Batayang sahodBatayang sahod (buwanang avg.) o per oras: ¥198,720–¥270,000
BonusMayroon (2 beses/taon)
Dagdag-sahodMayroon (¥2,180–¥10,900/buwan)
Fixed overtime payWala
Allowance sa biyaheWala
Cut-off ng sahodKatapusan ng buwan
Araw ng sahodSahod tuwing a-10
Paraan ng pagtatrabaho
Oras ng trabahoVariable working-hours system (1 taon unit) / Oras 1: 8:30–17:00
Oras ng pahinga60 minuto
OvertimeMayroon (avg. 20 oras/buwan) / Walang special clause (Art. 36 agreement)
Mga araw na offLin, Pista opisyal, Iba pa / 2 araw na off/linggo (nag-iiba) / Iba pa: 隔週土曜日休み 会社カレンダーによる / 10 araw na paid leave pagkatapos ng 6 na buwan
InsuranceKumpletong social insurance (kalusugan, pensiyon, trabaho, aksidente)
Retirement payMayroon (3+ taon ng serbisyo)
Dormitoryo / company housingWala
Programa ng training
Training
system
available
para
sa
non-regular
employees.
Training
content:
Skill
training
available
sa
Sakado
Gas
Training
School.
Mga benepisyo
•
Pagbibigay
ng
uniporme
•
Ang
kumpanya
ay
sumusuporta
ng
100%
ng
mga
gastos
sa
pagkuha
ng
kalifikasyon
•
Bonus
dalawang
beses
bawat
taon
(Hulyo, Disyembre)
•
May
diskretisyong
bonus
(batay sa pagganap)
may
kasaysayan
ng
pagbabayad
sa
loob
ng
nakaraang
10
taon
•
Pagpaparehistro
sa
maliit
at
katamtamang
negosyo
na
retirement
mutual
aid
(3 taong serbisyo o higit pa)
•
Kasal
na
regalo
(mas mababa sa 3 taon: 50,000 yen; 3 taon o higit pa: 100,000 yen)
•
Ipinanganak
na
regalo
(100,000 yen bawat bata)
•
Mga
regalo
ng
pagbabati
at
ulo
•
Long-service
commendation
•
Influenza
vaccination
subsidy
•
Pagpaparehistro
ng
serbisyo
sa
kalusugan
(Relo Club)
Pag-commute gamit sariling kotsePwede
ParadahanMayroon
Aplikasyon at pagpili
Lisensya / kwalipikasyon
Ordinaryong
pahintulot
na
magmaneho
ng
sasakyan
ay
kinakailangan
(AT limited hindi pinapayagan)
EdadWala pang 40 taong gulang / career development / Dahilan: 長期勤続によるキャリア形成を図る為
Bilang ng kukunin2 (dagdag na tauhan)
Paraan ng pagpiliInterview (1 planned)
Abiso ng resultapagkatapos ng interview / interview: sa loob ng 7 araw
Tungkol sa kumpanya
株式会社 ケイエス
Larangan ng negosyo
Ang
aming
pangunahing
focus
ay
gas
pipeline
facility
construction
at
related
civil
engineering
works.
Nakakatanggap
kami
ng
stable
orders
mula
sa
gas
companies
at
mas
kaunting
effect
ng
economic
conditions,
na
ito
ang
aming
distinctive
feature.
Mga katangian ng kumpanya
Kami
ay
exclusive
construction
subsidiary
ng
Kyowa
Kogyo
Co.,
Ltd.,
na
nakatag
noong
1968.
Kami
ay
sumasaklaw
sa
mga
construction
project
sa
schools,
residential
neighborhoods,
at
apartment
buildings.
Patuloy
naming
natatanggap
ang
work
orders
mula
sa
government
offices,
gas
companies,
construction
companies,
at
iba
pa.
Kung pinapayagan ng inyong residence status ang ganitong trabaho
Kung tugma sa gusto ninyo ang sahod, oras, at araw na walang pasok
Paano mag-apply at anong dokumento ang kailangan (maaaring humingi ang Hello Work ng referral letter)
Kung mag-a-apply gamit ang Specified Skilled Worker visa: kailangan ng kumpanya ng paghahanda sa pagtanggap (support system, notification, atbp.). Kapag nag-apply o nagtanong, alamin kung may plano silang tumanggap
Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility o pagiging angkop ng visa. Mangyaring gawin ang huling kumpirmasyon kasama ang employer at isang propesyonal.
Para sa mga employer: tingnan dito ang impormasyon sa pag-hire ng dayuhang talento at paghahanda sa pagtanggap ng SSW → Pahina para sa employer (Japanese)
Medyo kumplikado ang pag-apply — tingnan ang mga hakbang dito.
Bahagyang naiiba ang pag-apply sa mga trabaho sa Hello Work. Tingnan ang mga hakbang sa ibaba. Mag-a-apply ka mismo sa Hello Work — hindi nag-a-apply o namamagitan ang GloJob para sa iyo.
Job number ng posting na ito
11040-10194161
Hanapin ang numerong ito sa opisyal na website ng Hello Work para makita ang trabahong ito.
May tatlong paraan para mag-apply
1Online self-application (mula sa bahay — pinakamadali)
Mag-apply nang direkta sa employer mula sa iyong Job Seeker My Page (gawa gamit ang email). Para lang ito sa mga trabahong may markang "Online self-application: tinatanggap." Sa My Page, hanapin ang job number → "Self-apply" → isulat ang dahilan ng pag-apply, ilakip ang résumé, at ipadala. Hindi kailangan ng referral letter.
Kailangan ng My Page at job-seeker registration sa opisina ng Hello Work. Makipag-ugnayan sa Hello Work, tumanggap ng referral online, at tingnan ang referral letter sa My Page.
Pumunta sa pinakamalapit na Hello Work, magparehistro bilang job seeker at magpa-consult, kumuha ng referral letter, at isumite ito sa employer (personal o sa koreo).
※ Nag-iiba kada trabaho kung available ang "online self-application." Tingnan ang field na "Online self-application accepted" sa opisyal na pahina ng Hello Work.
Kung nag-aalala ka sa Nihongo (libre, may interpreter)
Ang Foreign Employment Service Centers (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) at mga foreigner corner sa mga Hello Work sa buong bansa ay may interpreter na tumutulong — libre — sa pagsulat ng application documents at mga proseso sa Ingles, Chinese, at iba pang wika.
Ang listing na ito ay impormasyong nakapaskil sa ハローワークインターネットサービス. Ang aplikasyon ay sa labas (sa Hello Work). Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility.(Huling check: 2026/06/06)