Deskripsyon ng trabaho
Patrola sa gabi sa loob ng pasilidad at pagtugon sa mga nurse call. *Ang petsa ng pagsisimula ng trabaho ay malalaman pagkatapos ng konsultasyon. *Ang bilang ng mga araw ng trabaho, saklaw ng dependent, pangalawang trabaho, atbp. ay maaaring pag-usapan. *Ang mga walang karanasan ay maingat at masusing gagabayan. Tinatanggap din ang mga aplikasyon mula sa mga walang kwalipikasyon sa oras ng pagsali. (Maaaring makuha pagkatapos ng pagsali.) Tinatanggap din ang mga may kwalipikasyon ngunit walang karanasan sa trabaho, o ang mga may career gap.
- Maaaring bumisita sa lugar ng trabaho bago mag-apply. Huwag mag-atubiling makipag-ugnayan.
- Tinatanggap din ang mga aplikasyon mula sa mga 70 taong gulang pataas. 【Saklaw ng pagbabago: Walang pagbabago】【Bilang ng pag-renew: Walang limitasyon】
Sahod at allowance
Paraan ng pagtatrabaho
Trabaho at kontrata
Benepisyo at welfare
Aplikasyon at pagpili
Tungkol sa kumpanya
Long-term care at welfare business (residential type nursing home, home care, home nursing, home care support, communal living support, specified consultation support), food business.
Ang aming mga empleyado ay umaabot mula sa kanilang 20s hanggang 70s. Bagaman kami ay isang maliit na kumpanya, nagtutulungan kami upang magbigay ng komportableng kapaligiran sa pagtrabaho at nag-organize ng isang workplace environment na flexible sa mga hiling ng time-off.
Ang aming mga miyembro ng staff ay may edad mula 20 hanggang 70, sumasaklaw sa iba't ibang henerasyon. Bagaman kami ay isang maliit na kumpanya, nakikipagtulungan kami sa lahat ng tao upang magbigay ng komportableng kapaligiran sa trabaho, at nagsusumikap kami na lumikha ng isang kapaligiran kung saan maaari naming madaling tugunan ang mga hiling na araw ng pahinga. Bilang 「gentle care」 staff, magtutulungan kami sa lahat upang bumuo ng isang mainit at katulad ng tahanan na pasilidad. Maaari kayong may mga alalahanin tulad ng 「Hindi ako nakakakuha ng imahe ng trabaho...」 「Hindi ko tunay na nauunawaan ang nilalaman ng trabaho...」. Maaari din kayong pumili na bisitahin at maranasan ang mga kasosyang pasilidad bago isaalang-alang at magparehistro. Una, mangyaring makaramdam ng kalayaan na makipag-ugnayan sa amin. 「Ang mga taong nais na subukan ang isang bagay na bago!」 「Ang mga taong mahilig na magtrabaho kasama ang mga tao!」 「Ang mga taong nais na mag-ambag sa isang tao!」 Magtulungan tayo!
Iba pang impormasyon (mula sa posting)
- Kung nag-apply ka sa pamamagitan ng aming online self-application, walang Hello Work referral na kinakailangan.
Bago mag-apply
- Kung pinapayagan ng inyong residence status ang ganitong trabaho
- Kung tugma sa gusto ninyo ang sahod, oras, at araw na walang pasok
- Paano mag-apply at anong dokumento ang kailangan (maaaring humingi ang Hello Work ng referral letter)
- Kung mag-a-apply gamit ang Specified Skilled Worker visa: kailangan ng kumpanya ng paghahanda sa pagtanggap (support system, notification, atbp.). Kapag nag-apply o nagtanong, alamin kung may plano silang tumanggap
Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility o pagiging angkop ng visa. Mangyaring gawin ang huling kumpirmasyon kasama ang employer at isang propesyonal.
Para sa mga employer: tingnan dito ang impormasyon sa pag-hire ng dayuhang talento at paghahanda sa pagtanggap ng SSW → Pahina para sa employer (Japanese)
Pagkatapos mag-sign up, babalik ka agad sa trabahong ito.
Ang listing na ito ay impormasyong nakapaskil sa ハローワークインターネットサービス. Ang aplikasyon ay sa labas (sa Hello Work). Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility.(Huling check: 2026/06/07)















