Ang listahang ito ng trabaho ay awtomatikong isinalin ng AI. Ang bersyong Hapon ang opisyal na teksto. Lahat ng kabayaran ay binabayaran sa Japanese Yen (JPY).
Kumpletong social insuranceMay dagdag-sahodMay allowance sa biyahe
Trabaho ito sa Pagkain. May 107 araw na pahinga kada taon.
Deskripsyon ng trabaho
Isang bar at diner na may American taste na may mahigit 40 taong kasaysayan sa Takadanobaba, kung saan nagtitipun ang mga customer na tunay na umiibig sa inumin at pagkikita ng mga tao. Ang interior ay may two-story atrium. Isang taas na umabot sa bubong bote ay nakakaakit sa mga customer. Ang kapasidad ng paglalakbay ay tungkol sa 60, na may 9 na lugar sa counter. Habang pagiging tahanan, nag-aalok kami ng tunay na pagkain at inumin. Ang restaurant ay patuloy na pinahahalagahan ng 5-7 empleyado. Ang mga cocktail ay ginawa gamit ang fresh juice sa tradisyonal na paraan, na may kahit 5 uri ng craft beer mula sa ibang bansa sa lahat ng oras. Ang pagpili ng Whiskey ay may kasamang tungkol sa 40 uri ng bourbon, scotch, at marami pa. Bakit hindi gumawa ng inyong sariling tindahan sa pamamagitan ng paggamit ng mga kasanayan na inyong nabuo? Walang pagbabago sa scope. (Kung mayroon kayong interes sa ibang uri ng trabaho, mangyaring ipaalam sa amin!)
Sahod at allowance
Batayang sahodBatayang sahod (buwanang avg.) o per oras: ¥318,000–¥360,000
BonusWala
Dagdag-sahodMayroon (¥10,000–¥20,000/buwan)
Fixed overtime payWala
Allowance sa biyaheHanggang ¥20,000/buwan
Cut-off ng sahodKatapusan ng buwan
Araw ng sahodSahod tuwing a-5
Paraan ng pagtatrabaho
Oras ng trabahoVariable working-hours system (1 buwan unit) / Oras 1: 14:00–23:00 / Oras 2: 16:00–1:00 / Oras 3: 18:00–3:00 / o mga 8 oras sa pagitan ng 14:00–3:00 / Tala: 営業時間は１６：００～００：００（火・水・木・日） １６：００～０３：００（金・土・祝前日） 終電考慮・月曜定休・第一火曜定休 残業は本人確認の上でお願いすることがあります。
Oras ng pahinga60 minuto
OvertimeMayroon (avg. 5 oras/buwan) / Walang special clause (Art. 36 agreement)
Mga araw na offLun, Iba pa / 2 araw na off/linggo (nag-iiba) / Iba pa: 第一火曜。閉店時間までの間で勤務・交替制でシフトを組みます。 求人特記事項参照。正月休み１週間程度、夏期休暇あり / 10 araw na paid leave pagkatapos ng 6 na buwan
Taunang bakasyon107 araw
Trabaho at kontrata
Uri ng trabahoRegular na empleyado
Tagal ng trabahoWalang takdang panahon
Probationary periodMayroon (1 buwan–3 buwan; iba ang kondisyon sa panahon ng probation)
Benepisyo at welfare
InsuranceKumpletong social insurance (kalusugan, pensiyon, trabaho, aksidente)
Retirement payWala
Dormitoryo / company housingWala
Pag-commute gamit sariling kotseHindi pwede
Aplikasyon at pagpili
Karanasang kailangan
Kinakailangang karanasan, kaalaman at kasanayan: Karanasan bilang bartender
Edad20 taong gulang pataas / legal na limitasyon ng edad / Dahilan: Dahil sa alcohol tasting
Bilang ng kukunin1 (pagpuno sa bakante)
Paraan ng pagpiliInterview (1 planned)
Abiso ng resultapagkatapos ng interview / interview: sa loob ng 7 araw
Tungkol sa kumpanya
有限会社 ガーリックチップスインターナショナル
Larangan ng negosyo
Food service industry
Mga katangian ng kumpanya
Kanlurang pagkain na dibisyon: Restaurant & Bar. Japanese food division: Izakaya.
Ang ilang detalye (tulad ng mga espesyal na tala o dahilan ng paghihigpit sa edad) ay maaaring manatili sa orihinal na Japanese hanggang sa makumpirma ang tumpak na salin, dahil ang pagsasalin sa mga ito nang wala sa konteksto ay maaaring baguhin ang kahulugan.
Bago mag-apply
Kung pinapayagan ng inyong residence status ang ganitong trabaho
Kung tugma sa gusto ninyo ang sahod, oras, at araw na walang pasok
Paano mag-apply at anong dokumento ang kailangan (maaaring humingi ang Hello Work ng referral letter)
Kung mag-a-apply gamit ang Specified Skilled Worker visa: kailangan ng kumpanya ng paghahanda sa pagtanggap (support system, notification, atbp.). Kapag nag-apply o nagtanong, alamin kung may plano silang tumanggap
Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility o pagiging angkop ng visa. Mangyaring gawin ang huling kumpirmasyon kasama ang employer at isang propesyonal.
Para sa mga employer: tingnan dito ang impormasyon sa pag-hire ng dayuhang talento at paghahanda sa pagtanggap ng SSW → Pahina para sa employer (Japanese)
Medyo kumplikado ang pag-apply — tingnan ang mga hakbang dito.
Bahagyang naiiba ang pag-apply sa mga trabaho sa Hello Work. Tingnan ang mga hakbang sa ibaba. Mag-a-apply ka mismo sa Hello Work — hindi nag-a-apply o namamagitan ang GloJob para sa iyo.
Job number ng posting na ito
13080-93406061
Hanapin ang numerong ito sa opisyal na website ng Hello Work para makita ang trabahong ito.
May tatlong paraan para mag-apply
1Online self-application (mula sa bahay — pinakamadali)
Mag-apply nang direkta sa employer mula sa iyong Job Seeker My Page (gawa gamit ang email). Para lang ito sa mga trabahong may markang "Online self-application: tinatanggap." Sa My Page, hanapin ang job number → "Self-apply" → isulat ang dahilan ng pag-apply, ilakip ang résumé, at ipadala. Hindi kailangan ng referral letter.
Kailangan ng My Page at job-seeker registration sa opisina ng Hello Work. Makipag-ugnayan sa Hello Work, tumanggap ng referral online, at tingnan ang referral letter sa My Page.
Pumunta sa pinakamalapit na Hello Work, magparehistro bilang job seeker at magpa-consult, kumuha ng referral letter, at isumite ito sa employer (personal o sa koreo).
※ Nag-iiba kada trabaho kung available ang "online self-application." Tingnan ang field na "Online self-application accepted" sa opisyal na pahina ng Hello Work.
Kung nag-aalala ka sa Nihongo (libre, may interpreter)
Ang Foreign Employment Service Centers (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) at mga foreigner corner sa mga Hello Work sa buong bansa ay may interpreter na tumutulong — libre — sa pagsulat ng application documents at mga proseso sa Ingles, Chinese, at iba pang wika.
Ang listing na ito ay impormasyong nakapaskil sa Hello Work Internet Service. Ang aplikasyon ay sa labas (sa Hello Work). Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility.（Huling check: 2026/10/02）
