Deskripsyon ng trabaho
Pangunahing trabaho sa warehouse para sa pagpasok at paglabas ng mga pagkain at inumin. Trabaho sa warehouse para sa malalaking kumpanya ng pagkain at alak. (Pagpili ng mga item mula sa magaan hanggang sa humigit-kumulang 20kg) *May kumpletong pagsasanay para sa mga baguhan para sa kapayapaan ng isip. *Bagong center na may normal na temperatura. [Tosu LC] Saklaw ng pagbabago: Mga gawaing itinakda ng kumpanya.
Sahod at allowance
Paraan ng pagtatrabaho
Trabaho at kontrata
Benepisyo at welfare
Aplikasyon at pagpili
Tungkol sa kumpanya
Pangkalahatang cargo trucking business.
Mula nang itatag kami noong Showa 34 (1959), pangunahin kaming naging abala sa mga logistik na operasyon para sa pagkain at mga inuming may alkohol, lalo na sa Kyushu. Mayroon kaming negosyo sa malalaking korporasyon at ipinagmamalaki ang aming pangmatagalang matatag na pamamahala at pagiging mapagkakatiwalaan. Ito ay isang kumpanya kung saan ang mga tao ng lahat ng kasarian, nasyonalidad, at edad ay maaaring maglaro ng aktibong papel.
"Gusto naming maging lugar ng trabaho kung saan maaari kang magtrabaho nang mahaba at may kapayapaan ng isip." Kami ay isang kumpanya na nagbibigay ng mga serbisyong nauugnay sa logistik na hinihiling ng aming mga customer. Ang aming mga nagawa hanggang ngayon ay bunga ng pagsisikap, talino, at pagkamalikhain ng aming mga empleyado. Nagsusumikap kami na lumikha ng isang kapaligiran kung saan ang aming mga empleyado ay maaaring magtrabaho nang may kapayapaan ng isip, nang walang labis na pagod, at may kasiyahan. Mula sa mga beterano na may mahigit 30 taon na paglilingkod hanggang sa mga kabataan, nagkakaisa kami at napapalibutan ng isang pampamilyang kapaligiran. Nais naming magkaroon ka ng makabuluhang tungkulin sa isang kapaligiran kung saan maaari kang magtagumpay nang mahaba at may kapayapaan ng isip. Ang edad, karanasan, at edukasyon ay hindi mahalaga. Hangga't mayroon kang motibasyon, palagi ka naming tatanggapin bilang kasamahan. Hinihintay namin ang iyong motibasyon. Walang dapat ikabahala. Aalalalayan ka namin nang buong puso. Kinatawan ng Direktor at Pangulo, Kota Tsushiki ※Mayroon din kaming website kung saan makakakita ka ng mas detalyadong impormasyon.
Iba pang impormasyon (mula sa posting)
"Job posting na sumusuporta sa pagpapalaki ng anak"
(Para sa mga detalye, mangyaring makipag-ugnayan sa employment consultation desk ng Hello Work)
"Sertipikadong negosyo na may madaling working environment" ※Kumpanyang sertipikado kaugnay ng mga pagbabago sa paraan ng pagtatrabaho
Ang ilang detalye (tulad ng mga espesyal na tala o dahilan ng paghihigpit sa edad) ay maaaring manatili sa orihinal na Japanese hanggang sa makumpirma ang tumpak na salin, dahil ang pagsasalin sa mga ito nang wala sa konteksto ay maaaring baguhin ang kahulugan.
Bago mag-apply
- Kung pinapayagan ng inyong residence status ang ganitong trabaho
- Kung tugma sa gusto ninyo ang sahod, oras, at araw na walang pasok
- Paano mag-apply at anong dokumento ang kailangan (maaaring humingi ang Hello Work ng referral letter)
- Kung mag-a-apply gamit ang Specified Skilled Worker visa: kailangan ng kumpanya ng paghahanda sa pagtanggap (support system, notification, atbp.). Kapag nag-apply o nagtanong, alamin kung may plano silang tumanggap
Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility o pagiging angkop ng visa. Mangyaring gawin ang huling kumpirmasyon kasama ang employer at isang propesyonal.
Para sa mga employer: tingnan dito ang impormasyon sa pag-hire ng dayuhang talento at paghahanda sa pagtanggap ng SSW → Pahina para sa employer (Japanese)
Pagkatapos mag-sign up, babalik ka agad sa trabahong ito.
Ang listing na ito ay impormasyong nakapaskil sa Hello Work Internet Service. Ang aplikasyon ay sa labas (sa Hello Work). Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility.(Huling check: 2026/08/01)









