आधारभूत तलबआधार तलब (मासिक औसत) वा प्रति घण्टा: ¥170,000–¥180,000
बोनसछ (वर्षमा 2 पटक)
तलब वृद्धिछ (प्रति महिना ¥3,000)
निश्चित ओभरटाइम भत्ताछैन
यातायात भत्तावास्तविक खर्च भुक्तानी (सीमा छैन)
तलब काट्ने मितिहरेक महिना 25 गते
तलब दिने मितितलब 10 गते
काम गर्ने तरिका
काम गर्ने समयपरिवर्तनशील कार्य-समय प्रणाली (१ महिना एकाइ) / समय 1: 7:30–16:30 / समय 2: 8:30–17:30 / समय 3: 10:30–19:30 / टिप्पणी: （４）１６：００～９：００（休憩 １２０分） ※（１）～（４）のシフト制。夜勤月６回程度。
विश्राम समय60 मिनेट
ओभरटाइमछ (औसत 5 घण्टा/महिना) / विशेष प्रावधान छैन (धारा ३६ सम्झौता)
बिदाअन्य / हप्तामा २ दिन बिदा (फरक पर्ने) / अन्य: ・シフト制 ・月９日休み（２月は８日） / ६ महिनापछि 10 दिन तलबी बिदा
वार्षिक बिदा107 दिन
रोजगार र सम्झौता
रोजगारको प्रकारस्थायी कर्मचारी
रोजगार अवधिअवधि तोकिएको छैन
परीक्षण अवधिछ (3 महिना; नियमित रोजगार सरह शर्त)
सुविधा र कल्याण
बीमापूर्ण सामाजिक बीमा (स्वास्थ्य, पेन्सन, रोजगार, दुर्घटना)
अवकाश भत्ताछ (5 वर्ष+ सेवा पछि)
छात्रावास/कम्पनी आवासछैन
निजी कारले आउनेअनुमति छ
पार्किङछ
आवेदन र छनोट
आवश्यक अनुभव
आवश्यक
अनुभव,
ज्ञान,
सीप
आदि
(भए झनै राम्रो):
अनुभव
नभएको
पनि
हुन्छ;
सुविधामा
अनुभव
भएकालाई
प्राथमिकता
दिइन्छ
लाइसेन्स/योग्यता
इजाजतपत्र
/
योग्यताको
नाम
ホームヘルパー
2
级
—
अनिवार्य
—
हेरचाह
कर्मचारी
प्रारम्भिक
तालिम
पूर्ण
गरेको
—
अनिवार्य
—
कुनै
पनि
एक
योग्यता
भएमा
हुन्छ
उमेर18–64 वर्ष / माथिल्लो सीमा = अनिवार्य अवकाश उमेर / कारण: ６５歳定年のため、１８歳以上（省令２号：深夜業務）
भर्ना संख्या5 जना (रिक्त पद पूर्ति)
छनोट विधिअन्तर्वार्ता (1 पटक योजना), कागजात छनोट
नतिजा सूचनाकागजात छनोटपछि / अन्तर्वार्तापछि / कागजात: प्राप्त भएको 3 दिनभित्र / अन्तर्वार्ता: 7 दिनभित्र
कम्पनीको बारेमा
株式会社 川島コーポレーション サニーライフ宇都宮元今泉
व्यवसाय विवरण
शुल्क-आधारित
वृद्धाश्रमको
सञ्चालन।
कम्पनीको विशेषता
सबै
सुविधाहरूमा
प्रवेश
शुल्क
(入居金)
निःशुल्क।
「धेरै
कठिन
नपरी
साहसपूर्वक
बाँच्ने」
भन्ने
नारासहित
कम
मूल्यमा
सेवा
उपलब्ध
गराउन
प्रयास
गर्दछौं।
सरकारको
वृद्धि
रणनीतिलाई
समर्थन
गर्दै
हाम्रो
कम्पनीले
महिला
प्रबन्धक
उम्मेदवारहरूको
भर्तीलाई
सक्रिय
रूपमा
प्रोत्साहन
गर्दछ।
कर्मचारी संख्याआंशिक समय: 9
पुँजी¥50,000,000
स्थापना वर्ष1990
अन्य जानकारी (विज्ञापनबाट)
※マイカー通勤時の駐車場は無料。
