ハローワークインターネットサービス
May aktibong dayuhang staffWalang karanasan OKSuporta sa training/sertipiko
GTS協同組合
Edukasyon · Miyagi

営業職 支店長候補(仙台)

〒981-3111 宮城県仙台市泉区松森字前沼53ー1 GTS協同組合 仙台事務所
Buwanan
¥270,000–¥307,000
Uri ng trabaho
正社員以外
Oras ng trabaho
8:20〜17:30
Taunang bakasyon
120 araw
May dormitoryo/tirahanMay bonusMay pagkakataong maging regularKumpletong social insuranceMay dagdag-sahodOK ang sariling kotseMay allowance sa biyahe
Deadline ng aplikasyon2026/08/31
Petsa ng pagpost2026/06/01
Job no.23110-06836761
Sa madaling salita
Simpleng wika · auto-generated
Trabaho ito sa Benta. May training kahit baguhan. Sabado–Linggo walang pasok, 120 araw na pahinga kada taon. Pwedeng mag-commute gamit ang kotse.

Deskripsyon ng trabaho

  • Mga bagong business activities para tumanggap ng trainee workers
  • Support at follow-up work para sa mga kasalukuyang tumatanggap na kumpanya
  • Support work bilang tulay sa pagitan ng mga trainee at mga kumpanya
  • Sales proposals para sa mga serbisyong pang-edukasyon at produkto
  • Magsasagawa ka ng sales activities gamit ang personal na sasakyan. (Gasoline reimbursement provided) ★ Ang training at education system sa headquarters ay mayroon na rin. ★ Potensyal na career advancement tungo sa branch manager sa hinaharap! Saklaw ng pagbabago: Trabaho tulad ng natukoy ng kumpanya

Sahod at allowance

Batayang sahodBatayang sahod (buwanang avg.) o per oras: ¥210,000–¥240,000
BonusMayroon (2 beses/taon)
Dagdag-sahodMayroon (2.00–10.00%/buwan)
Fixed overtime payMayroon (¥51,000–¥58,000) / Tala: 時間外の有無に関わらず、固定残業として30時間分を支給。 30時間を超えた分は法定通りに追加で支給します。
Allowance sa biyaheSagot ang aktwal na gastos (walang limit)
Cut-off ng sahodKatapusan ng buwan
Araw ng sahodSahod tuwing a-15

Paraan ng pagtatrabaho

Oras ng trabahoOras 1: 8:20–17:30
Oras ng pahinga70 minuto
OvertimeMayroon (avg. 30 oras/buwan) / Walang special clause (Art. 36 agreement)
Mga araw na offSab, Lin, Iba pa / Iba pa: 年末年始・ゴールデンウィーク・夏季休暇・有給取得率100%! / 10 araw na paid leave pagkatapos ng 6 na buwan
Taunang bakasyon120 araw

Trabaho at kontrata

Uri ng trabahoHindi regular
Tagal ng trabahoMay takdang panahon (4+ buwan) / 1 taon / Maaaring ma-renew (karaniwang nire-renew)
Probationary periodWala
Pagiging regularMayroon

Benepisyo at welfare

InsuranceKumpletong social insurance (kalusugan, pensiyon, trabaho, aksidente)
Retirement payWala
Pension ng kumpanyaDefined-contribution pension
Dormitoryo / company housing転勤可能の方のみご用意
Programa ng training

Training program availability: Non-regular employees can participate. Training content: New employee training (off-site). Hierarchical training (team leader, group leader, section manager)

Mga benepisyo

「Kami ang nagsusumikap ng 2024 na patakaran ng negosyo!」 Ang aming mga empleyado ay nangunguna at aktibong lumilikha ng kinabukasan ng aming kooperatiba sa loob ng 10 taon. Sa aming kooperatiba, ang mga chief-class na empleyado ay nagsasagawa ng taunang patakaran. Ngayong taon, isang 22-taong gulang na group leader ang ipinanganak. Anuman ang taon ng serbisyo, maaari kayong maging lider na nagtutulak ng puso ng negosyo. Sa loob ng unang tatlong buwan ng on-the-job training pagkatapos sumali, ang parehong mga bagong graduate at mid-career na mga empleyado ay makakatanggap ng one-on-one na paggabay at pagtatalipas ng trabaho mula sa mga senyor na empleyado. Ang kapaligiran kung saan maaari kayong agad na magtanong sa inyong supervisor o senyor na empleyado tungkol sa mga hindi malinaw na gawain at alalahanin ay nagreresulta sa paglaki.

