छात्रावास/आवास उपलब्धपूर्ण सामाजिक बीमातलब वृद्धि छनिजी कार ओके
आवेदन म्याद2026/08/31
प्राप्त मिति2026/06/02
जागिर नं.28200-03363361
छोटकरीमा
सरल भाषा · स्वतः सिर्जितयो निर्माण को काम हो। अनुभव बिना सुरु गर्न सकिन्छ। शनि–आइतबार बिदा, वर्षमा 110 दिन बिदा। कारबाट काममा जान सकिन्छ।
कामको विवरण
- 一戸建て（木造）建築業務
- 建築業務全般
- その他、付随する業務あり
- 現場は主に三木市から５０キロ圏内です （基本、直行直帰です）
- 道具貸与あり ≪未経験でも丁寧に指導しますので、ご応募可能です≫
- 職業訓練校修了生の方のご応募歓迎します！
- ６０歳以上の方もご応募歓迎です！
- 外国籍の方のご応募歓迎します！
【仕事の内容】変更範囲：変更なし
तलब र भत्ता
आधारभूत तलबआधार तलब (मासिक औसत) वा प्रति घण्टा: ¥250,000–¥400,000
बोनसछ
तलब वृद्धिछ
निश्चित ओभरटाइम भत्ताछैन
यातायात भत्ताछैन
तलब काट्ने मितिमहिनाको अन्त्य
तलब दिने मितितलब 5 गते
काम गर्ने तरिका
काम गर्ने समयसमय 1: 8:30–18:00 / टिप्पणी: 休憩 １２：００～１３：００ １０：００～１０：３０ １５：００～１５：３０
विश्राम समय120 मिनेट
ओभरटाइमविशेष प्रावधान छैन (धारा ३६ सम्झौता)
बिदाशनि, आइत, अन्य / अन्य: ＊年末年始・夏季休暇 他 / ६ महिनापछि 10 दिन तलबी बिदा
वार्षिक बिदा110 दिन
रोजगार र सम्झौता
रोजगारको प्रकारस्थायी कर्मचारी
रोजगार अवधिअवधि तोकिएको छैन
परीक्षण अवधिछ (3 महिना; नियमित रोजगार सरह शर्त)
सुविधा र कल्याण
बीमापूर्ण सामाजिक बीमा (स्वास्थ्य, पेन्सन, रोजगार, दुर्घटना)
अवकाश भत्ताछैन
छात्रावास/कम्पनी आवास１ＬＤＫ（本人負担あり）
निजी कारले आउनेअनुमति छ
पार्किङछ
आवेदन र छनोट
लाइसेन्स/योग्यता
साधारण ड्राइभर लाइसेन्स अलमल गरिन्छ (स्वचालित प्रसारण सीमित स्वीकार्य)
भर्ना संख्या2 जना (विस्तार)
छनोट विधिअन्तर्वार्ता (1 पटक योजना)
नतिजा सूचनाअन्तर्वार्तापछि / अन्तर्वार्ता: 3 दिनभित्र
कम्पनीको बारेमा
株式会社 タケダ建設
व्यवसाय विवरण
建設事業・土木事業・不動産業
- 平成３０年１１月に法人化いたしました。
कम्पनीको विशेषता
昇給あり、ボーナスは能力給で支給します。 法人化に伴い地域に密着した企業を目指してまいります。
कर्मचारी संख्याआंशिक समय: 0
पुँजी¥3,000,000
स्थापना वर्ष1990
अन्य जानकारी (विज्ञापनबाट)
- 昇給・賞与は業況や本人の勤怠状況により決定します。
- １８歳未満の方は高所作業はありません。 ≪年齢制限例外事由≫ （省令２号）労働基準法第６２条の危険物有害業務（高所作業）
- ハローワークを通してご応募ください。 応募にはハローワーク紹介状が必要です。 ＃シニア
【紹介時に関する補足あり】
आवेदन गर्नुअघि जाँच्नुहोस्
- तपाईंको निवास स्थितिले यस्तो काम अनुमति दिन्छ कि दिँदैन
- तलब, काम गर्ने समय, बिदा तपाईंको चाहना अनुसार छ कि
- आवेदन गर्ने तरिका र आवश्यक कागजात (Hello Work मा सिफारिस पत्र चाहिन सक्छ)
- विशिष्ट सीप कामदार भिसाले आवेदन गर्दा: कम्पनीले स्वीकार्ने तयारी (सहयोग प्रणाली, सूचना आदि) गर्नुपर्छ। आवेदन वा सोधपुछ गर्दा स्वीकार्ने योजना छ कि छैन सोध्नुहोस्
GloJob ले काम गर्न पाइने वा भिसा उपयुक्तताको निर्णय गर्दैन। अन्तिम पुष्टि आफैं, रोजगारदाता र विशेषज्ञसँग गर्नुहोस्।
कम्पनी प्रतिनिधिका लागि: विदेशी जनशक्ति भर्ती र SSW स्वीकार्ने तयारीबारे यहाँ हेर्नुहोस् → कम्पनीका लागि पृष्ठ (जापानी)
दर्ता गरेपछि, तपाईं यही जागिरमा तुरुन्तै फर्किनुहुन्छ।
यो विज्ञापन ハローワークインターネットサービス मा प्रकाशित जानकारी हो। आवेदन बाहिर (Hello Work मा) गरिन्छ। GloJob ले काम गर्न पाइने निर्णय गर्दैन।（पछिल्लो जाँच: 2026/06/07）
