Plus point kung may karanasan: 営業・テレアポ経験者優遇、未経験者も応募可
🌏Dayuhang Staff
May naunang tinanggap na dayuhang manggagawa
Para sa mga hindi nakalista, maaari kang direktang magtanong sa employer sa pamamagitan ng email.
Ang listahang ito ng trabaho ay awtomatikong isinalin ng AI. Ang bersyong Hapon ang opisyal na teksto. Lahat ng kabayaran ay binabayaran sa Japanese Yen (JPY).
May dormitoryo/tirahanMay allowance sa biyahe
Sapat na ang email address mo para mag-apply.
Deadline ng aplikasyon2026/10/31
Petsa ng pagpost2026/08/14
Job no.13080-78081561
Sa madaling salita
Simpleng wika · auto-generated
Pwedeng magsimula nang walang karanasan. Sabado–Linggo walang pasok.
Deskripsyon ng trabaho
・Pagtukoy sa mga korporasyon sa pamamagitan ng tawag sa telepono ・Pagmumungkahi ng pagpapakilala ng mga temporaryong empleyado ・Simpleng pakikipag-usap tungkol sa kakulangan sa mga tauhan ・Simpleng pagpapaliwanag ng mga serbisyo ・Pagkuha ng appointment mula sa mga kumpanyang interesado ・Pag-encode ng nilalaman ng mga tawag sa telepono ・Simpleng pag-uulat at pag-encode ng datos ※Walang kasamang kontrata o negosasyon ※Kumpleto ang manual, kaya't kampante kahit walang karanasan ☆Maaaring magsuot ng sariling damit, malaya ang kulay ng buhok at kuko☆ Saklaw na pagbabago: Mga gawain na itinakda ng kumpanya
Sahod at allowance
Batayang sahodBatayang sahod (buwanang avg.) o per oras: ¥1,500–¥1,800
BonusWala
Dagdag-sahodWala
Fixed overtime payWala
Allowance sa biyaheHanggang ¥1,000/buwan
Cut-off ng sahodKatapusan ng buwan
Araw ng sahodSahod tuwing a-25
Paraan ng pagtatrabaho
Oras ng trabahoRotating shift / Oras 1: 9:00–12:00 / o 3+ oras sa pagitan ng 13:00–17:30 / Tala: ＊就業時間は、ご相談させて頂きます。 ＊休憩時間は、法定の休憩時間に基づく。
Oras ng pahinga0 minuto
OvertimeWalang special clause (Art. 36 agreement)
Mga araw na offSab, Lin, Pista opisyal / 5 araw na paid leave pagkatapos ng 6 na buwan
Araw ng trabaho kada linggo3+ araw/linggo / puwedeng pag-usapan ang bilang ng araw
Trabaho at kontrata
Uri ng trabahoPart-time
Tagal ng trabahoMay takdang panahon (wala pang 4 na buwan) / 3 buwan / Maaaring ma-renew (karaniwang nire-renew)
Probationary periodMayroon (1 buwan; parehong kondisyon sa regular na trabaho)
Pagiging regularWala
Benepisyo at welfare
InsuranceWorkers’ accident insurance
Retirement payWala
Pag-commute gamit sariling kotseHindi pwede
Aplikasyon at pagpili
Karanasang kailangan
Mas mainam kung mayroon nang karanasan, kaalaman, at kasanayan, ngunit mas pinapaboran ang mga may karanasan sa sales/telemarketing; bukas din para sa mga walang karanasan.
Bilang ng kukunin1 (bagong site)
Paraan ng pagpiliInterview (1 planned), Document screening
Abiso ng resultapagkatapos ng document screening / pagkatapos ng interview / dokumento: sa loob ng 7 araw mula matanggap / interview: sa loob ng 7 araw
Tungkol sa kumpanya
株式会社アメヤ
Larangan ng negosyo
Isang kumpanya na nagpapatakbo ng mga dormitoryo para sa mga mag-aaral na dayuhan, nagbibigay ng suporta sa pamumuhay para sa mga dayuhan, nagpapakilala ng mga part-time na trabaho at mga trabaho, at nagsasagawa ng mga ahensya ng pagpapadala ng manggagawa.
Mga katangian ng kumpanya
Espesyalista sa pagsuporta sa mga dayuhang mag-aaral, nagbibigay ng komprehensibong serbisyo mula sa pamamahala ng dormitoryo hanggang sa suporta sa pagtatrabaho. Ang aming lakas ay ang suporta sa maraming wika at pagpapaunlad ng mga tauhan na may mataas na antas ng pagpapanatili.