Pag-commute gamit sariling kotsePwede
ParadahanMayroon

Aplikasyon at pagpili

Lisensya / kwalipikasyon

Kailangan ng ordinaryong lisensya sa pagmamaneho (Automatic transmission lamang ay tinatanggap)

Bilang ng kukunin1 (dagdag na tauhan)
Paraan ng pagpiliInterview (2 planned), Document screening
Abiso ng resultapagkatapos ng document screening / pagkatapos ng interview / dokumento: sa loob ng 7 araw mula matanggap / interview: sa loob ng 7 araw

Tungkol sa kumpanya

GTS協同組合
Larangan ng negosyo

Komprehensibong ipatupad ang pagdating at suporta sa pamumuhay para sa mga dayuhang technical trainee. Ang suporta ay umaabot mula sa pre-arrival education sa home country hanggang sa comprehensive support para sa buhay sa Japan. Sumusuporta din sa mga kumpanya sa pamamagitan ng personnel training, training, at joint purchase ng mga goods.

Mga katangian ng kumpanya

Community-focused na suporta para mabilis na malutas ang mga hamon sa human resources ng small at medium-sized enterprises. Pagpapalakas ng multicultural coexistence at paglilingkod bilang tulay sa pagitan ng mga banyaga at mga negosyo. Pagbibigay ng komprehensibong suporta gamit ang network ng mga member organization.

Mensahe mula sa employer
【Ang Direksyon ng Pamamahala ay Nilikha ng Amin!】Ang mga empleyado ay nangunguna sa paglalahad ng hinaharap 10 taon mula ngayon. Ang mga empleyado sa antas ng Chief ay may pangunahing papel sa pagtukoy ng mga patakaran bawat taon. Sa taong ito, mayroon kaming isang pinakabatang pinuno ng grupo na 22 taong gulang. Anuman ang mga taon ng serbisyo, maaari kayong naglalayong maging lider sa puso ng negosyo.
【Suporta sa Paglaki sa pamamagitan ng Komprehensibong OJT System】Sa unang 3 buwan pagkatapos sumali, ang mga senior empleyado ay nagsasagawa ng one-on-one na pagsasanay at paglilipat ng trabaho. Maaari kayong magtanong anumang oras tungkol sa mga bagay na hindi ninyo nauunawaan o nag-aalala. Ang kultura na nagpapahintulot sa madaling pagkonsulta ay nagbibigay ng malakas na suporta para sa inyong paglaki.
【Iba't ibang Empleyado na Aktibo Anuman ang Edad, Kasarian, o Inuusahang Kanilang Karaniwang Bansa!】Mga empleyado mula 18 hanggang 65 taong gulang ay aktibo sa kanilang mga papel. Mayroong 46% ng mga babae na tagapamahala at 100% paggamit ng pahiinga sa pagbubuntis, ito ay ligtas na lugar ng trabaho. Ang mga pasilidad sa pag-aalaga ng mga bata ay kompleto rin, kaya maaari kayong magtrabaho habang nagpapalaki ng mga bata. Ang isang sistema ng sariling pagpili ay nagpapahintulot ng pagpili ng personel batay sa inyong kagustuhan.
【Sinusuportahan ang Iba't ibang Gawain ng Empleyado!】Maraming full-time na empleyado ang aktibo bilang mga kasalukuyang atleta. (Aktibo sa iba't ibang larangan tulad ng soccer.)
Bilang ng empleyadopart-time: 0
Taong itinatag2006

Iba pang impormasyon (mula sa posting)

