グロジョブ
Hello Work Internet Service
May aktibong dayuhang staffWalang karanasan OKSuporta sa training/sertipiko
エフシステム 株式会社
Konstruksiyon　·　Kyoto

Pangkalahatang Teknikal na Posisyon [Information and Communications, Weak Electricity, Disaster Prevention] \Welcome sa mga hindi bihasa sa industriya/

〒603-8425 京都府京都市北区紫竹下緑町２８－３ プチトゥリアーノ１階
Kyoto Kyoto-shi Kita-ku
Buwanang sahod
¥200,000–¥300,000
Uri ng trabaho
Regular na empleyado
Oras ng trabaho
8:00〜18:00
Taunang bakasyon
110 araw

Puwede ba akong mag-apply sa trabahong ito?

Visa

Hindi nakasaad sa listing na ito ng Hello Work kung anong residence status ang tinatanggap.

Suriin kung gagana ang visa mo — 1 minuto lang
Hapon
Walang nakalista
Karanasan
Walang nakalista
Dayuhang Staff
May naunang tinanggap na dayuhang manggagawa

Para sa mga hindi nakalista, maaari kang direktang magtanong sa employer sa pamamagitan ng email.

Ang listahang ito ng trabaho ay awtomatikong isinalin ng AI. Ang bersyong Hapon ang opisyal na teksto. Lahat ng kabayaran ay binabayaran sa Japanese Yen (JPY).
May dormitoryo/tirahanMay bonusUrgent / agad makakapasokKumpletong social insuranceMay dagdag-sahodOK ang sariling kotseMay allowance sa biyahe

Sapat na ang email address mo para mag-apply.

Deadline ng aplikasyon2026/11/30
Petsa ng pagpost2026/09/04
Job no.26010-22862461
Sa madaling salita
Simpleng wika · auto-generated
Trabaho ito sa Konstruksiyon. May training kahit baguhan. May 110 araw na pahinga kada taon. Pwedeng mag-commute gamit ang kotse.

Deskripsyon ng trabaho

【●Posibleng bumisita sa kumpanya bago mag-apply!】Pagkatapos matanggap ang mga drawing mula sa aming construction department, sasagutin ninyo ang mga gawain tulad ng pag-edit at pagbubuklod, pag-apply sa Bureau of Fire Protection, at pagdalo sa fire inspection. ◆Daloy pagkatapos ng pagpasok: Sa simula, upang maunawaan ang aming mga negosyo (Information and Communications, Low-Voltage Electrical, Disaster Prevention), magkakaroon ng pagsasanay kung saan makikita at matututunan ang aktwal na pag-install sa construction site, at masisipsip ang karanasan at kaalaman sa construction. Dahil ito ay isang bagong departamento, ang mga kasalukuyang empleyado ang magtuturo, simula sa "pagpapakita" at pagkatapos ay "panggagaya." Tuturuan namin kayo nang dahan-dahan hanggang sa masanay kayo sa trabaho. ◆Mga katangian ng trabaho: Walang business trip, night shift, o sales quota, kaya huwag mag-alala kahit walang karanasan. 【Saklaw ng pagbabago: Walang pagbabago】

Sahod at allowance

Batayang sahodBatayang sahod (buwanang avg.) o per oras: ¥170,000–¥235,000
BonusMayroon (2 beses/taon)
Dagdag-sahodMayroon (¥5,000+/buwan)
Fixed overtime payWala
Allowance sa biyaheHanggang ¥20,000/buwan
Cut-off ng sahodKatapusan ng buwan
Araw ng sahodSahod tuwing a-15

