Para sa mga hindi nakalista, maaari kang direktang magtanong sa employer sa pamamagitan ng email.
Ang listahang ito ng trabaho ay awtomatikong isinalin ng AI. Ang bersyong Hapon ang opisyal na teksto. Lahat ng kabayaran ay binabayaran sa Japanese Yen (JPY).
May dormitoryo/tirahanMay bonusLingguhan/araw-araw na sahodMay pagkakataong maging regularKumpletong social insuranceMay dagdag-sahodOK ang sariling kotseMay allowance sa biyahe
Sapat na ang email address mo para mag-apply.
Deadline ng aplikasyon2026/09/30
Petsa ng pagpost2026/07/10
Job no.01240-11962961
Sa madaling salita
Simpleng wika · auto-generated
Trabaho ito sa Security. Pwedeng magsimula nang walang karanasan. May 101 araw na pahinga kada taon. Pwedeng mag-commute gamit ang kotse.
Deskripsyon ng trabaho
Dahil sa mabilis na paglago ng negosyo at pagdami ng trabaho mula nang magbukas noong Nobyembre 2018, kami ay naghahanap ng mga bagong empleyado. Ang trabaho ay kinabibilangan ng traffic control sa mga construction site sa Ishikari Town, Sapporo City, at mga kalapit na lugar, security sa parking lot, at crowd control sa mga event.
※Tinatanggap din ang mga walang karanasan at ang mga mahigit 60 taong gulang. Magbibigay kami ng maingat na pagsasanay kaya't huwag mag-alala.
※Ang mga may kwalipikasyon at karanasan ay sasabak din sa mga gawain sa pagtuturo.
＊Saklaw ng pagbabago sa trabaho: Walang pagbabago
Sahod at allowance
Batayang sahodBatayang sahod (buwanang avg.) o per oras: ¥275,000–¥330,000
BonusMayroon (1 beses/taon)
Dagdag-sahodMayroon (¥2,200–¥15,400/buwan)
Fixed overtime payWala
Allowance sa biyaheSagot ang aktwal na gastos (walang limit)
OvertimeMayroon (avg. 20 oras/buwan) / May special clause (Art. 36 agreement) / Tala: Sa kalagayan ng special circumstances, ang overtime work ay maaaring palawakin hanggang 100 oras bawat buwan at 690 oras bawat taon. (Maximum 6 beses bawat taon)
Mga araw na offLin, Iba pa / 2 araw na off/linggo (nag-iiba) / Iba pa: 年末年制、お盆、ＧＷ ＊休日は希望を考慮します。 / 10 araw na paid leave pagkatapos ng 6 na buwan
Taunang bakasyon101 araw
Trabaho at kontrata
Uri ng trabahoHindi regular
Tagal ng trabahoMay takdang panahon (4+ buwan) / 1 taon / Maaaring ma-renew (karaniwang nire-renew)
Probationary periodWala
Pagiging regularMayroon
Benepisyo at welfare
InsuranceKumpletong social insurance (kalusugan, pensiyon, trabaho, aksidente)
Retirement payWala
Dormitoryo / company housingMay tirahan para sa single
Pag-commute gamit sariling kotsePwede
ParadahanMayroon
Aplikasyon at pagpili
Edad18 taong gulang pataas / legal na limitasyon ng edad / Dahilan: Ang employment ng mga taong wala pang 18 taong gulang ay ipinagbabawal ng Artikulo 14 ng Security Business Act.
Bilang ng kukunin5 (dagdag na tauhan)
Paraan ng pagpiliInterview (1 planned)
Abiso ng resultapagkatapos ng interview / interview: sa loob ng 2 araw
Tungkol sa kumpanya
ライフガード 株式会社
Larangan ng negosyo
Mga operasyon sa security ng traffic control, mga operasyon sa security ng parking lot, mga operasyon sa security ng crowd control, at sa panahon ng taglamig, mayroon ding iba pang mga gawain bukod sa pag-aalis ng niyebe. Mula pa noong Abril ng taong ito, lumalaki din kami sa mga operasyong patrol, serbisyo ng bodyguard, at mga operasyong facility security para sa mga hakbang laban sa stalking at pang-asawa na karahasan.
Mga katangian ng kumpanya
Habang lumalaki ang negosyo, tumaas ang kompensasyon ng 100%. Ang mga tao ay ang puso ng negosyo; itinayo namin ang isang employee consultation room na puno ng external consultants kung saan kami nakikinig at nagbabahagi ng mga alalahanin tungkol sa trabaho at personal na mga bagay. Ito ay isang kasiya-siyang lugar ng trabaho kung saan lahat ay nagtutulungan.