  • 雇用期間1年経過後、勤務状況に応じ正社員登用の可能性あり!
  • マイカー通勤OK!無料駐車場も完備しています。
  • 未経験の方やブランクがある方も大歓迎!
  • 正社員登用後は安心・安定の働き方ができます!
  • 年齢に関係なく、前向きな姿勢や努力をしっかり評価します!
【全国対応の社宅制度】全国どの地区でも利用可能な社宅制度あり! 転勤や遠方からのご応募も歓迎です

Bago mag-apply

  • Kung pinapayagan ng inyong residence status ang ganitong trabaho
  • Kung tugma sa gusto ninyo ang sahod, oras, at araw na walang pasok
  • Paano mag-apply at anong dokumento ang kailangan (maaaring humingi ang Hello Work ng referral letter)
  • Kung mag-a-apply gamit ang Specified Skilled Worker visa: kailangan ng kumpanya ng paghahanda sa pagtanggap (support system, notification, atbp.). Kapag nag-apply o nagtanong, alamin kung may plano silang tumanggap

Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility o pagiging angkop ng visa. Mangyaring gawin ang huling kumpirmasyon kasama ang employer at isang propesyonal.

Para sa mga employer: tingnan dito ang impormasyon sa pag-hire ng dayuhang talento at paghahanda sa pagtanggap ng SSW → Pahina para sa employer (Japanese)

Paano mag-apply sa trabaho sa Hello Work

Medyo kumplikado ang pag-apply — tingnan ang mga hakbang dito.

Bahagyang naiiba ang pag-apply sa mga trabaho sa Hello Work. Tingnan ang mga hakbang sa ibaba. Mag-a-apply ka mismo sa Hello Work — hindi nag-a-apply o namamagitan ang GloJob para sa iyo.

Job number ng posting na ito
23110-06836761

Hanapin ang numerong ito sa opisyal na website ng Hello Work para makita ang trabahong ito.

May tatlong paraan para mag-apply

  1. Online self-application (mula sa bahay — pinakamadali)

    Mag-apply nang direkta sa employer mula sa iyong Job Seeker My Page (gawa gamit ang email). Para lang ito sa mga trabahong may markang "Online self-application: tinatanggap." Sa My Page, hanapin ang job number → "Self-apply" → isulat ang dahilan ng pag-apply, ilakip ang résumé, at ipadala. Hindi kailangan ng referral letter.

  2. Online referral

    Kailangan ng My Page at job-seeker registration sa opisina ng Hello Work. Makipag-ugnayan sa Hello Work, tumanggap ng referral online, at tingnan ang referral letter sa My Page.

  3. Kumuha ng referral letter sa counter

    Pumunta sa pinakamalapit na Hello Work, magparehistro bilang job seeker at magpa-consult, kumuha ng referral letter, at isumite ito sa employer (personal o sa koreo).

Nag-iiba kada trabaho kung available ang "online self-application." Tingnan ang field na "Online self-application accepted" sa opisyal na pahina ng Hello Work.

Kung nag-aalala ka sa Nihongo (libre, may interpreter)

Ang Foreign Employment Service Centers (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) at mga foreigner corner sa mga Hello Work sa buong bansa ay may interpreter na tumutulong — libre — sa pagsulat ng application documents at mga proseso sa Ingles, Chinese, at iba pang wika.

Ang listing na ito ay impormasyong nakapaskil sa ハローワークインターネットサービス. Ang aplikasyon ay sa labas (sa Hello Work). Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility.Huling check: 2026/06/07

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May aktibong dayuhang staffMay pagkakataong maging regularMay allowance sa biyahe
Edukasyon

英語スクール運営サポート

株式会社 MGL Takamatsu(メリーGOランド高松園 )Ngayon
〒761-8081 香川県高松市成合町796-114:00〜18:30

・小・中学生対象(主に小学生)の英語スクールにて、外国人講師 のサポートを行っていただきます。レッスン補助、宿題チェック、 出欠確認、保護者対応、事務、教材管理等。 ・基本はサポートですが、月3回(土曜日1時間)は、英検クラス のレッスンを担当していただきます。英検5~3級程度の内容を小 中学生3~5人位に教えます。 *英語が好きで、子どもが好きな方 ・変更範囲:変更なし