Paraan ng pagtatrabaho

Oras ng trabahoVariable working-hours system (1 taon unit) / Oras 1: 8:00–18:00 / Tala: ●週４０時間を超える週に関しては、割増賃金の計算方法にて支給 します ●繁忙期・現場の場所によっては上記時間外の場合があります ●週１回、「早く帰ろうＤＡＹ」推進
Oras ng pahinga120 minuto
OvertimeMayroon (avg. 25 oras/buwan) / May special clause (Art. 36 agreement) / Tala: 繁忙期などの業務の集中対応で逼迫したとき、ひと月６回９４時間 、１年５００時間まで延長。
Mga araw na offLin, Pista opisyal, Iba pa / 2 araw na off/linggo (nag-iiba) / Iba pa: ＊日・祝以外に月２回休日あり ＊夏期４日（８／１３～８／１６ ）・冬期７日（１２／２９～１／４） / 10 araw na paid leave pagkatapos ng 6 na buwan
Taunang bakasyon110 araw

Trabaho at kontrata

Uri ng trabahoRegular na empleyado
Tagal ng trabahoWalang takdang panahon
Probationary periodあり（期間 原則３ヶ月（最長６ヶ月）・試用期間中の労働条件は異なる）

Benepisyo at welfare

InsuranceKumpletong social insurance (kalusugan, pensiyon, trabaho, aksidente)
Retirement payWala
Dormitoryo / company housing転居支度金制度あり、要相談 ＵＩＪターン受入れます
Programa ng training

Nilalaman ng sistema ng pagsasanay Sa pagpasok sa trabaho, magsasagawa kami ng humigit-kumulang 1 buwan ng pagsasanay sa loob ng kumpanya tungkol sa paghawak ng mga kasangkapan, pangunahing mga gawain, at pag-unpack ng mga kagamitang ikakabit, pagkatapos nito ay sasamahan mo ang isang nakatatanda sa site upang magkaroon ng ideya kung paano magtrabaho. Pagdating ng pagtatapos ng 3-buwang panahon ng pagsubok, magagawa mo nang maayos ang daloy ng isang araw, pagsusuri ng mga gamit para sa araw na iyon at susunod na araw, at mga galaw sa site sa isang utos lamang.

Mga benepisyo
Kumpletong mga ipapahiram na kagamitan Hindi lamang damit pangtrabaho para sa tagsibol at tag-init, kundi pati na rin mga damit na may air conditioning, mga vest na pangontra sa lamig, mga blusón, mga sapatos pangkaligtasan, mga sinturon, mga helmet, mga kagamitan sa baywang, at kumpletong set ng mga kasangkapan ay ipapahiram, at papalitan ng bago sa bawat oras na masira. Ang mga smartphone, PC, at desk ng kumpanya ay ipapahiram din, isa bawat tao. Dumating ka na lang dala ang sarili mo!
Bukod sa medical check-up, taunang dental check-up Tuwing Oktubre, nagsasagawa kami ng dental check-up para sa lahat ng empleyado nang sabay-sabay.
Pagbibigay ng bakuna laban sa trangkaso Ang gastos sa bakuna ay sasagutin ng kumpanya at lahat ay mabibigyan.
Mga benepisyo sa paggamit ng mga lugar na libangan sa prefecture at mga pasilidad ng pahingahan sa buong bansa
Pagkuha at pagtataguyod ng mga bayad na bakasyon Kahit na abala sa mga panahon ng kasagsagan, hinihikayat namin ang mga empleyado na kumuha ng bayad na bakasyon sa mga ordinaryong araw upang makapagpahinga. Ang mga araw na nasa pagitan ng mga holiday at pampublikong pista opisyal ay itinalaga bilang mga araw na nagtataguyod ng bayad na bakasyon upang magkaroon ng mahabang pahinga, at hinihikayat namin ang mga empleyado na gamitin ang isang araw ng bayad na bakasyon sa kanilang buwan ng kaarawan.
Bonus Mayroong sistema ng bonus para sa kasal, panganganak, taon ng paglilingkod, at mga milestone.
Pag-commute gamit sariling kotsePwede
ParadahanMayroon

Aplikasyon at pagpili

Lisensya / kwalipikasyon

Kopya ng lisensya sa pagmamaneho ng ordinaryong sasakyan na may limitasyon sa AT ay katanggap-tanggap. Kinakailangan ang lisensya sa pagmamaneho ng ordinaryong sasakyan (limitasyon sa AT ay katanggap-tanggap).