Mensahe mula sa employer
Naghahanap kami ng mga taong masigla at positibo sa trabaho, na may motibasyon! Ang posisyong binubuksan namin ngayon ay para sa mga Tele-appointment Staff na gagabay sa mga kumpanya. Higit sa karanasan, binibigyang-halaga namin ang kagustuhang "subukan ang mga bagong bagay," "matuto ng mga kasanayan sa pagbebenta," at "lumago batay sa pagsisikap." Kahit walang karanasan, maingat naming susuportahan ang paraan ng pagtatrabaho at mga punto ng pakikipag-usap, kaya maaari kang magsimula nang may kapayapaan ng isip. Naghihintay kami ng mga aplikasyon mula sa mga sariwa at masigasig na tao na makakasama namin sa pagpapalago ng kumpanya sa isang masiglang kapaligiran sa trabaho!
Bilang ng empleyadopart-time: 1
Kapital¥5,000,000
Taong itinatag2024
Iba pang impormasyon (mula sa posting)
Ipapaalam namin ang resulta ng pagsusuri ng dokumento at ang resulta ng panayam sa pamamagitan ng email.
Ang ilang detalye (tulad ng mga espesyal na tala o dahilan ng paghihigpit sa edad) ay maaaring manatili sa orihinal na Japanese hanggang sa makumpirma ang tumpak na salin, dahil ang pagsasalin sa mga ito nang wala sa konteksto ay maaaring baguhin ang kahulugan.
Bago mag-apply
Kung pinapayagan ng inyong residence status ang ganitong trabaho
Kung tugma sa gusto ninyo ang sahod, oras, at araw na walang pasok
Paano mag-apply at anong dokumento ang kailangan (maaaring humingi ang Hello Work ng referral letter)
Kung mag-a-apply gamit ang Specified Skilled Worker visa: kailangan ng kumpanya ng paghahanda sa pagtanggap (support system, notification, atbp.). Kapag nag-apply o nagtanong, alamin kung may plano silang tumanggap
Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility o pagiging angkop ng visa. Mangyaring gawin ang huling kumpirmasyon kasama ang employer at isang propesyonal.
Para sa mga employer: tingnan dito ang impormasyon sa pag-hire ng dayuhang talento at paghahanda sa pagtanggap ng SSW → Pahina para sa employer (Japanese)
Sapat na ang email address mo para mag-apply.
Pagkatapos mag-sign up, babalik ka agad sa trabahong ito.
Medyo kumplikado ang pag-apply — tingnan ang mga hakbang dito.
Bahagyang naiiba ang pag-apply sa mga trabaho sa Hello Work. Tingnan ang mga hakbang sa ibaba. Mag-a-apply ka mismo sa Hello Work — hindi nag-a-apply o namamagitan ang GloJob para sa iyo.
Job number ng posting na ito
13080-78081561
Hanapin ang numerong ito sa opisyal na website ng Hello Work para makita ang trabahong ito.
May tatlong paraan para mag-apply
1Online self-application (mula sa bahay — pinakamadali)
Mag-apply nang direkta sa employer mula sa iyong Job Seeker My Page (gawa gamit ang email). Para lang ito sa mga trabahong may markang "Online self-application: tinatanggap." Sa My Page, hanapin ang job number → "Self-apply" → isulat ang dahilan ng pag-apply, ilakip ang résumé, at ipadala. Hindi kailangan ng referral letter.
Kailangan ng My Page at job-seeker registration sa opisina ng Hello Work. Makipag-ugnayan sa Hello Work, tumanggap ng referral online, at tingnan ang referral letter sa My Page.
Pumunta sa pinakamalapit na Hello Work, magparehistro bilang job seeker at magpa-consult, kumuha ng referral letter, at isumite ito sa employer (personal o sa koreo).
※ Nag-iiba kada trabaho kung available ang "online self-application." Tingnan ang field na "Online self-application accepted" sa opisyal na pahina ng Hello Work.
Kung nag-aalala ka sa Nihongo (libre, may interpreter)
Ang Foreign Employment Service Centers (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) at mga foreigner corner sa mga Hello Work sa buong bansa ay may interpreter na tumutulong — libre — sa pagsulat ng application documents at mga proseso sa Ingles, Chinese, at iba pang wika.
Ang listing na ito ay impormasyong nakapaskil sa Hello Work Internet Service. Ang aplikasyon ay sa labas (sa Hello Work). Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility.（Huling check: 2026/08/15）