Part-time

Nakalista sa Hello WorkMag-apply sa labasHuling check 2026/06/24 Job no. 37010-15962261

Walang karanasan OKMay pagkakataong maging regularKumpletong social insurance
PagkainIndustriyaEdukasyon

【リーダー候補】ホールスタッフ・調理補助/鰻の成瀬水戸店

KОDERA株式会社1 araw nakalipas
〒310-0912 茨城県水戸市見川4-447ー1 当社 鰻の成瀬 水戸店10:00〜15:00

コスパ最強の鰻屋チェーン店 鰻の成瀬 水戸店のスタッフ募集 リーダー候補募集!シフト管理、入金、買い物リーダー手当あり ◎配膳業務 ◎お会計業務 ◎仕込み業務 フリーター・主婦の方、ご応募お待ちしております 鰻メニューは数種類なので、注文取りは簡単です。美味しく鰻が焼 ける専門機械を導入しているので未経験の方もすぐ慣れます。iP adのレジ操作も難しくないので、心配いりません。 自転車通勤可能です。 変更範囲:変更なし

Part-time

Nakalista sa Hello WorkMag-apply sa labasHuling check 2026/06/23 Job no. 13110-12088561

May aktibong dayuhang staffMay bonusKumpletong social insurance
Pag-aalaga ng bataIndustriyaEdukasyon
¥265,000~/buwan

保育士(認可外保育施設)/豊島区南池袋

株式会社ビクトリアインターナショナル5 araw nakalipas
〒171-0022 東京都豊島区南池袋 2-32-13 タクトビル2階8:30〜17:30

・保育全般 ・担任の外国人講師のサポートをお願いします ・インターナショナルの保育に興味のある方 ・英語に興味のある方 ★主任候補 ☆日本人保育士、外国人講師仲の良い職場です。 (変更の範囲:なし)

Regular

Nakalista sa Hello WorkMag-apply sa labasHuling check 2026/06/19 Job no. 13090-24049561

Urgent / agad makakapasokKumpletong social insuranceOK ang sariling kotse
OpisinaIndustriyaEdukasyon

事務員(指導員) ※急募

公益財団法人 人材育成振興財団 ヒューマンケアスクール5 araw nakalipas
〒870-1141 大分県大分市大字下宗方691-48:30〜17:30

未就学児から小学生までの児童発達支援と放課後等デイサービスの 多機能型事業所にて勤務していただきます。 *仕事内容 ・書類作成業務(Word、Excel使用) ・利用者情報の管理 ・外出用務(社用車有り) ・児童支援活動の補助業務 *変更範囲:変更なし

Regular

Nakalista sa Hello WorkMag-apply sa labasHuling check 2026/06/19 Job no. 44010-14555761

Urgent / agad makakapasokMay pagkakataong maging regularOK ang sariling kotse
DriverIndustriyaEdukasyon

運転手(指導員) ※急募

公益財団法人 人材育成振興財団 ヒューマンケアスクール5 araw nakalipas
〒870-1141 大分県大分市大字下宗方691-49:00〜18:00

児童発達支援事業所及び放課後デイサービスを利用する児童の送迎 業務をお任せします。指定されたルートを安全に運転し、児童を安 全に送迎していただきます。子どもたちの笑顔を守る大切なお仕事 です。 *具体的な仕事内容 ・利用者宅と施設間までの送迎(送迎車は主に社用車を使用) ・園、学校からの施設間の送迎(送迎業務は出社後となります。直 行直帰はありません) ・車両の日常点検および清掃 ・児童支援活動の補助業務 *変更範囲:変更なし

Part-time

Nakalista sa Hello WorkMag-apply sa labasHuling check 2026/06/19 Job no. 44010-14553561

Urgent / agad makakapasokKumpletong social insuranceOK ang sariling kotse
DriverIndustriyaEdukasyon

