Deskripsyon ng trabaho
Pangkalahatang mga tungkulin sa pangangalaga sa pasilidad. Hinihiling namin ang tulong sa pagkain, paliligo, pagdumi, atbp.
* Walang pagluluto o pagmamaneho ng sasakyan.
* 8 oras na nakatali, 7 oras na trabaho.
* Mga night shift ay humigit-kumulang 5-7 beses sa isang buwan.
* Ang allowance para sa pagpapabuti ng pagtrato sa mga tagapag-alaga ay ibinibigay buwan-buwan.
* Kahit na walang karanasan, magbibigay kami ng maingat na pagtuturo.
* Saklaw ng pagbabago sa trabaho: Walang pagbabago.
Sahod at allowance
Paraan ng pagtatrabaho
Trabaho at kontrata
Benepisyo at welfare
Aplikasyon at pagpili
Pangalan ng Lisensya/Kwalipikasyon: Care Worker (介護福祉士) — Mas mainam kung mayroon; Pagtatapos ng Practical Care Worker Training (介護職員実務者研修) — Mas mainam kung mayroon; Pagtatapos ng Initial Care Worker Training (介護職員初任者研修) — Mas mainam kung mayroon.
Tungkol sa kumpanya
Isang kumpanya na nag-establish, nag-operate, at nag-manage ng paid nursing homes at residence-type paid nursing homes. Upang isulong ang pag-unawa sa dementia sa lokal na komunidad, nag-organize din kami ng Orange Cafés.
Isang publicly listed na kumpanya na may 40 taon ng kasaysayan sa negosyo ng pag-aalaga. Nag-ooperate ng 9 pasilidad sa pag-aalaga sa Sapporo at 1 pasilidad sa Otaru, at 1 araw na serbisyo ng pasilidad, na nag-aambag sa kasiya-siyang buhay ng matatanda at lokal na komunidad.
Mangyaring tulungan ang mga matatanda sa kanilang pamumuhay.
* Maaaring magtrabaho kahit walang qualification sa pangangalaga.
* Maaaring bumiyahe gamit ang sariling sasakyan: may bayad na paradahan.
* Kung walang pampublikong transportasyon sa maagang pagpasok, bibigyan ng taxi ticket.
* Magbibigay ng uniporme.
* Libre ang hapunan at almusal sa night shift. Ang tanghalian ay maaaring makuha sa pamamagitan ng bayad.
* Para sa mga walang qualification, mayroong sistema ng tulong sa pagkuha ng pagsasanay para sa mga bagong empleyado sa pangangalaga.
* Malugod na tinatanggap ang mga dayuhan na mag-apply. (Kaya't nakakapag-usap at nakakapagsulat sa Japanese). Ang pagtuturo ay gagawin nang may pag-iingat at kasigasigan.
Iba pang impormasyon (mula sa posting)
Prior notice
Ang ilang detalye (tulad ng mga espesyal na tala o dahilan ng paghihigpit sa edad) ay maaaring manatili sa orihinal na Japanese hanggang sa makumpirma ang tumpak na salin, dahil ang pagsasalin sa mga ito nang wala sa konteksto ay maaaring baguhin ang kahulugan.
Bago mag-apply
- Kung pinapayagan ng inyong residence status ang ganitong trabaho
- Kung tugma sa gusto ninyo ang sahod, oras, at araw na walang pasok
- Paano mag-apply at anong dokumento ang kailangan (maaaring humingi ang Hello Work ng referral letter)
- Kung mag-a-apply gamit ang Specified Skilled Worker visa: kailangan ng kumpanya ng paghahanda sa pagtanggap (support system, notification, atbp.). Kapag nag-apply o nagtanong, alamin kung may plano silang tumanggap
Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility o pagiging angkop ng visa. Mangyaring gawin ang huling kumpirmasyon kasama ang employer at isang propesyonal.
Para sa mga employer: tingnan dito ang impormasyon sa pag-hire ng dayuhang talento at paghahanda sa pagtanggap ng SSW → Pahina para sa employer (Japanese)
Pagkatapos mag-sign up, babalik ka agad sa trabahong ito.
Ang listing na ito ay impormasyong nakapaskil sa Hello Work Internet Service. Ang aplikasyon ay sa labas (sa Hello Work). Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility.(Huling check: 2026/11/01)