EdukasyonHigh school pataas (kailangan)
EdadWala pang 35 taong gulang / career development / Dahilan: Para sa paghahanap ng mga young workers na may layuning palakasin ang career development sa pamamagitan ng long-term employment
Bilang ng kukunin1 (dagdag na tauhan)
Paraan ng pagpiliInterview (2 planned)
Abiso ng resultapagkatapos ng interview / interview: sa loob ng 7 araw

Tungkol sa kumpanya

エフシステム 株式会社
Larangan ng negosyo

Pagpaplano, pagdidisenyo, pagpapatupad, pagbebenta, at pagpapanatili ng mga kagamitan sa komunikasyon ng impormasyon, mga kagamitang pang-elektrikal na may mahinang boltahe, at mga kagamitang pang-kaligtasan sa sakuna. Bilang isang kumpanyang humahawak ng lahat ng kagamitang pang-elektrikal na may mahinang boltahe, marami kaming natatanggap na malalaking proyekto sa industriya sa buong Kansai.

Mga katangian ng kumpanya

Marami ang nagsisimula nang walang karanasan sa industriya, at marami rin ang mula sa labas ng Kyoto Prefecture (Okayama, Okinawa, Saitama). Wala kaming mga empleyadong may "craftsman" na ugali; ang aming kumpanya ay binubuo ng mga mahinahong empleyado.

Mensahe mula sa employer
Detalyadong pagtuturo gamit ang "buddy system" na dalawang tao. Kung ang nagtuturo ay nagpapalit-palit araw-araw, maaaring magkaroon ng mga pagkukulang o pagkaligta sa pagtuturo, o magkaroon ng kalituhan dahil sa magkakaibang paraan ng pagtuturo depende sa tao... Upang matutunan mo ang mga kasanayan sa iyong sariling bilis, kahit na ikaw ay baguhan, magsisimula ka sa pamamagitan ng pagsunod sa isang itinalagang senior at paggaya sa kanilang ginagawa. Sa simula, higit naming binibigyang-diin ang ligtas na pagsasagawa ng trabaho upang maiwasan ang pinsala kaysa sa bilis.
Kinukuha namin ang mga boses ng aming mga empleyado. Dati, gumagamit kami ng mga ordinaryong sasakyan na one-box type bilang mga company car, ngunit bilang tugon sa mga kahilingan para sa mga mini-vehicle na mas matipid sa gasolina, mas madaling imaniobra, at hindi nahihirapan sa paradahan, lahat ng ito ay pinalitan na ngayon ng mga mini-vehicle. Gayundin, ang mga boses na nagsasabing mas madali ang pagtatrabaho gamit ang vest-type na panlamig kaysa sa malaki at makapal na blusones ay agad naming tinanggap at sinimulan naming ipahiram sa lahat ng empleyado pagkatapos ng isang linggo. Naniniwala kami na kung mas mataas ang kasiyahan ng mga empleyado sa kanilang kapaligiran sa pagtatrabaho, mas mapapabuti nito ang serbisyo sa mga customer. Mayroon kaming kultura ng pagkuha ng mga boses ng mga empleyadong nasa field sa pamamagitan ng mga pagpupulong at usapan, at pag-aaral/pagpapatupad nito. Hinihintay namin ang mga magsisikap at lalago kasama namin.
Bilang ng empleyadopart-time: 2
Kapital¥10,000,000
Taong itinatag1996

Iba pang impormasyon (mula sa posting)

Upang maiwasan ang hindi pagkakatugma sa isa't isa, huwag mag-atubiling magtanong ng anumang bagay, tulad ng mga detalye ng trabaho at suweldo! Hindi ka hahatulan.

Ang ilang detalye (tulad ng mga espesyal na tala o dahilan ng paghihigpit sa edad) ay maaaring manatili sa orihinal na Japanese hanggang sa makumpirma ang tumpak na salin, dahil ang pagsasalin sa mga ito nang wala sa konteksto ay maaaring baguhin ang kahulugan.

