Deskripsyon ng trabaho
Traffic guidance security work. Signing bonus: Maximum 200,000 yen. Full support system: All transportation fees covered. Motorcycle provided. Air-conditioned work clothes at winter vests provided. Dormitory available with immediate move-in (para sa mga nagtrabaho ng 3 days or more per week). Main work involves guiding vehicle traffic at greeting pedestrians. Location ay easily accessible mula sa station. Wide age range active. Age ng oldest worker ay 86 years old. 90 percent have no experience. Supervisors at experienced staff provide thorough training. Daily at advance payment options available. Address concerns at worries bilang one team. Discuss work concerns, commute routes, smartphone questions, etc. Change range: No change (Contract work).
Sahod at allowance
Paraan ng pagtatrabaho
Trabaho at kontrata
Benepisyo at welfare
Mga Detalye ng Training Program: Para sa mga baguhan sa security work - tatlong araw na bagong employee training. Para sa mga may karanasan sa traffic control - dalawang araw na training (dagdag na mga patakaran ang naaangkop para sa mga may karanasang manggagawa; mangyaring magtanong nang libre). Ang parehong mga opsyon ay kinabibilangan ng paggabay mula sa mga instructor. Mangyaring magpahinga.
Entry Bonus: Hanggang 200,000 yen. Available ang daily wage system. Lahat ng qualification acquisition costs ay nasaklaw. Mga foreign nationals ay welcome (conversational Japanese required). Senior workers welcome - kahit 85+ ay welcome! Transportation ay fully covered. Separate transportation allowance para sa car commuters. Provided ang work uniforms at replaced. Ang dagdag na benepisyo ay kasama ang dormitory, motorcycle rental, phone rental, at smartphone training para sa mga hindi pamilyar sa mga telepono. Paalala: Ang insurance coverage at annual paid leave days ay nag-iiba depende sa employment conditions. Makipag-ugnayan sa amin para sa paglinaw.
Aplikasyon at pagpili
Tungkol sa kumpanya
Trabaho sa seguridad
Mula nang itinatag ang kumpanya, nagtrabaho kami upang lumikha ng isang kapaligiran kung saan ang bawat indibidwal ay maaaring ipakita ang kanilang mga lakas. Nakatuon kami pangunahin sa mga lokasyon na may paghihigpit sa trapiko sa mga residential area, kaya nag-emphasize kami ng character kaysa technical skills sa aming hiring.
- Maglabas ng mga security guard na maaaring pagkatiwalaan ng mga customer na may 「kapayapaan ng isip」
- Mag-ambag sa isang lipunan kung saan ang mga tao ay maaaring mamuhay na may 「kapayapaan ng isip」 sa pamamagitan ng seguridad
- Magbigay ng isang kapaligiran ng trabaho kung saan ang mga empleyado ay maaaring magtrabaho na may 「kapayapaan ng isip」 Sa pamamagitan ng pagbibigay ng mga ito 「tatlong uri ng kapayapaan ng isip」, naglalayong kami na maging isang security company na mamahalin ng lahat. Ang mga nais na humarap sa isang bagong industriya ay welcome. Ang mga seniors ay welcome din. Nagbigay ka ba sa trabaho dahil sa iyong edad? Maraming mga tao sa kanilang 80 na taong gulang ay umuunlad sa aming kumpanya. Kung ikaw ay nag-aalala tungkol sa iyong pisikal na lakas, mangyaring makipag-ugnayan sa amin din (maaari kang magtrabaho kahit isa lamang bawat linggo). ★ Ang aming mga pagsisikap Upang suportahan ang mga ligtas na kondisyon ng trabaho, nag-aalok kami ng pagsasanay at gabay sa site. Kahit na bago ka pa lamang sa traffic control, maaari kang magsimula ng simpleng patnubay, kaya't maging magtiwala. Nag-aalok din kami ng gabay para sa mga hindi komportable sa smartphones. Batay sa bilang ng araw ng pagtrabaho, maaari kang maging kwalipikado para sa employment insurance, health insurance, at employees' pension. Susuportahan namin ang lahat ng bumago lamang upang sila ay maaaring magtrabaho nang komportable.
Iba pang impormasyon (mula sa posting)
より良い会社を一緒に創り上げるスタッフ募集中。 気候が厳しい時期の対策として、 夏は涼しい空調服、冬は暖かい防寒電熱ベストのご用意ございます 空調服や電熱ベストはスタッフの皆さんの意見を採用しました 他にも働く方を支援する制度多数。 ・入社お祝い金制度あり ・日払い・週払い制度あり ・資格取得費用全額負担 ・週1日からの勤務歓迎 ・外国籍の方歓迎【日常会話程度の日本語】 ・60歳以上の方の応募も歓迎 ・日常生活でも社員割引が使える 制度あり
- 制服の支給&交換【制服が汚れたしまったり、破けてしまった 場合は無料で交換いたします】
- 駐車場について車で通勤される方は、 別途交通費&駐車代支給いたします ・当社規定あり 労働条件により加入保険、年次有給休暇日数は異なります。 #日払い
Bago mag-apply
- Kung pinapayagan ng inyong residence status ang ganitong trabaho
- Kung tugma sa gusto ninyo ang sahod, oras, at araw na walang pasok
- Paano mag-apply at anong dokumento ang kailangan (maaaring humingi ang Hello Work ng referral letter)
- Kung mag-a-apply gamit ang Specified Skilled Worker visa: kailangan ng kumpanya ng paghahanda sa pagtanggap (support system, notification, atbp.). Kapag nag-apply o nagtanong, alamin kung may plano silang tumanggap
Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility o pagiging angkop ng visa. Mangyaring gawin ang huling kumpirmasyon kasama ang employer at isang propesyonal.
Para sa mga employer: tingnan dito ang impormasyon sa pag-hire ng dayuhang talento at paghahanda sa pagtanggap ng SSW → Pahina para sa employer (Japanese)
Pagkatapos mag-sign up, babalik ka agad sa trabahong ito.
Ang listing na ito ay impormasyong nakapaskil sa ハローワークインターネットサービス. Ang aplikasyon ay sa labas (sa Hello Work). Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility.(Huling check: 2026/06/25)









