Deskripsyon ng trabaho
Pangungunahan ang mga tungkuling pangkalusugan sa isang espesyal na pasilidad para sa matatanda. Ang mga propesyonal tulad ng mga nars, tagapag-alaga, care manager, at registered dietitian ay nagtutulungan upang matulungan ang mga residente at gumagamit na mamuhay ayon sa kanilang sariling paraan. Pangunahing mga tungkulin ・Pangkalusugan, pagsuporta sa pamumuhay, tulong sa konsultasyon ng doktor, pamamahala ng gamot, paggabay sa pag-inom ng gamot, pagsusuri ng vital signs, at pagsama sa mga appointment sa ospital para sa 90 residente ng espesyal na pasilidad at 10 gumagamit ng short stay. "Saklaw ng pagbabago: Mga tungkulin na itinakda ng pasilidad"
Sahod at allowance
Paraan ng pagtatrabaho
Trabaho at kontrata
Benepisyo at welfare
Available ang training system para sa non-regular employees. Training content: Self-development training ay inirerekomenda, na may annual training subsidies na 30,000 yen per person na ibinibigay. In-house training system ay well-established, na may in-house training na ini-implement monthly sa selected themes.
Joy Seven member; Mutual insurance system para sa social welfare facility workers
Aplikasyon at pagpili
Mas mainam kung mayroon kang karanasan, kaalaman, at kasanayan. Mas paborable kung may karanasan sa pagiging nars sa pasilidad ng pangangalaga.
Lisensya / Mga Kualipikasyon: Nars (Kinakailangan) Ordinaryong Pahintulot sa Pagmamaneho ng Sasakyan (AT automatic transmission lamang) (Kinakailangan)
Tungkol sa kumpanya
Pasilidad para sa pangangalaga ng matatanda (Special nursing homes para sa matatanda, short-term care, day service centers, home care support offices) · Gifu Ikiki Care Business Provider Grade 2
Nag-ooperate kami ng isang unit-type special care unit na may 90 resident capacity at 10 short-term care spots, isang power rehabilitation day service na may 25 users na gumagamit ng specialized equipment, at isang recreation-type day service na may 18 capacity.
Ang trabaho ay tungkol sa pangangalaga sa isang "Tokubetsu Yogo Rojin Home" (Special Nursing Home for the Elderly). Nagtutulungan ang iba't ibang propesyonal upang tulungan ang mga matatanda na mamuhay nang naaayon sa kanilang sariling paraan. Nais mo bang magtrabaho nang magkasama sa pasilidad na puno ng mga ngiti?
Iba pang impormasyon (mula sa posting)
Ang ilang detalye (tulad ng mga espesyal na tala o dahilan ng paghihigpit sa edad) ay maaaring manatili sa orihinal na Japanese hanggang sa makumpirma ang tumpak na salin, dahil ang pagsasalin sa mga ito nang wala sa konteksto ay maaaring baguhin ang kahulugan.
Bago mag-apply
- Kung pinapayagan ng inyong residence status ang ganitong trabaho
- Kung tugma sa gusto ninyo ang sahod, oras, at araw na walang pasok
- Paano mag-apply at anong dokumento ang kailangan (maaaring humingi ang Hello Work ng referral letter)
- Kung mag-a-apply gamit ang Specified Skilled Worker visa: kailangan ng kumpanya ng paghahanda sa pagtanggap (support system, notification, atbp.). Kapag nag-apply o nagtanong, alamin kung may plano silang tumanggap
Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility o pagiging angkop ng visa. Mangyaring gawin ang huling kumpirmasyon kasama ang employer at isang propesyonal.
Para sa mga employer: tingnan dito ang impormasyon sa pag-hire ng dayuhang talento at paghahanda sa pagtanggap ng SSW → Pahina para sa employer (Japanese)
Pagkatapos mag-sign up, babalik ka agad sa trabahong ito.
Ang listing na ito ay impormasyong nakapaskil sa Hello Work Internet Service. Ang aplikasyon ay sa labas (sa Hello Work). Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility.(Huling check: 2026/10/27)