Bago mag-apply

  • Kung pinapayagan ng inyong residence status ang ganitong trabaho
  • Kung tugma sa gusto ninyo ang sahod, oras, at araw na walang pasok
  • Paano mag-apply at anong dokumento ang kailangan (maaaring humingi ang Hello Work ng referral letter)
  • Kung mag-a-apply gamit ang Specified Skilled Worker visa: kailangan ng kumpanya ng paghahanda sa pagtanggap (support system, notification, atbp.). Kapag nag-apply o nagtanong, alamin kung may plano silang tumanggap

Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility o pagiging angkop ng visa. Mangyaring gawin ang huling kumpirmasyon kasama ang employer at isang propesyonal.

Para sa mga employer: tingnan dito ang impormasyon sa pag-hire ng dayuhang talento at paghahanda sa pagtanggap ng SSW → Pahina para sa employer (Japanese)

Sapat na ang email address mo para mag-apply.

Paano mag-apply sa trabaho sa Hello Work

Medyo kumplikado ang pag-apply — tingnan ang mga hakbang dito.

Bahagyang naiiba ang pag-apply sa mga trabaho sa Hello Work. Tingnan ang mga hakbang sa ibaba. Mag-a-apply ka mismo sa Hello Work — hindi nag-a-apply o namamagitan ang GloJob para sa iyo.

Job number ng posting na ito
26010-22862461

Hanapin ang numerong ito sa opisyal na website ng Hello Work para makita ang trabahong ito.

May tatlong paraan para mag-apply

  1. Online self-application (mula sa bahay — pinakamadali)

    Mag-apply nang direkta sa employer mula sa iyong Job Seeker My Page (gawa gamit ang email). Para lang ito sa mga trabahong may markang "Online self-application: tinatanggap." Sa My Page, hanapin ang job number → "Self-apply" → isulat ang dahilan ng pag-apply, ilakip ang résumé, at ipadala. Hindi kailangan ng referral letter.

  2. Online referral

    Kailangan ng My Page at job-seeker registration sa opisina ng Hello Work. Makipag-ugnayan sa Hello Work, tumanggap ng referral online, at tingnan ang referral letter sa My Page.

  3. Kumuha ng referral letter sa counter

    Pumunta sa pinakamalapit na Hello Work, magparehistro bilang job seeker at magpa-consult, kumuha ng referral letter, at isumite ito sa employer (personal o sa koreo).

※ Nag-iiba kada trabaho kung available ang "online self-application." Tingnan ang field na "Online self-application accepted" sa opisyal na pahina ng Hello Work.

Kung nag-aalala ka sa Nihongo (libre, may interpreter)

Ang Foreign Employment Service Centers (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) at mga foreigner corner sa mga Hello Work sa buong bansa ay may interpreter na tumutulong — libre — sa pagsulat ng application documents at mga proseso sa Ingles, Chinese, at iba pang wika.

Ang listing na ito ay impormasyong nakapaskil sa Hello Work Internet Service. Ang aplikasyon ay sa labas (sa Hello Work). Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility.（Huling check: 2026/09/06）

Mga trabaho sa Kyoto

May aktibong dayuhang staffKumpletong social insuranceMay allowance sa biyahe
HospitalityIndustriya Tingi

Taga-asikaso ng Ume / Staff sa pagtanggap at pagbebenta ng karanasan sa Ume

梅体験専門店「蝶矢」京都三条店（ＣＨＯＹＡ ｓｈｏｐｓ 株式 会社）•5 araw nakalipas
〒604-8004 Kyoto Kyoto-shi Nakagyo-ku 中島町８７番地9:00〜20:00

Sa梅体験専門店「蝶矢」kyoto sanjo store, kami ay humihiling na gawin mo ang mga sumusunod: paggabay sa paggawa ng orihinal na plum wine at plum syrup, pagtanggap sa custo

OK ang mag-apply via emailPart-time

Kumpleto na ang laman. Buksan lang ang email at i-send para maka-apply.