運転手(指導員) ※急募

公益財団法人 人材育成振興財団 ヒューマンケアスクール5 araw nakalipas
〒870-1141 大分県大分市大字下宗方691-48:30〜17:30

児童発達支援事業所及び放課後デイサービスを利用する児童の送迎 業務をお任せします。指定されたルートを安全に運転し、児童を安 全に送迎していただきます。子どもたちの笑顔を守る大切なお仕事 です。 *具体的な仕事内容 ・利用者宅と施設間までの送迎(送迎車は主に社用車を使用) ・園、学校からの施設間の送迎(送迎業務は出社後となります。直 行直帰はありません) ・車両の日常点検および清掃 ・児童支援活動の補助業務 *変更範囲:変更なし

Regular

Nakalista sa Hello WorkMag-apply sa labasHuling check 2026/06/19 Job no. 44010-14550361

宮城県の求人

May aktibong dayuhang staffWalang karanasan OKMay bonus
BentaIndustriyaKonstruksiyon
¥219,000~/buwan

営業スタッフ/本社/未経験者可【正社員】

仙台農建株式会社Ngayon
〒989-4203 宮城県遠田郡美里町練牛字二十号30番地28:00〜18:00

「農業の総合プランナー」として、栽培施設の設計・施工や農業資 材・機器の販売、農産物の生産資材のご提案を行っております。 今回、業務拡大に伴う営業スタッフとして共に働く仲間を募集しま す。お仕事内容は「ハウス建設や農業資材の営業」がメインです。 弊社はお客様のニーズにお応えするため「耐久性のある資材を安 価に提供」をモットーに各種農業資材をご提供しています。外装フ ィルム、保温・遮光カーテン、パイプハウス部材、栽培システム、 暖房機など扱う資材は多岐に渡り、農業分野のプロフェッショナル を目指せます! 人々の生命を守る「食」を共に支えましょう! *出張範囲は近隣県中心です。可能な限りご希望に応じます。。 ※変更範囲:変更なし

Regular

Nakalista sa Hello WorkMag-apply sa labasHuling check 2026/06/24 Job no. 04040-03479661

May bonusKumpletong social insuranceOK ang sariling kotse
Konstruksiyon
¥210,000~/buwan

電気工事士(見習い可)

有限会社 雅電設1 araw nakalipas
〒989-4102 宮城県大崎市鹿島台木間塚字姥ケ沢1168:00〜17:00

○電気工事士として、次の業務に従事します。 発電・変電設備工事、照明・通信設備工事 冷暖房・空調設備工事、各種産業の機械設備工事 各種環境設備工事 上記設備工事の電気・計装工事 ※現場エリア:主に宮城県全域及び東北六県 (現場により出張となる場合があります) ※電気工事士の資格がない方からのご応募も歓迎しています。 見習いから丁寧に指導いたします。 変更範囲:変更なし

Regular

Nakalista sa Hello WorkMag-apply sa labasHuling check 2026/06/23 Job no. 04040-03464461

May bonusMay retirement payOK ang sariling kotse
Opisina
¥211,464~/buwan

選考採用(係員級(一般職相当))

仙台出入国在留管理局1 araw nakalipas
〒983-0842 宮城県仙台市宮城野区五輪1丁目3-20 仙台第二法務合同庁舎8:30〜17:15

仙台出入国在留管理局の所掌事務のうち、以下の業務を担当する 常勤の係員級職員(任期の定めなし)として採用します。 我が国を訪れる外国人の出入国の管理、我が国に在留する外国人 の在留管理、出入国管理及び難民認定法違反者に対する違反審査 及び難民等の認定に係る調査、受け入れた外国人との共生社会の 実現に向けた受入れ環境の整備などの業務 *応募希望の方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてくだ さい。 *変更範囲:変更なし

Regular

Nakalista sa Hello WorkMag-apply sa labasHuling check 2026/06/23 Job no. 04010-34733461

May allowance sa biyahe
Opisina

観光事業への従事等、案内業務や一般事務補助

一般社団法人 まちくる仙台2 araw nakalipas
〒980-8652 宮城県仙台市青葉区一番町3丁目2-17 藤崎本館1階 仙台ツーリストインフォメーションデスク9:00〜14:00

多言語対応の観光案内所「仙台ツーリストインフォメーションデス ク」にて英語を基本とした多言語で下記の業務等を行って頂きます 。 ・観光案内業務 ・一括免税手続き業務 ・SNSによる情報発信業務 ・物販業務 ・その他の業務(一般事務等) 変更範囲:変更なし

