यो निर्माण को काम हो। तालिम उपलब्ध छ। शनि–आइतबार बिदा, वर्षमा 120 दिन बिदा। कारबाट काममा जान सकिन्छ।
कामको विवरण
＊निर्माण स्थलहरूमा सामान्य नागरिक इन्जिनियरिङ काम।
＊कार्यस्थलहरू मूलतः मियाजाकी प्रिफेक्चर भित्र छन्। (मुख्यतः निशिउसुकी क्षेत्र)
कहिलेकाहीँ प्रिफेक्चर बाहिर व्यापारिक यात्रा (१–२ हप्ता); भए पनि वर्षमा एक पटक जति
"परिवर्तनको दायरा: परिवर्तन छैन"
तलब र भत्ता
आधारभूत तलबआधार तलब (मासिक औसत) वा प्रति घण्टा: ¥195,000–¥250,000
बोनसछ (वर्षमा 2 पटक)
तलब वृद्धिछ (प्रति महिना ¥4,400–¥6,600)
निश्चित ओभरटाइम भत्ताछैन
यातायात भत्ताप्रति महिना ¥15,000 सम्म
तलब काट्ने मितिमहिनाको अन्त्य
तलब दिने मितितलब 10 गते
काम गर्ने तरिका
काम गर्ने समयसमय 1: 8:00–17:00
विश्राम समय60 मिनेट
ओभरटाइमछ (औसत 1 घण्टा/महिना) / विशेष प्रावधान छैन (धारा ३६ सम्झौता)
बिदाशनि, आइत, अन्य / अन्य: 祝日・年末年始・夏季休暇（会社年間カレンダーによる） その他会社が必要と認めた日 / ६ महिनापछि 10 दिन तलबी बिदा
वार्षिक बिदा120 दिन
रोजगार र सम्झौता
रोजगारको प्रकारस्थायी कर्मचारी
रोजगार अवधिअवधि तोकिएको छैन
परीक्षण अवधिछ (3 महिना; नियमित रोजगार सरह शर्त)
सुविधा र कल्याण
बीमापूर्ण सामाजिक बीमा (स्वास्थ्य, पेन्सन, रोजगार, दुर्घटना)
अवकाश भत्ताछ (1 वर्ष+ सेवा पछि)
छात्रावास/कम्पनी आवास特記事項欄参照
तालिम व्यवस्था
तालिम प्रणाली नियमित कर्मचारीबाहेक पनि प्रयोग गर्न सकिन्छ तालिम प्रणालीको सामग्री
＊बाह्य तालिममा पठाउने (खर्च: कम्पनीले आंशिक रूपमा वहन गर्ने)
सुविधा
＊कर्मचारी छात्रावास सुविधा उपलब्ध（खाना र इलेक्ट्रिक उपकरण सहित）＊अवकाश भत्ता प्रणाली छ
निजी कारले आउनेअनुमति छ
पार्किङछ
आवेदन र छनोट
आवश्यक अनुभव
आवश्यक
अनुभव・ज्ञान・सीप
आदि
अनिवार्य
भूमि
निर्माण
कार्यको
अनुभव
लाइसेन्स/योग्यता
सामान्य
अटोमोबाइल
चालक
अनुमति
पत्र
आवश्यक
(AT सीमित अनुमति नहीं)
उमेर64 वर्षमुनि / माथिल्लो सीमा = अनिवार्य अवकाश उमेर / कारण: ６５歳定年のため
सामान्य
भूमि
इन्जिनियरिङ,
भिर
संरक्षण
काम,
एङ्कर
काम,
निर्माण
कार्य
कम्पनीको विशेषता
कम्पनी
स्थापनादेखि
नै
राम्रो
काम
अझ
सुरक्षित
रूपमा,
अझ
छिटो,
अझ
सस्तो
मूल्यमा,
अझ
सटीक
रूपमा
भन्ने
मूलमन्त्रका
साथ
सधैँ
नयाँ
प्रविधि,
नयाँ
कार्य
विधि
खोज्दै