Nakalista sa Hello Work ・ Mag-apply sa labas ／ Huling check 2026/10/20 ／ Job no. 26010-25817761

May aktibong dayuhang staffWalang karanasan OKMay bonus
Hospitality

【Pinakamataas sa industriya ang bilang ng mga araw na walang pasok kada taon】 Front Staff

エイ・エイ・ピー・シー・ジャパン 株式会社 イビススタイルズ 京都ステーション•1 linggo nakalipas
〒601-8002 Kyoto Kyoto-shi Minami-ku 東九条上殿田町４７7:00〜16:00

Pagtugon sa check-in/check-out, serbisyo ng concierge, pagpaplano at pamamahala ng mga kaganapan, pag-post sa SNS, paglikha ng mga gabay sa pasilidad, atbp. Mar

OK ang mag-apply via emailRegular

Kumpleto na ang laman. Buksan lang ang email at i-send para maka-apply.

Nakalista sa Hello Work ・ Mag-apply sa labas ／ Huling check 2026/10/17 ／ Job no. 26020-26739361

May bonusKumpletong social insuranceMay retirement pay
Edukasyon
¥234,500~/buwan

Guro sa English Class para sa mga Bata / Kyoto Family ◎ Kumpletong Pagsasanay ◎

セイハネットワーク 株式会社 関西統括本部•1 linggo nakalipas
〒615-0072 Kyoto Kyoto-shi Ukyo-ku 山ノ内池尻町１－１ 京都ファミリー２階 セイハ英語学院 京都ファミリー教室 他近隣教室10:00〜20:00

\Lokasyon ng trabaho malapit sa iyo sa isang shopping center / Walang kailangan na kwalipikasyon ◎ Maliit na grupo na pagtuturo para sa edad 0-15. Mga leksyon s

OK ang mag-apply via emailRegular

Kumpleto na ang laman. Buksan lang ang email at i-send para maka-apply.

Nakalista sa Hello Work ・ Mag-apply sa labas ／ Huling check 2026/10/13 ／ Job no. 27020-63254761

May aktibong dayuhang staffMay dormitoryo/tirahanMay bonus
Hospitality

Pagpapatakbo ng isang international guesthouse (hostel) sa Kyoto City

有限会社 ジェイホッパーズ•2 linggo nakalipas
〒600-8149 Kyoto Kyoto-shi Shimogyo-ku 粉川町２２９ 京都花宿 ＫＹＯＴＯ ＨＡＮＡ ＨＯＳＴＥＬ8:00〜14:00

Pagtanggap at pagbibigay ng serbisyo sa mga bisita sa pag-check-in at pag-check-out Pamamahala ng mga booking sa pamamagitan ng email at online booking sites Pa

OK ang mag-apply via emailKontrata / iba pa

Kumpleto na ang laman. Buksan lang ang email at i-send para maka-apply.

Nakalista sa Hello Work ・ Mag-apply sa labas ／ Huling check 2026/10/10 ／ Job no. 26020-26396761

Mga trabahong may May dormitoryo/tirahan

May dormitoryo/tirahanMay bonusSuporta sa training/sertipiko
Disenyo/CADIndustriya Staffing
¥400,000~/buwan

精密モーション制御装置の電気設計（岐阜市）

スターワークス東海 株式会社 （本社兼名古屋テクニカルセンター）•Mahigit 30 araw na
〒500-8328 Gifu Gifu-shi 五反田町１０ オフィスＫＯーＫＥＮ２階 岐阜サテライト9:00〜18:00

◎精密モーション制御装置の電気設計業務となります。 【業務例】回路設計／配線検討／評価 【ＣＡＤ】ＯｒＣＡＤ／ＣＲ－５０００ ■業務内容 サーボ制御や位置決め機構を支える電気構造設計の業務です。 電気回路設計と評価をお任せします。 ■業務詳細（一例） ・電気回路の設計検討 ・試験評価と結果整理 ※変更範囲：会社の定める

OK ang mag-apply via emailRegular

Kumpleto na ang laman. Buksan lang ang email at i-send para maka-apply.