Part-time

Nakalista sa Hello WorkMag-apply sa labasHuling check 2026/06/23 Job no. 04010-34472661

May aktibong dayuhang staffWalang karanasan OKMay bonus
Interpreter

インドネシア語通訳・翻訳及び外国人支援業務

SolveHR 株式会社2 araw nakalipas
〒980-0014 宮城県仙台市青葉区本町1丁目5-28 カーニープレイス仙台駅前通201号室9:00〜18:00

特定技能外国人(主にインドネシア国籍)の生活支援及び就労支援 に関する業務を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・インドネシア語及び日本語による通訳・翻訳業務 ・市区町村での各種手続き同行 ・病院受診時の同行及び通訳 ・外国人労働者からの相談対応 ・受入企業への定期訪問 ・支援記録の作成 ・その他、登録支援機関業務全般 変更の範囲:会社の定める全業務

Kontrata / iba pa

Nakalista sa Hello WorkMag-apply sa labasHuling check 2026/06/23 Job no. 04010-34532861

May pagkakataong maging regularOK ang sariling kotseMay dagdag-sahod
Opisina

事務員

株式会社 アドワースワークス5 araw nakalipas
〒983-0045 宮城県仙台市宮城野区宮城野2丁目13-3211:00〜18:00

総務・経理 補助 電話対応・受付応対 他 ・経理業務の補助・受付や総務の補助をして頂きます。 *変更範囲:変更なし

Part-time

Nakalista sa Hello WorkMag-apply sa labasHuling check 2026/06/19 Job no. 04010-34279661

寮・社宅ありの求人

May dormitoryo/tirahanWalang karanasan OKUrgent / agad makakapasok
PaglilinisIndustriyaKonstruksiyon

配管 資材移動 清掃

アステックスキズナNgayon
〒344-0064 埼玉県春日部市南5丁目1番地538:00〜17:00

*新築、改築、改修工事における水道管、ダクト、排水管、冷媒管 などの配管工事一式。それに伴った器具、金具取り付け *当社の現場はほぼ大手ゼネコンです。ですから仕事は常にあるの でお金を貯めたい人や稼ぎたい人にはおすすめです。 *やる気があって真面目な方、長く続く方、配管に興味のある方は 一緒に頑張ってみませんか? ※免許があって資材の運搬出来る方急募してます。 ※変更範囲:変更なし *外国人の方も応募可。 (ある程度日本語でのコミュニケーションが出来る

Regular

Nakalista sa Hello WorkMag-apply sa labasHuling check 2026/06/24 Job no. 11080-05825561

May dormitoryo/tirahanMay bonusUrgent / agad makakapasok
Opisina

事務職(はあと日本語学校)≪急募≫

株式会社ANNOーPNgayon
〒753-0813 山口県山口市吉敷中東1-2-6 「はあと日本語学校」8:30〜17:30

日本での進学や就職を目指している外国人を対象に社会で活躍でき るよう日本語教育を行っています! はあと日本語学校における事務業務 ・一般事務及び経理事務(学費・旅費の管理等) ・学生指導 ・寮の管理 ・入管申請業務 ・事務全般管理等 *業務内容の変更範囲:法人が定める業務 ※応募の際はハローワークの紹介状が必要となります。

Regular

Nakalista sa Hello WorkMag-apply sa labasHuling check 2026/06/24 Job no. 35010-05859261

May dormitoryo/tirahanWalang karanasan OKSuporta sa training/sertipiko
OpisinaIndustriyaPag-aalaga
¥216,000~/buwan

外国人受入れ・求人一般事務/本社雇用対策課/青葉台

株式会社日本アメニティライフ協会Ngayon
〒227-0062 神奈川県横浜市青葉区青葉台2-11-27 めーぷる青葉台4階 青葉台オフィス9:00〜18:00

介護施設を運営する弊社の本社雇用対策課にて、求人に関する事務 作業全般や外国人受け入れに関するお仕事です。 ★未経験OK★運転できる方歓迎★ *電話対応 *データ打ち込み *相談・面接会参加 *外国人の人材受け入れ業務(社宅・寮の管理) 変更範囲:変更なし

