Para sa mga hindi nakalista, maaari kang direktang magtanong sa employer sa pamamagitan ng email.
Ang listahang ito ng trabaho ay awtomatikong isinalin ng AI. Ang bersyong Hapon ang opisyal na teksto. Lahat ng kabayaran ay binabayaran sa Japanese Yen (JPY).
May bonusMay retirement payKumpletong social insuranceMay dagdag-sahodMay allowance sa biyahe
Sapat na ang email address mo para mag-apply.
Maaari kang direktang mag-apply sa kumpanya sa pamamagitan ng email. Hiwalay na opsyon ang opisyal na site. Hindi ipinapadala ang email kapag binuksan lang ang email app.
Deadline ng aplikasyon2027/01/31
Petsa ng pagpost2026/11/09
Job no.13090-44461061
Sa madaling salita
Simpleng wika · auto-generated
Trabaho ito sa Logistics. May 105 araw na pahinga kada taon.
Deskripsyon ng trabaho
◆Ang aming kumpanya ay isang kumpanyang gumagawa at nagbebenta ng mga produktong pagkain (tulad ng tapioca). Trabaho bilang warehouse worker sa Omori warehouse. ＜Mga tiyak na detalye ng trabaho＞ ・Pagpapadala ・Pagsuporta sa paglipat ng mga produkto ・Pagsuporta sa pagtanggap at paglalabas ng mga order ・Inventory ・Paglilinis, atbp. Lahat ay malugod na tinatanggap, kahit isa lang ang tumutugma sa mga sumusunod: "Mga taong mahusay sa masigasig na pagkumpleto ng mga nakatakdang gawain," "Mga taong gustong magtrabaho sa isang kapaligiran kung saan maaari silang mag-concentrate sa trabaho nang tahimik," "Mga taong gusto ang mga simpleng gawain," "Mga taong gusto ang pisikal na aktibidad," atbp.! Dahil ang aming pagtanggap ay nakatuon sa motibasyon kaysa sa karanasan, "Lubos naming susuportahan ang pagnanais na 'gustong magsikap'." [Saklaw ng pagbabago: Maaaring utusan na lumipat sa mga gawaing itinalaga ng kumpanya]
Sahod at allowance
Batayang sahodBatayang sahod (buwanang avg.) o per oras: ¥202,500
BonusMayroon (2 beses/taon)
Dagdag-sahodMayroon (¥1,500–¥10,000/buwan)
Fixed overtime payWala
Allowance sa biyaheSagot ang aktwal na gastos (walang limit)
Cut-off ng sahodKatapusan ng buwan
Araw ng sahodSahod tuwing a-15
Paraan ng pagtatrabaho
Oras ng trabahoVariable working-hours system (1 buwan unit) / Oras 1: 7:00–16:00 / Oras 2: 8:00–17:00 / Oras 3: 9:00–18:00 / o mga 8 oras sa pagitan ng 7:00–18:00 / Tala: ※月の所定勤務時間が決まっており（月１７３時間） その時間に合わせて勤務時間を調整していただきます。 詳細は面接でお話しします。
Oras ng pahinga60 minuto
OvertimeMay special clause (Art. 36 agreement) / Tala: 繁忙期の業務量増加等に対応し、年６回を限度に月８０時間、 年間７２０時間まで時間外労働ができる。」
Mga araw na offSab, Lin / 10 araw na paid leave pagkatapos ng 6 na buwan
Taunang bakasyon105 araw
Trabaho at kontrata
Uri ng trabahoRegular na empleyado
Tagal ng trabahoWalang takdang panahon
Probationary periodMayroon (3 buwan; parehong kondisyon sa regular na trabaho)
Benepisyo at welfare
InsuranceKumpletong social insurance (kalusugan, pensiyon, trabaho, aksidente)
Retirement payMayroon (10+ taon ng serbisyo)
Pag-commute gamit sariling kotseHindi pwede
Aplikasyon at pagpili
EdadWala pang 59 taong gulang / hanggang mandatory retirement age / Dahilan: Dahil ang edad ng obligatoryong pagsisipensyon ay 60
Bilang ng kukunin2 (dagdag na tauhan)
Paraan ng pagpiliInterview (2 planned), Document screening
Abiso ng resultapagkatapos ng document screening / pagkatapos ng interview / dokumento: sa loob ng 7 araw mula matanggap / interview: sa loob ng 14 araw
Tungkol sa kumpanya
株式会社ネットタワー
Larangan ng negosyo
Pagtayo at pagbebenta ng mga produktong pagkain at pagpapatakbo ng mga restawran
Mga katangian ng kumpanya
Nagsimula kami ng unang pabrika ng tapioca sa Japan noong 2001, at bukod sa pamamahala ng sarili naming mga tindahan, ang tapioca at shiratama na ginawa sa pabrika na may sertipikasyon sa kaligtasan ng pagkain ay ginagamit din ng malalaking chain ng cafe!