उत्कृष्ट
जनशक्ति
(प्राविधिक)
तयार
गर्ने
उद्देश्यले
काम
गर्दै
आएका
छौँ।
तपाईंको निवास स्थितिले यस्तो काम अनुमति दिन्छ कि दिँदैन
तलब, काम गर्ने समय, बिदा तपाईंको चाहना अनुसार छ कि
आवेदन गर्ने तरिका र आवश्यक कागजात (Hello Work मा सिफारिस पत्र चाहिन सक्छ)
विशिष्ट सीप कामदार भिसाले आवेदन गर्दा: कम्पनीले स्वीकार्ने तयारी (सहयोग प्रणाली, सूचना आदि) गर्नुपर्छ। आवेदन वा सोधपुछ गर्दा स्वीकार्ने योजना छ कि छैन सोध्नुहोस्
GloJob ले काम गर्न पाइने वा भिसा उपयुक्तताको निर्णय गर्दैन। अन्तिम पुष्टि आफैं, रोजगारदाता र विशेषज्ञसँग गर्नुहोस्।
कम्पनी प्रतिनिधिका लागि: विदेशी जनशक्ति भर्ती र SSW स्वीकार्ने तयारीबारे यहाँ हेर्नुहोस् → कम्पनीका लागि पृष्ठ (जापानी)
आवेदन प्रक्रिया अलि जटिल छ — यहाँ चरणहरू हेर्नुहोस्।
Hello Work को जागिरमा आवेदन दिने तरिका अलि फरक छ। तलका चरणहरू हेर्नुहोस्। आवेदन Hello Work मार्फत दिनुहुन्छ — GloJob ले तपाईंको तर्फबाट आवेदन वा मध्यस्थता गर्दैन।
यो विज्ञापनको जागिर नम्बर
45020-02541861
यो नम्बर Hello Work को आधिकारिक वेबसाइटमा खोज्नुहोस्, यो जागिर भेटिन्छ।
आवेदन दिने तीन तरिका छन्
1अनलाइन स्व-आवेदन (घरबाटै — सबैभन्दा सजिलो)
रोजगार खोजीकर्ता My Page (इमेलले बनाइएको) बाट कम्पनीमा सिधै आवेदन दिनुहोस्। "अनलाइन स्व-आवेदन: स्वीकार्य" लेखिएका जागिरमा मात्र प्रयोग गर्न मिल्छ। My Page मा जागिर नम्बर खोज्नुहोस् → "स्व-आवेदन" → आवेदनको कारण लेखी, बायोडाटा संलग्न गरी पठाउनुहोस्। परिचय पत्र चाहिँदैन।
※ "अनलाइन स्व-आवेदन" गर्न मिल्छ कि मिल्दैन भन्ने जागिरअनुसार फरक हुन्छ। Hello Work को आधिकारिक पृष्ठमा "अनलाइन स्व-आवेदन स्वीकार्य" खण्ड जाँच्नुहोस्।
जापानी भाषाको चिन्ता छ भने (निःशुल्क, दोभाषे उपलब्ध)
विदेशी रोजगार सेवा केन्द्र (टोकियो, नागोया, ओसाका, फुकुओका) र देशभरका Hello Work कार्यालयका विदेशी कुनामा दोभाषे हुन्छन्, जसले अंग्रेजी, चिनियाँ लगायत भाषामा आवेदन कागजात लेख्ने तरिका र प्रक्रियामा निःशुल्क सहयोग गर्छन्।
यो विज्ञापन ハローワークインターネットサービス मा प्रकाशित जानकारी हो। आवेदन बाहिर (Hello Work मा) गरिन्छ। GloJob ले काम गर्न पाइने निर्णय गर्दैन।（पछिल्लो जाँच: 2026/06/07）
