Deskripsyon ng trabaho
お好み焼老舗ぼてぢゅうが運営する、【鉄板焼くり田】鉄板焼と大 阪粉ものグルメの調理提供業務です。 フードコートの店内業務で、難しい作業はないので未経験でもで安 心してスタートできます！ ・キッチンでの調理 ・レジカウンターでの接客・商品注文受付 ・その他、配膳、清掃など店舗運営に関わる業務
- 学生、主婦（夫）、シニア、外国籍の方等が多数活躍しています
- 外国籍の方も多数活躍中 （日本語のあいさつができる方、カタカナが読める方）
Sahod at allowance
Paraan ng pagtatrabaho
Trabaho at kontrata
Benepisyo at welfare
Training system available para sa non-full-time employees. Training content: CS training, video training, workplace rules training.
Performance-linked bonus, results-linked bonus, achievement reward, qualification allowance, company housing system, housing subsidy para sa limited area residence, refresh leave Charge 5, business trip allowance, incentive system, growth evaluation system, meeting cost subsidy system, in-house exchange events (monthly), meal subsidy system, employee discount available (50% off all items), childbirth celebration allowance, pre- at post-natal leave, congratulations at condolence leave, injury, illness at death condolence allowance, marriage celebration allowance, marriage leave (5 days para sa self, 1 day para sa children), job return system, periodic health checkup, incentive points para sa gift exchange, benefit station discounts, accommodation discounts, advance salary system, at iba pa. BOTEJ YU Academy: CS training, video training, Japanese language learning system, new employee training, Seven Habits training, Discovery training, Individual learning training, Store Management training, at iba pa.
Aplikasyon at pagpili
Tungkol sa kumpanya
Industriya ng pagkain at inumin (mga restaurant, food court). Bilang bahagi ng BOTEJYU Group, nag-ooperate kami ng mahigit 170 tindahan sa loob at sa ibang bansa, nakasentro sa paligid ng "Botejyu" okonomiyaki na mga restaurant.
Itinatag noong 1946, hindi lang kami nagbabahagi ng okonomiyaki at teppanyaki kundi pati na rin ng Japanese cuisine tulad ng ramen at rice bowls sa mundo. Bilang isang historic global na kumpanya, nag-aalok kami ng secure at long-term na working environment.
Itinatag noong 1946, ang BOTEJYU Group, na nangunguna sa kultura ng okonomiyaki ng Japan, ay nagpapalawak ng humigit-kumulang 100 tindahan sa loob at labas ng bansa, at aktibong nagpapalawak sa ibang bansa, lalo na sa Timog-silangang Asya. Bukod pa rito, naglulunsad ito ng iba't ibang negosyo na nakatuon sa pagkain, tulad ng pagbuo ng produkto sa pamamagitan ng EC at pakikipagtulungan sa mga kumpanya. Ito ay isang tatak na patuloy na lumalago.
Iba pang impormasyon (mula sa posting)
- 食事割引制度 →所属店舗メニュー全品５０％割引
- 制服／シューズ貸与
- 車通勤ＯＫ（無料駐車場完備）
- 前給制度／給与仮払い制度
- 成長評価制度 →皆様の頑張りを応援し、活躍の場をご提供します♪
- インセンティブ制度 →ＢｉＰ／ＢＯＴＥＪＹＵ ｉｎｃｅｎｔｉｖｅ Ｐｏｉｎｔ制度 リファラルリクルーティング紹介制度
- 休憩室完備（テナント共有／コンセント・無線ＬＡＮあり）
- 雇用期間について：上限なし
- 年次休暇・加入保険は法定どおり
- ２２時以降の勤務は１８歳以上 （労働基準法等による年齢制限：省令２号）
- 応募にはハローワークの紹介状が必要です。
Bago mag-apply
- Kung pinapayagan ng inyong residence status ang ganitong trabaho
- Kung tugma sa gusto ninyo ang sahod, oras, at araw na walang pasok
- Paano mag-apply at anong dokumento ang kailangan (maaaring humingi ang Hello Work ng referral letter)
- Kung mag-a-apply gamit ang Specified Skilled Worker visa: kailangan ng kumpanya ng paghahanda sa pagtanggap (support system, notification, atbp.). Kapag nag-apply o nagtanong, alamin kung may plano silang tumanggap
Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility o pagiging angkop ng visa. Mangyaring gawin ang huling kumpirmasyon kasama ang employer at isang propesyonal.
Para sa mga employer: tingnan dito ang impormasyon sa pag-hire ng dayuhang talento at paghahanda sa pagtanggap ng SSW → Pahina para sa employer (Japanese)
Pagkatapos mag-sign up, babalik ka agad sa trabahong ito.
Ang listing na ito ay impormasyong nakapaskil sa ハローワークインターネットサービス. Ang aplikasyon ay sa labas (sa Hello Work). Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility.（Huling check: 2026/06/23）
