Sapat na ang email address mo para mag-apply.
Deskripsyon ng trabaho
Ikaw ang mamamahala sa pangkalahatang mga tungkulin sa Human Resources, Labor Relations, at General Affairs. (Para sa mga detalyeng tungkol sa trabaho, tingnan ang "Mga Espesyal na Tala Tungkol sa Pag-aatas sa Trabaho" sa likod.) Batay sa iyong karanasan at mga larangan ng kadalubhasaan, sisimulan namin sa mga gawaing kaya mong gawin. Kahit sa mga larangan na wala kang karanasan, bibigyan ka namin ng sapat na suporta pagkatapos mong pumasok, kaya't maaari mong unti-unting palawakin ang iyong saklaw.
"Saklaw ng Pagbabago: Walang Pagbabago"
Sahod at allowance
Paraan ng pagtatrabaho
Trabaho at kontrata
Benepisyo at welfare
Aplikasyon at pagpili
Kinakailangang karanasan, kaalaman, kasanayan, atbp. Kailangan ang mga taong may praktikal na karanasan sa alinman sa mga nakalista sa likod ng "Mga Espesyal na Tala Tungkol sa Pagtanggap ng Empleyado" (hindi mahalaga ang bilang ng taon)
Kailangan ng ordinaryong lisensya sa pagmamaneho (Automatic transmission lamang ay tinatanggap)
Tungkol sa kumpanya
Paggawa at pagbebenta ng mga high-precision na bahagi para sa mga sasakyang pang-transportasyon at mga bahagi para sa konstruksyon.
Mula nang itatag noong 1980, bilang isang kumpanya sa paggawa ng metal cutting, gumagawa/nagbebenta kami ng sarili naming mga produkto para sa larangan ng dalawa at apat na gulong, na isinasaalang-alang ang pagpapanatili ng tanawin at kaligtasan. Sa hinaharap, hinahamon din namin ang mga bagong larangan tulad ng aerospace, at nakakakuha na kami ng mga konkretong resulta.
Naghahanap kami ng mga pangunahing miyembro ng back office na hahawak sa malawak na hanay ng mga gawain sa Human Resources, Labor Relations, at General Affairs!
Bagama't malawak ang saklaw ng mga gawain, hindi namin ipapagawa ang lahat nang sabay-sabay. Magsisimula muna kayo sa inyong mga larangang pinakamahusay (tulad ng payroll at social insurance procedures), at ang mga kasalukuyang staff ay maingat na magpapasa at susuporta sa mga larangang wala pang karanasan. Ito ay isang kapaligiran kung saan maaari mong unti-unting palawakin ang iyong mga kasanayan.
Lubos naming inaabangan ang inyong mga aplikasyon.
Iba pang impormasyon (mula sa posting)
Pagkatapos makipag-ugnayan muna sa kinauukulan, mangyaring ipadala sa pamamagitan ng koreo ang sulat ng pagpapakilala, resume, at tala ng kasaysayan ng trabaho. Pagkatapos ng pagsusuri ng mga dokumento, ipapaalam namin ang petsa at oras ng panayam.
Ang ilang detalye (tulad ng mga espesyal na tala o dahilan ng paghihigpit sa edad) ay maaaring manatili sa orihinal na Japanese hanggang sa makumpirma ang tumpak na salin, dahil ang pagsasalin sa mga ito nang wala sa konteksto ay maaaring baguhin ang kahulugan.
Bago mag-apply
- Kung pinapayagan ng inyong residence status ang ganitong trabaho
- Kung tugma sa gusto ninyo ang sahod, oras, at araw na walang pasok
- Paano mag-apply at anong dokumento ang kailangan (maaaring humingi ang Hello Work ng referral letter)
- Kung mag-a-apply gamit ang Specified Skilled Worker visa: kailangan ng kumpanya ng paghahanda sa pagtanggap (support system, notification, atbp.). Kapag nag-apply o nagtanong, alamin kung may plano silang tumanggap
Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility o pagiging angkop ng visa. Mangyaring gawin ang huling kumpirmasyon kasama ang employer at isang propesyonal.
Para sa mga employer: tingnan dito ang impormasyon sa pag-hire ng dayuhang talento at paghahanda sa pagtanggap ng SSW → Pahina para sa employer (Japanese)
Sapat na ang email address mo para mag-apply.
Pagkatapos mag-sign up, babalik ka agad sa trabahong ito.
Ang listing na ito ay impormasyong nakapaskil sa Hello Work Internet Service. Ang aplikasyon ay sa labas (sa Hello Work). Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility.（Huling check: 2026/08/21）