※通勤手当：マイカー通勤の場合は上限１０，０００円
※外国籍の方、歓迎（日本語での日常会話可能な方）
※一食２００円の自己負担で社内食が利用できます。
※キャリアパス制度有。
※年間休日１０７日（うるう年は１０８日）。
※書類選考のため応募書類をご送付下さい。選考後、採否や面接の 連絡をいたします。
आवेदन गर्नुअघि जाँच्नुहोस्
तपाईंको निवास स्थितिले यस्तो काम अनुमति दिन्छ कि दिँदैन
तलब, काम गर्ने समय, बिदा तपाईंको चाहना अनुसार छ कि
आवेदन गर्ने तरिका र आवश्यक कागजात (Hello Work मा सिफारिस पत्र चाहिन सक्छ)
विशिष्ट सीप कामदार भिसाले आवेदन गर्दा: कम्पनीले स्वीकार्ने तयारी (सहयोग प्रणाली, सूचना आदि) गर्नुपर्छ। आवेदन वा सोधपुछ गर्दा स्वीकार्ने योजना छ कि छैन सोध्नुहोस्
GloJob ले काम गर्न पाइने वा भिसा उपयुक्तताको निर्णय गर्दैन। अन्तिम पुष्टि आफैं, रोजगारदाता र विशेषज्ञसँग गर्नुहोस्।
कम्पनी प्रतिनिधिका लागि: विदेशी जनशक्ति भर्ती र SSW स्वीकार्ने तयारीबारे यहाँ हेर्नुहोस् → कम्पनीका लागि पृष्ठ (जापानी)
आवेदन प्रक्रिया अलि जटिल छ — यहाँ चरणहरू हेर्नुहोस्।
Hello Work को जागिरमा आवेदन दिने तरिका अलि फरक छ। तलका चरणहरू हेर्नुहोस्। आवेदन Hello Work मार्फत दिनुहुन्छ — GloJob ले तपाईंको तर्फबाट आवेदन वा मध्यस्थता गर्दैन।
यो विज्ञापनको जागिर नम्बर
09010-14688761
यो नम्बर Hello Work को आधिकारिक वेबसाइटमा खोज्नुहोस्, यो जागिर भेटिन्छ।
आवेदन दिने तीन तरिका छन्
1अनलाइन स्व-आवेदन (घरबाटै — सबैभन्दा सजिलो)
रोजगार खोजीकर्ता My Page (इमेलले बनाइएको) बाट कम्पनीमा सिधै आवेदन दिनुहोस्। "अनलाइन स्व-आवेदन: स्वीकार्य" लेखिएका जागिरमा मात्र प्रयोग गर्न मिल्छ। My Page मा जागिर नम्बर खोज्नुहोस् → "स्व-आवेदन" → आवेदनको कारण लेखी, बायोडाटा संलग्न गरी पठाउनुहोस्। परिचय पत्र चाहिँदैन।
※ "अनलाइन स्व-आवेदन" गर्न मिल्छ कि मिल्दैन भन्ने जागिरअनुसार फरक हुन्छ। Hello Work को आधिकारिक पृष्ठमा "अनलाइन स्व-आवेदन स्वीकार्य" खण्ड जाँच्नुहोस्।
जापानी भाषाको चिन्ता छ भने (निःशुल्क, दोभाषे उपलब्ध)
विदेशी रोजगार सेवा केन्द्र (टोकियो, नागोया, ओसाका, फुकुओका) र देशभरका Hello Work कार्यालयका विदेशी कुनामा दोभाषे हुन्छन्, जसले अंग्रेजी, चिनियाँ लगायत भाषामा आवेदन कागजात लेख्ने तरिका र प्रक्रियामा निःशुल्क सहयोग गर्छन्।
यो विज्ञापन ハローワークインターネットサービス मा प्रकाशित जानकारी हो। आवेदन बाहिर (Hello Work मा) गरिन्छ। GloJob ले काम गर्न पाइने निर्णय गर्दैन।（पछिल्लो जाँच: 2026/05/30）
