Batayang sahodBatayang sahod (buwanang avg.) o per oras: ¥211,000–¥300,000
BonusMayroon (2 beses/taon)
Dagdag-sahodMayroon (¥5,000–¥30,000/buwan)
Fixed overtime payWala
Allowance sa biyaheHanggang ¥30,000/buwan
Cut-off ng sahodKatapusan ng buwan
Araw ng sahodSahod tuwing a-15
Paraan ng pagtatrabaho
Oras ng trabahoOras 1: 8:30–17:30
Oras ng pahinga60 minuto
OvertimeMayroon (avg. 15 oras/buwan) / May special clause (Art. 36 agreement) / Tala: 臨時の受注・納期変更の場合、年6回、月75時間、年720時間 を上限。
Mga araw na offSab, Lin, Pista opisyal / 10 araw na paid leave pagkatapos ng 6 na buwan
Taunang bakasyon120 araw
Trabaho at kontrata
Uri ng trabahoPermanent dispatch
Tagal ng trabahoWalang takdang panahon
Probationary periodMayroon (6 buwan; parehong kondisyon sa regular na trabaho)
Pagiging regularWala
Benepisyo at welfare
InsuranceKumpletong social insurance (kalusugan, pensiyon, trabaho, aksidente)
Retirement payMayroon (3+ taon ng serbisyo)
Dormitoryo / company housing寮をご準備。当社が家賃+共益費 の6割を負担。引越し費当社負担
Programa ng training
Training
system:
E-learning
(professional technical training at business training)
system
ay
ginagamit
ng
lahat
ng
employees.
Course
content
ay
na-update
annually
para
tumugma
sa
trends.
Various
programs
ay
available
para
suportahan
ang
external
course
at
training
attendance
ng
walang
bayad
sa
employees.
Mga benepisyo
Transportation
allowance:
Hanggang
30,000
yen
bawat
buwan
(commute pass, gasoline allowance para sa private vehicle commute).
Iba't
ibang
allowances:
Full-time
overtime
payment,
business
trip
allowance,
qualification
allowance,
family
allowance,
relocation
allowance,
atbp.
Incentive
program.
Company
housing
lease
system
(ang kumpanya ay kumukuha ng private rental apartments at nagbibigay ng accommodation na may employee's contribution na 40% ng rent).
Moving
expense
subsidy.
Retirement
benefits.
Uniform
provision.
Homecoming
travel
subsidy.
Recreation
activities.
Technical
exchange
meetings.
Skill
improvement
subsidy:
Exam
fee
assistance,
seminar
at
correspondence
education
course
fee
subsidy.
Technical
book
purchase
expense
subsidy,
qualification
acquisition
congratulation
money.
Pag-commute gamit sariling kotsePwede
ParadahanMayroon
Aplikasyon at pagpili
Karanasang kailangan
必要な経験・知識・技能等あれば尚可
年数やメーカー問わずシーケンス・PLCでの制御設計の実務経験
Lisensya / kwalipikasyon
Ang
ordinaryong
lisensya
sa
pagmamaneho
ay
mas
pinipili
(automatic transmission limited acceptable)
EdukasyonHigh school pataas (kailangan) / Tala: 電気や工学系学科履修者歓迎
EdadWala pang 59 taong gulang / hanggang mandatory retirement age / Dahilan: 定年年齢を上限とするため
Bilang ng kukunin1
Paraan ng pagpiliInterview (1 planned), Document screening
Abiso ng resultapagkatapos ng document screening / pagkatapos ng interview / dokumento: sa loob ng 7 araw mula matanggap / interview: sa loob ng 7 araw
Tungkol sa kumpanya
東日本スターワークス株式会社 盛岡テクニカルセンター
Larangan ng negosyo
Sa
6
na
prefektura
ng
Tohoku,
nagbibigay
kami
ng
komprehensibong
technical
support
para
sa
advanced
development
(machinery, electrical, electronics, software, chemical)
at
production
technology
at
quality
assurance
ng
malalaking
manufacturing
companies.
Mga katangian ng kumpanya
Headquartered
sa
Sendai
na
may
mga
ugat
sa
Tohoku,
kami
ay
isang
comprehensive
outsourcing
company
na
nagpapaunlad
ng
mga
professional
engineers
at
tumutugon
sa
iba't
ibang
technical
design
at
development
needs.
Kami
ay
nagpapabuhay
ng
Tohoku
sa
pamamagitan
ng
human
resource
development
at
technical
expertise.
Bilang ng empleyadobabae: 0
Kapital¥10,000,000
Taong itinatag2004
Iba pang impormasyon (mula sa posting)
Nag-aalok
kami
ngayon
ng
mga
remote
interview
gamit
ang
Zoom
at
iba
pang
tool.
Bago mag-apply
Kung pinapayagan ng inyong residence status ang ganitong trabaho
Kung tugma sa gusto ninyo ang sahod, oras, at araw na walang pasok
Paano mag-apply at anong dokumento ang kailangan (maaaring humingi ang Hello Work ng referral letter)
Kung mag-a-apply gamit ang Specified Skilled Worker visa: kailangan ng kumpanya ng paghahanda sa pagtanggap (support system, notification, atbp.). Kapag nag-apply o nagtanong, alamin kung may plano silang tumanggap
Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility o pagiging angkop ng visa. Mangyaring gawin ang huling kumpirmasyon kasama ang employer at isang propesyonal.
Para sa mga employer: tingnan dito ang impormasyon sa pag-hire ng dayuhang talento at paghahanda sa pagtanggap ng SSW → Pahina para sa employer (Japanese)
Medyo kumplikado ang pag-apply — tingnan ang mga hakbang dito.
Bahagyang naiiba ang pag-apply sa mga trabaho sa Hello Work. Tingnan ang mga hakbang sa ibaba. Mag-a-apply ka mismo sa Hello Work — hindi nag-a-apply o namamagitan ang GloJob para sa iyo.
Job number ng posting na ito
03010-08866761
Hanapin ang numerong ito sa opisyal na website ng Hello Work para makita ang trabahong ito.
May tatlong paraan para mag-apply
1Online self-application (mula sa bahay — pinakamadali)
Mag-apply nang direkta sa employer mula sa iyong Job Seeker My Page (gawa gamit ang email). Para lang ito sa mga trabahong may markang "Online self-application: tinatanggap." Sa My Page, hanapin ang job number → "Self-apply" → isulat ang dahilan ng pag-apply, ilakip ang résumé, at ipadala. Hindi kailangan ng referral letter.
Kailangan ng My Page at job-seeker registration sa opisina ng Hello Work. Makipag-ugnayan sa Hello Work, tumanggap ng referral online, at tingnan ang referral letter sa My Page.
Pumunta sa pinakamalapit na Hello Work, magparehistro bilang job seeker at magpa-consult, kumuha ng referral letter, at isumite ito sa employer (personal o sa koreo).
※ Nag-iiba kada trabaho kung available ang "online self-application." Tingnan ang field na "Online self-application accepted" sa opisyal na pahina ng Hello Work.
Kung nag-aalala ka sa Nihongo (libre, may interpreter)
Ang Foreign Employment Service Centers (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) at mga foreigner corner sa mga Hello Work sa buong bansa ay may interpreter na tumutulong — libre — sa pagsulat ng application documents at mga proseso sa Ingles, Chinese, at iba pang wika.
Ang listing na ito ay impormasyong nakapaskil sa ハローワークインターネットサービス. Ang aplikasyon ay sa labas (sa Hello Work). Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility.(Huling check: 2026/06/06)