आधारभूत तलबआधार तलब (मासिक औसत) वा प्रति घण्टा: ¥143,000
बोनसछ (वर्षमा 2 पटक)
तलब वृद्धिछ (प्रति महिना ¥0–¥20,000)
निश्चित ओभरटाइम भत्ताछैन
यातायात भत्ताप्रति महिना ¥20,000 सम्म
तलब काट्ने मितिहरेक महिना 20 गते
तलब दिने मितितलब 10 गते
काम गर्ने तरिका
काम गर्ने समयपरिवर्तनशील कार्य-समय प्रणाली (१ महिना एकाइ) / समय 1: 7:00–16:00 / समय 2: 9:00–18:00 / समय 3: 10:00–19:00 / टिप्पणी: (4)16時00分~翌9時00分【夜勤】(5~6回/月) (1)~(4)のシフト制
विश्राम समय60 मिनेट
ओभरटाइमछ (औसत 2 घण्टा/महिना) / विशेष प्रावधान छैन (धारा ३६ सम्झौता)
बिदाअन्य / हप्तामा २ दिन बिदा (फरक पर्ने) / अन्य: ・シフト制 ・リフレッシュ休暇5日 / ६ महिनापछि 10 दिन तलबी बिदा
वार्षिक बिदा112 दिन
रोजगार र सम्झौता
रोजगारको प्रकारस्थायी कर्मचारी
रोजगार अवधिअवधि तोकिएको छैन
परीक्षण अवधिछ (3 महिना; नियमित रोजगार सरह शर्त)
सुविधा र कल्याण
बीमापूर्ण सामाजिक बीमा (स्वास्थ्य, पेन्सन, रोजगार, दुर्घटना)
अवकाश भत्ताछ (3 वर्ष+ सेवा पछि)
छात्रावास/कम्पनी आवास社宅費:2,5~3万円/月 町費・光熱費等別
निजी कारले आउनेअनुमति छ
पार्किङछैन
आवेदन र छनोट
लाइसेन्स/योग्यता
इजाजतपत्र/योग्यताको
नाम:
हेरचाह
कर्मचारी
प्रारम्भिक
तालिम
(Kaigo Shokuin Shoninsha Kenshu)
पूरा
गरेका
-
अनिवार्य
/
होम
हेल्पर
स्तर
२
-
अनिवार्य
/
हेरचाह
कर्मचारी
आधारभूत
तालिम
(Kaigo Shokuin Kiso Kenshu)
पूरा
गरेका
-
अनिवार्य
/
यी
मध्ये
कुनै
एउटा
योग्यता
भएमा
पनि
हुन्छ
उमेर60 वर्षमुनि / माथिल्लो सीमा = अनिवार्य अवकाश उमेर / कारण: 定年年齢が61歳のため
वृद्ध
स्वास्थ्य
पुनर्वास
सुविधा
「湯の里まとば」
(आवासीय १०० जना, दिवा ५० जना)グループホーム「日佐宅老所」
ケアサポート伸和
井尻リハビリステーション
कम्पनीको विशेषता
काम
गर्न
सहज
वातावरणमा,
रमाइलो
कार्यस्थल
हो।
माथि
उल्लेखित
समूहमा
कर्मचारी
टिकाउ
दर
पनि
उत्कृष्ट
छ।
सामाजिक
बीमा
पनि
राम्रो
छ
र
सेवानिवृत्ति
सम्म
निश्चिन्तसँग
काम
गर्न
सकिन्छ।
कर्मचारी संख्याआंशिक समय: 2
स्थापना वर्ष1967
अन्य जानकारी (विज्ञापनबाट)
भर्ती
सम्बन्धित
विशेष
टिप्पणी
कलममा
उल्लेख
गरिएको
छ
आवेदन गर्नुअघि जाँच्नुहोस्
तपाईंको निवास स्थितिले यस्तो काम अनुमति दिन्छ कि दिँदैन
तलब, काम गर्ने समय, बिदा तपाईंको चाहना अनुसार छ कि
आवेदन गर्ने तरिका र आवश्यक कागजात (Hello Work मा सिफारिस पत्र चाहिन सक्छ)
विशिष्ट सीप कामदार भिसाले आवेदन गर्दा: कम्पनीले स्वीकार्ने तयारी (सहयोग प्रणाली, सूचना आदि) गर्नुपर्छ। आवेदन वा सोधपुछ गर्दा स्वीकार्ने योजना छ कि छैन सोध्नुहोस्
GloJob ले काम गर्न पाइने वा भिसा उपयुक्तताको निर्णय गर्दैन। अन्तिम पुष्टि आफैं, रोजगारदाता र विशेषज्ञसँग गर्नुहोस्।
कम्पनी प्रतिनिधिका लागि: विदेशी जनशक्ति भर्ती र SSW स्वीकार्ने तयारीबारे यहाँ हेर्नुहोस् → कम्पनीका लागि पृष्ठ (जापानी)
आवेदन प्रक्रिया अलि जटिल छ — यहाँ चरणहरू हेर्नुहोस्।
Hello Work को जागिरमा आवेदन दिने तरिका अलि फरक छ। तलका चरणहरू हेर्नुहोस्। आवेदन Hello Work मार्फत दिनुहुन्छ — GloJob ले तपाईंको तर्फबाट आवेदन वा मध्यस्थता गर्दैन।
यो विज्ञापनको जागिर नम्बर
40010-33083161
यो नम्बर Hello Work को आधिकारिक वेबसाइटमा खोज्नुहोस्, यो जागिर भेटिन्छ।
आवेदन दिने तीन तरिका छन्
1अनलाइन स्व-आवेदन (घरबाटै — सबैभन्दा सजिलो)
रोजगार खोजीकर्ता My Page (इमेलले बनाइएको) बाट कम्पनीमा सिधै आवेदन दिनुहोस्। "अनलाइन स्व-आवेदन: स्वीकार्य" लेखिएका जागिरमा मात्र प्रयोग गर्न मिल्छ। My Page मा जागिर नम्बर खोज्नुहोस् → "स्व-आवेदन" → आवेदनको कारण लेखी, बायोडाटा संलग्न गरी पठाउनुहोस्। परिचय पत्र चाहिँदैन।
※ "अनलाइन स्व-आवेदन" गर्न मिल्छ कि मिल्दैन भन्ने जागिरअनुसार फरक हुन्छ। Hello Work को आधिकारिक पृष्ठमा "अनलाइन स्व-आवेदन स्वीकार्य" खण्ड जाँच्नुहोस्।
जापानी भाषाको चिन्ता छ भने (निःशुल्क, दोभाषे उपलब्ध)
विदेशी रोजगार सेवा केन्द्र (टोकियो, नागोया, ओसाका, फुकुओका) र देशभरका Hello Work कार्यालयका विदेशी कुनामा दोभाषे हुन्छन्, जसले अंग्रेजी, चिनियाँ लगायत भाषामा आवेदन कागजात लेख्ने तरिका र प्रक्रियामा निःशुल्क सहयोग गर्छन्।
यो विज्ञापन ハローワークインターネットサービス मा प्रकाशित जानकारी हो। आवेदन बाहिर (Hello Work मा) गरिन्छ। GloJob ले काम गर्न पाइने निर्णय गर्दैन।(पछिल्लो जाँच: 2026/06/07)