Nakalista sa Hello Work ・ Mag-apply sa labas ／ Huling check 2026/10/14 ／ Job no. 23020-53992761

May dormitoryo/tirahanWalang karanasan OKMay bonus
Disenyo/CADIndustriya Staffing
¥280,000~/buwan

自動車部品ラインのＰＬＣ制御設計／名古屋市

スターワークス東海 株式会社 （本社兼名古屋テクニカルセンター）•Mahigit 30 araw na
〒450-0003 Aichi Nagoya-shi Nakamura-ku 名駅南１－２４－３０ 名古屋三井ビル本館１２階 名古屋テクニカルセンター9:00〜18:00

◎自動車部品ラインの電気制御設計業務です。 【業務例】制御設計／ＰＬＣ設計／立上げ調整 【ツール】ＰＬＣ／ラダー ■開発概要 自動車部品の安定生産と品質向上を支える、 生産設備向け制御システムの設計開発です。 ■業務内容（一例） ・設備仕様に基づいた制御仕様の検討およびＰＬＣ設計 ・制御盤や配線図の設計、設備立上げ時の

OK ang mag-apply via emailRegular

Kumpleto na ang laman. Buksan lang ang email at i-send para maka-apply.

Nakalista sa Hello Work ・ Mag-apply sa labas ／ Huling check 2026/10/14 ／ Job no. 23020-53959761

May dormitoryo/tirahanMay bonusSuporta sa training/sertipiko
Disenyo/CADIndustriya Staffing
¥260,000~/buwan

車載ステアリング部品の機構設計サポート（四日市）

スターワークス東海 株式会社 （本社兼名古屋テクニカルセンター）•Mahigit 30 araw na
〒510-0084 Mie Yokkaichi-shi 栄町１番１１号 ＢｉｚＳＱ４階 四日市サテライト9:00〜18:00

◎車両ステアリング部の機構設計支援の業務となります。 【業務例】機構設計／図面作成／検討 【ＣＡＤ】ＣＡＴＩＡ ■業務内容 車両側とハンドルをつなぐ回転部品のＳＲＣ機構設計業務です。 自動車向け主要部品の開発補助をお任せします。 ■業務詳細（一例） ・ＳＲＣ構造の設計検討 ・図面作成と仕様整理 ※変更範囲：会社の定める

OK ang mag-apply via emailRegular

Kumpleto na ang laman. Buksan lang ang email at i-send para maka-apply.

Nakalista sa Hello Work ・ Mag-apply sa labas ／ Huling check 2026/10/14 ／ Job no. 23020-54001961

May dormitoryo/tirahanMay bonusSuporta sa training/sertipiko
IT at inhinyeriyaIndustriya Staffing
¥320,000~/buwan

製品表面観察エンジニア／ＳＥＭ【四日市市】

スターワークス東海 株式会社 （本社兼名古屋テクニカルセンター）•Mahigit 30 araw na
〒510-0084 Mie Yokkaichi-shi 栄町１番１１号 ＢｉｚＳＱ４階 四日市サテライト9:00〜18:00

◎半導体製品の表面観察を行うプロジェクトになります。 【業務例】ＳＥＭ観察／解析／評価 【ツール】ＳＥＭ／各種測定装置 ■業務内容 材料や製品の表面状態をＳＥＭで詳細する業務となります。 品質向上に向けた表面観察と評価業務をお任せします。 ■業務詳細（一例） ・ＳＥＭを用いた表面観察 ・測定データの整理と報告 ※変更範

OK ang mag-apply via emailRegular

Kumpleto na ang laman. Buksan lang ang email at i-send para maka-apply.

Nakalista sa Hello Work ・ Mag-apply sa labas ／ Huling check 2026/10/14 ／ Job no. 23020-54012061