Sapat na ang email address mo para mag-apply.
Deskripsyon ng trabaho
Sahod at allowance
Paraan ng pagtatrabaho
Trabaho at kontrata
Benepisyo at welfare
Aplikasyon at pagpili
Mga kinakailangang karanasan, kaalaman, kasanayan, atbp. kung mayroon man, mas mabuti
Kahit ang mga baguhan sa logistics, ang pagkakarga at paghahatid ay maaaring gawin sa loob ng 1 araw
Gayunpaman, ang pagsasanay ay tiyak na isasagawa upang mapanatili ang walang aksidente at walang reklamo
Lisensya/Kwalipikasyon: Lisensya sa semi-mid-size na sasakyan (kinakailangan); Ordinaryong lisensya sa pagmamaneho ng sasakyan (kinakailangan, AT awtomatik na transmisyon ay katanggap-tanggap)
Tungkol sa kumpanya
Pagkuha at paghahatid ng mga corporate mail bag.
Pagde-deliver ng masasarap at espesyal na mga sangkap.
Serbisyo ng pagde-deliver ng mga kasangkapan.
Pinalawak namin ang aming negosyo sa pamamagitan ng pagtutok sa lokal na paghahatid ng mga pagkain at iba pang produkto. Ang aming mga empleyado ay iba't iba, kabilang ang mga babaeng driver, at lahat ay aktibong nagtatrabaho. Marami sa aming mga dating empleyado ang bumalik! Mababa ang aming turnover rate dahil sa magandang kapaligiran sa trabaho.
〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇● ●〇 Sa kasalukuyan, isinusulong ng aming kumpanya ang pagpapabata ng mga driver ●〇 〇● Mula sa murang edad, makaranas ng iba't ibang trabaho at lumago kasabay ng edad 〇● ●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇●〇 Ang turnover rate ay napakababa kumpara sa ibang kumpanya sa parehong industriya. Sa mga panahong ito, dumarami ang bilang ng mga aplikante at natatanggap na babae, kabataan, at dayuhan. Ang aming kumpanya ay nagbubuo ng mga gawain na nakatuon sa mga trabahong kayang gawin ng mga matatanda. Sa kabilang banda, naririnig namin ang mga sinasabi ng mga kabataan na sobra ang kanilang lakas, ngunit mayroon din kaming sistema upang ang sobrang lakas na iyon ay magamit upang madagdagan ang kanilang kita, kung ito ay nais nila. Gayundin, kung ito ay nais din nila, ang pagkakaroon ng karanasan sa maraming trabaho habang bata pa at pag-aaral ng mga ito ay babalik sa kanila pagtanda, at ito ay ipinapasa mula sa mga nakatatanda patungo sa mga nakababata sa bawat henerasyon, kaya't marami ang nakakahanap ng kanilang sariling kahulugan sa trabaho at nakakapag-focus sa trabaho para sa kanilang pamilya. Mangyaring bisitahin kami para sa isang panayam. Maaari kang magsimula sa trabaho pagkalipas ng ilang buwan!
Iba pang impormasyon (mula sa posting)
◇ Mangyaring sumangguni sa seksyong [Mensahe mula sa Kumpanya] sa Impormasyon sa Pag-promote ng Trabaho ◇
Ang ilang detalye (tulad ng mga espesyal na tala o dahilan ng paghihigpit sa edad) ay maaaring manatili sa orihinal na Japanese hanggang sa makumpirma ang tumpak na salin, dahil ang pagsasalin sa mga ito nang wala sa konteksto ay maaaring baguhin ang kahulugan.
Bago mag-apply
- Kung pinapayagan ng inyong residence status ang ganitong trabaho
- Kung tugma sa gusto ninyo ang sahod, oras, at araw na walang pasok
- Paano mag-apply at anong dokumento ang kailangan (maaaring humingi ang Hello Work ng referral letter)
- Kung mag-a-apply gamit ang Specified Skilled Worker visa: kailangan ng kumpanya ng paghahanda sa pagtanggap (support system, notification, atbp.). Kapag nag-apply o nagtanong, alamin kung may plano silang tumanggap
Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility o pagiging angkop ng visa. Mangyaring gawin ang huling kumpirmasyon kasama ang employer at isang propesyonal.
Para sa mga employer: tingnan dito ang impormasyon sa pag-hire ng dayuhang talento at paghahanda sa pagtanggap ng SSW → Pahina para sa employer (Japanese)
Sapat na ang email address mo para mag-apply.
Pagkatapos mag-sign up, babalik ka agad sa trabahong ito.
Ang listing na ito ay impormasyong nakapaskil sa Hello Work Internet Service. Ang aplikasyon ay sa labas (sa Hello Work). Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility.（Huling check: 2026/07/07）
