्यक अनुभव, ज्ञान, कौशल आदि भएमा अझ राम्रो हुनेछ। बच्चा हेरचाह सहायता कार्यको सम्पूर्ण जिम्मेवारी। जापानी भाषामा दैनिक कुराकानी गर्न सक्ने स्तर।
इजाजतपत्र・योग्यता नाम शिशु हेरचाह कर्मचारी (保育士) भए झन् राम्रो
कम्पनीको बारेमा
बालबालिका हेरचाह र प्रारम्भिक शिक्षा कोठा सञ्चालन तथा फ्रान्चाइज व्यवसाय
"बच्चाहरूलाई स्वतन्त्र रूपमा बढ्न दिन, समाजलाई थप जीवन्त बनाउन!" भन्ने लक्ष्यका साथ, हामी कर्मचारीहरू खुसीसाथ काम गर्न सक्ने वातावरण निर्माण गर्न सक्रिय छौं! हामीलाई "टोकियो काम गर्न सजिलो कल्याणकारी कार्यस्थल घोषणा" मा दर्ता गरिएको छ।
अन्य जानकारी (विज्ञापनबाट)
* काम गर्ने सर्त अनुसार कानुनी रूपमा विश्राम, सशुल्क बिदा, र विभिन्न बीमा लागू हुनेछ।
* कृपया आवेदन दिनु अघि Hello Work वा आवेदकबाट फोन मार्फत सम्पर्क गर्नुहोस्।
* यो काममा संलग्न हुनका लागि, विद्यालय स्थापनाकर्ता र निजी शिक्षा तथा बाल हेरचाह सेवा प्रदायकहरूद्वारा बालबालिका विरुद्ध हुने यौन हिंसा रोक्नका लागि उपायहरू सम्बन्धी ऐन (सन् २०२४ को ऐन नं. ६९, यसपछि "बालबालिका यौन हिंसा रोकथाम ऐन" भनिनेछ) को आधारमा, विशेष यौन अपराधको पूर्व अपराधको जानकारीको लागि आपराधिक तथ्यको पुष्टि आवश्यक पर्दछ।
* यदि विशेष यौन अपराधको पूर्व अपराध छ भने (विशेष यौन अपराध तथ्य समावेश भएको व्यक्ति), बालबालिका यौन हिंसा रोकथाम ऐनको आधारमा, यो काममा संलग्न गराउन नदिने जस्ता उपायहरू अपनाउनु आवश्यक पर्ने भएकाले, यस संस्थाको रोजगारीको सर्तको रूपमा, विशेष यौन अपराधको पूर्व अपराध नभएको माग गरिएको छ।
* यस कारणले, रोजगारी छनोट प्रक्रियामा, पहिले नै, शपथपत्र र बायोडाटा आदि मार्फत, विशेष यौन अपराधको पूर्व अपराधको जानकारीको पुष्टि गरिनेछ।
विशेष टिप्पणी वा उमेर सीमाको कारण जस्ता स्वतन्त्र विवरणहरू सन्दर्भ बाहिर अनुवाद गर्दा अर्थ बिग्रन सक्ने भएकाले, सही अनुवाद पुष्टि नभएसम्म मूल जापानी भाषामै देखिन सक्छ।
आवेदन गर्नुअघि जाँच्नुहोस्
- तपाईंको निवास स्थितिले यस्तो काम अनुमति दिन्छ कि दिँदैन
- तलब, काम गर्ने समय, बिदा तपाईंको चाहना अनुसार छ कि
- आवेदन गर्ने तरिका र आवश्यक कागजात (Hello Work मा सिफारिस पत्र चाहिन सक्छ)
- विशिष्ट सीप कामदार भिसाले आवेदन गर्दा: कम्पनीले स्वीकार्ने तयारी (सहयोग प्रणाली, सूचना आदि) गर्नुपर्छ। आवेदन वा सोधपुछ गर्दा स्वीकार्ने योजना छ कि छैन सोध्नुहोस्
GloJob ले काम गर्न पाइने वा भिसा उपयुक्तताको निर्णय गर्दैन। अन्तिम पुष्टि आफैं, रोजगारदाता र विशेषज्ञसँग गर्नुहोस्।
कम्पनी प्रतिनिधिका लागि: विदेशी जनशक्ति भर्ती र SSW स्वीकार्ने तयारीबारे यहाँ हेर्नुहोस् → कम्पनीका लागि पृष्ठ (जापानी)
इमेल ठेगाना मात्रैले आवेदन दिन सकिन्छ।
दर्ता गरेपछि, तपाईं यही जागिरमा तुरुन्तै फर्किनुहुन्छ।
यो विज्ञापन Hello Work इन्टरनेट सेवा मा प्रकाशित जानकारी हो। आवेदन बाहिर (Hello Work मा) गरिन्छ। GloJob ले काम गर्न पाइने निर्णय गर्दैन।(पछिल्लो जाँच: 2026/09/07)