Kontrata / iba pa

Nakalista sa Hello WorkMag-apply sa labasHuling check 2026/06/24 Job no. 14150-11842861

May dormitoryo/tirahanKumpletong social insuranceOK ang sariling kotse
SecurityIndustriyaSeguridad

警備員(本山町)

グローバル警備保障 株式会社Ngayon
〒781-3601 高知県長岡郡本山町本山1105-58:00〜17:00

*警備業務全般として ・施設警備、交通誘導 ・イベント警備等を取り扱っています。 ※まず現場にて経験を積んでいただき、将来的には営業職、 管理職へステップアップすることもできます。 ※指導教育職(国家検定講師)を目指す方への教育体制が整ってい ます。 ※外国人の方も活躍されている職場です。 変更範囲:変更なし 【ミドルシニア歓迎求人】

Regular

Nakalista sa Hello WorkMag-apply sa labasHuling check 2026/06/24 Job no. 39010-13875961

May aktibong dayuhang staffMay dormitoryo/tirahanMay pagkakataong maging regular
OpisinaIndustriyaPagmamanupaktura

人事総務(フルタイムパート)

株式会社関東ダイエットクック 神奈川工場Ngayon
〒256-0812 神奈川県小田原市国府津字北桃重2880番地68:00〜17:00

主に給与・勤怠管理及び社会保険事務を担当していただきます。 その他に付随する業務として電話・来客対応や備品管理等。 技能実習生(特定技能実習生)の寮の管理や生活指導。 *少人数のチームで分業・協力して業務に携わっています。 外国人従業員と接する事も多くフットワークの軽さと 協調性が求められるお仕事です。 *社有車を運転しての外出業務あり 主に小田原市内(普通車) 〇業務変更の可能性:あり 範囲⇒経理業務(適性による) 〇正社員登用制度:あり

Kontrata / iba pa

Nakalista sa Hello WorkMag-apply sa labasHuling check 2026/06/24 Job no. 14070-03763961

May dormitoryo/tirahanMay bonusUrgent / agad makakapasok
Konstruksiyon
¥230,000~/buwan

アスファルト舗装作業員(見習い可)・現場技術者 <急募>

東建設 株式会社Ngayon
〒375-0021 群馬県藤岡市小林757-1 東建設株式会社8:00〜17:00

群馬、埼玉県内の官庁、民間外構を主とした舗装工事業務です。 ・公共工事をはじめ、会社、店舗、住宅などの駐車場等を 手作業及び機械を使用して、アスファルト舗装する作業です。 その他、上記附帯作業をお願いします。 *初めての方にはご指導します。 *経験者優遇します。 *外国籍の方も応募可能です。(日常会話ができる事) 【変更範囲:変更なし】

Regular

Nakalista sa Hello WorkMag-apply sa labasHuling check 2026/06/24 Job no. 10090-02434461

宮城県の新着求人

Walang karanasan OKMay bonusMay pagkakataong maging regular
LogisticsIndustriyaTingi

商品陳列担当(コストコ 富谷倉庫店)

コストコホールセールジャパン 株式会社 富谷倉庫店6 araw nakalipas
〒981-3313 宮城県富谷市高屋敷26番地5:00〜22:00

コストコ内での商品陳列及びデモンストレーション(試食販売)を 担当していただくお仕事です ・弊社では、入社後バディシステムを採用しております ・2人1組で業務内容の指導を受けながら商品陳列の流れや 商品知識について理解を深めます。 ・その他、フロア全体のメンテナンスなどにも 携わる機会があります。 ★☆未経験の方歓迎☆★ 変更範囲:会社の定める業務

Part-time

Nakalista sa Hello WorkMag-apply sa labasHuling check 2026/06/18 Job no. 04011-01894461