Mensahe mula sa employer
Naghahanap kami para sa mga indibidwal na naghahanap ng taunang pagtatrabaho. Bilang karagdagan sa karaniwang bilang ng mga araw ng trabaho, posible rin na magtrabaho ayon sa life-work balance ng indibidwal kung nais. Mayroon kaming mga panlabas na espesyalistang consultant, counselor, financial planner, atbp. upang tumanggap ng anumang uri ng konsultasyon sa pagtatrabaho, kaya maaari kang magtrabaho nang may kapayapaan ng isip. Gayundin, para sa mga naglalayong umangat sa karera, posible na magtrabaho para sa pagpapabuti ng karera pagkatapos magtakda ng malinaw na mga layunin. Gagawin namin ang aming makakaya upang matugunan ang anumang kahilingan, tulad ng lingguhang bayad, araw-araw na bayad, pagbabago ng petsa ng pagbabayad ng suweldo, at paglipat sa dormitoryo. Malaki ang aming kasiyahan para sa sinumang may anumang motibasyon, kabilang ang mga nais makakuha ng mahaba at matatag na kita, pati na rin ang mga nag-aatubili na ituring ito bilang pangunahing trabaho at nais malaman kung anong uri ng trabaho ito. Pinahahalagahan namin ang mga relasyon. Lubos kaming naghihintay sa iyong aplikasyon.
Bilang ng empleyadopart-time: 0
Kapital¥5,000,000
Taong itinatag2018
Iba pang impormasyon (mula sa posting)
Makakausap ang phone interview
Ang ilang detalye (tulad ng mga espesyal na tala o dahilan ng paghihigpit sa edad) ay maaaring manatili sa orihinal na Japanese hanggang sa makumpirma ang tumpak na salin, dahil ang pagsasalin sa mga ito nang wala sa konteksto ay maaaring baguhin ang kahulugan.
Bago mag-apply
Kung pinapayagan ng inyong residence status ang ganitong trabaho
Kung tugma sa gusto ninyo ang sahod, oras, at araw na walang pasok
Paano mag-apply at anong dokumento ang kailangan (maaaring humingi ang Hello Work ng referral letter)
Kung mag-a-apply gamit ang Specified Skilled Worker visa: kailangan ng kumpanya ng paghahanda sa pagtanggap (support system, notification, atbp.). Kapag nag-apply o nagtanong, alamin kung may plano silang tumanggap
Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility o pagiging angkop ng visa. Mangyaring gawin ang huling kumpirmasyon kasama ang employer at isang propesyonal.
Para sa mga employer: tingnan dito ang impormasyon sa pag-hire ng dayuhang talento at paghahanda sa pagtanggap ng SSW → Pahina para sa employer (Japanese)
Sapat na ang email address mo para mag-apply.
Pagkatapos mag-sign up, babalik ka agad sa trabahong ito.
Medyo kumplikado ang pag-apply — tingnan ang mga hakbang dito.
Bahagyang naiiba ang pag-apply sa mga trabaho sa Hello Work. Tingnan ang mga hakbang sa ibaba. Mag-a-apply ka mismo sa Hello Work — hindi nag-a-apply o namamagitan ang GloJob para sa iyo.
Job number ng posting na ito
01240-11962961
Hanapin ang numerong ito sa opisyal na website ng Hello Work para makita ang trabahong ito.
May tatlong paraan para mag-apply
1Online self-application (mula sa bahay — pinakamadali)
Mag-apply nang direkta sa employer mula sa iyong Job Seeker My Page (gawa gamit ang email). Para lang ito sa mga trabahong may markang "Online self-application: tinatanggap." Sa My Page, hanapin ang job number → "Self-apply" → isulat ang dahilan ng pag-apply, ilakip ang résumé, at ipadala. Hindi kailangan ng referral letter.
Kailangan ng My Page at job-seeker registration sa opisina ng Hello Work. Makipag-ugnayan sa Hello Work, tumanggap ng referral online, at tingnan ang referral letter sa My Page.
Pumunta sa pinakamalapit na Hello Work, magparehistro bilang job seeker at magpa-consult, kumuha ng referral letter, at isumite ito sa employer (personal o sa koreo).
※ Nag-iiba kada trabaho kung available ang "online self-application." Tingnan ang field na "Online self-application accepted" sa opisyal na pahina ng Hello Work.
Kung nag-aalala ka sa Nihongo (libre, may interpreter)
Ang Foreign Employment Service Centers (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) at mga foreigner corner sa mga Hello Work sa buong bansa ay may interpreter na tumutulong — libre — sa pagsulat ng application documents at mga proseso sa Ingles, Chinese, at iba pang wika.
Ang listing na ito ay impormasyong nakapaskil sa Hello Work Internet Service. Ang aplikasyon ay sa labas (sa Hello Work). Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility.（Huling check: 2026/07/10）