Walang karanasan OKMay bonusUrgent / agad makakapasok
PagbebentaIndustriyaTingi

申請書類作成業務全般

合同会社 マルイチ6 araw nakalipas
〒988-0037 宮城県気仙沼市魚市場前3-388:30〜17:30

・取引先との連絡及び、来客対応 ・書類作成 ・スケジュール管理 ・打合せへの同席 ・社用車(軽 AT車)による銀行等への外出用務。 ・その他、事務業務全般 「変更範囲:変更なし」 *業務については丁寧に指導致しますので安心してご応募下さい。 ~~~急募~~~~

Regular

Nakalista sa Hello WorkMag-apply sa labasHuling check 2026/06/18 Job no. 04080-01697461

Walang karanasan OKMay bonusMay pagkakataong maging regular
PagbebentaIndustriyaTingi

レジ担当(コストコ 富谷倉庫店)

コストコホールセールジャパン 株式会社 富谷倉庫店6 araw nakalipas
〒981-3313 宮城県富谷市高屋敷26番地9:30〜22:00

コストコ内でのレジアシスタントを担当していただくお仕事です ・弊社では、入社後バディシステムを採用しております ・2人1組で業務内容の指導を受けながらレジ周りの流れや キャッシャートレーニングを進めます。 ・その他、フロア全体のメンテナンスなどにも 携わる機会があります。 ★☆未経験の方歓迎☆★ 変更範囲:会社の定める業務

Part-time

Nakalista sa Hello WorkMag-apply sa labasHuling check 2026/06/18 Job no. 04011-01895761

May bonusSuporta sa training/sertipikoKumpletong social insurance
Pag-aalaga ng bataIndustriyaPag-aalaga

常勤保育教諭

社会福祉法人 中山福祉会6 araw nakalipas
〒981-0952 宮城県仙台市青葉区中山2丁目17-17:00〜19:20

平成29年4月にオープンした保育園です。 保育業務全般を担当していただきます。 公園内に設置された保育園で、専門コーチによるスポーツ教室や、 タブレットを活用したICT教育カリキュラム、外国人講師による 英語教室など心と身体を育む活動を積極的に取り入れた保育内容が 特徴です。 またICT管理システムを導入しており、帳票管理や保護者とのや り取りなどをPCやタブレットのシステム上で行っています。

Regular

Nakalista sa Hello WorkMag-apply sa labasHuling check 2026/06/18 Job no. 04010-34147161

May aktibong dayuhang staffWalang karanasan OKLingguhan/araw-araw na sahod
Pagkain
¥280,003~/buwan

【調理スタッフ】未経験可 ネイルやピアス可 研修充実

株式会社 アイックスフーズ 北海道炉端めんめ 仙台パルコ2店1 linggo nakalipas
〒980-0021 宮城県仙台市青葉区中央3丁目7-5 仙台パルコ2 1階9:00〜23:00

仙台駅から徒歩2分のめんめ仙台パルコ2店のキッチンスタッフと して、お客様からのオーダーに対応して頂きます。仕込みからはじ まり、各店舗に常設されているレシピをもとに調理をすることから スタートし、沢山の研修を受けスキルアップした後料理長や本部担 当・商品開発などを目指すことができます。 *美味しいまかない無料 *前職スキルによっては、変動保障手当を支給。 *トライアル雇用併用求人 *トライアル期間中の条件:同条件 【変更範囲:会社の定める業務】

Regular

Nakalista sa Hello WorkMag-apply sa labasHuling check 2026/06/17 Job no. 04010-33876861

OK ang sariling kotseMay dagdag-sahodMay allowance sa biyahe
PaglilinisIndustriyaHospitality

客室清掃スタッフ

ルートインジャパン 株式会社 ホテルルートイン仙台長町イン ター1 linggo nakalipas
〒982-0006 宮城県仙台市太白区東郡山2丁目49-59:30〜15:00

・客室全体のお掃除・ベッドメイク・ユニットバス清掃・備品補充 や大浴場清掃、ホテル館内外の清掃などのお仕事です。 ・掃除機かけや拭き掃除、シーツの交換など、ご家庭でのお掃除と ほぼ同じですが、プロのワザやコツを普段の家事に活かすこともで きます。 変更範囲:変更なし

Part-time

Nakalista sa Hello WorkMag-apply sa labasHuling check 2026/06/17 Job no. 04010-33885961