Mensahe mula sa employer
◎Inirerekomenda para sa mga mahilig gumalaw ng katawan! Sa bodega sa loob ng food factory, hihilingin namin na pamahalaan at ipadala ang mga produkto. Ito ay mga gawain tulad ng pag-aayos ng mga kahon na naglalaman ng pagkain ayon sa itinalaga, at pag-pickup ayon sa mga tagubilin. Kahit ang mga walang karanasan sa magaan na trabaho ay maaaring magsimula nang may kapanatagan. Ang daloy ng trabaho ay maingat na ituturo ng mga nakatatanda pagkatapos ng pagpasok.
Bilang ng empleyadopart-time: 0
Kapital¥15,500,000
Taong itinatag2000
Iba pang impormasyon (mula sa posting)
・Para sa mga dayuhang aplikante, isasaalang-alang namin ang mga may N1 level pataas.
・Maaaring may overtime sa mga peak season.
※Kung walang katanungan, hindi kailangan ng paunang abiso. Pagkatapos matanggap ang referral mula sa Hello Work, mangyaring ipadala ang mga aplikasyon sa pamamagitan ng email. Makikipag-ugnayan kami sa loob ng 7 araw pagkatapos matanggap ang mga dokumento.
・Kung direktang mag-aaplay online, hindi kailangan ang referral letter.
・Ang interview ay gagawin sa Tokyo Head Office.
Ang ilang detalye (tulad ng mga espesyal na tala o dahilan ng paghihigpit sa edad) ay maaaring manatili sa orihinal na Japanese hanggang sa makumpirma ang tumpak na salin, dahil ang pagsasalin sa mga ito nang wala sa konteksto ay maaaring baguhin ang kahulugan.
Bago mag-apply
Kung pinapayagan ng inyong residence status ang ganitong trabaho
Kung tugma sa gusto ninyo ang sahod, oras, at araw na walang pasok
Paano mag-apply at anong dokumento ang kailangan (maaaring humingi ang Hello Work ng referral letter)
Kung mag-a-apply gamit ang Specified Skilled Worker visa: kailangan ng kumpanya ng paghahanda sa pagtanggap (support system, notification, atbp.). Kapag nag-apply o nagtanong, alamin kung may plano silang tumanggap
Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility o pagiging angkop ng visa. Mangyaring gawin ang huling kumpirmasyon kasama ang employer at isang propesyonal.
Para sa mga employer: tingnan dito ang impormasyon sa pag-hire ng dayuhang talento at paghahanda sa pagtanggap ng SSW → Pahina para sa employer (Japanese)
Sapat na ang email address mo para mag-apply.
Pagkatapos mag-sign up, babalik ka agad sa trabahong ito.
Tingnan kung paano mag-apply sa opisyal na Hello Work site (ibang opsyon)
Maaari kang direktang mag-apply sa kumpanya sa pamamagitan ng email para sa trabahong ito. Hiwalay na opsyon ang pag-apply sa opisyal na site; hindi kailangang gawin pareho. Sundin ang anumang partikular na tagubilin ng kumpanya. Hindi nag-a-apply o namamagitan ang GloJob para sa iyo.
Job number ng posting na ito
13090-44461061
Hanapin ang numerong ito sa opisyal na website ng Hello Work para makita ang trabahong ito.
May tatlong paraan para mag-apply
1Online self-application (mula sa bahay — pinakamadali)
Mag-apply nang direkta sa employer mula sa iyong Job Seeker My Page (gawa gamit ang email). Para lang ito sa mga trabahong may markang "Online self-application: tinatanggap." Sa My Page, hanapin ang job number → "Self-apply" → isulat ang dahilan ng pag-apply, ilakip ang résumé, at ipadala. Hindi kailangan ng referral letter.
Kailangan ng My Page at job-seeker registration sa opisina ng Hello Work. Makipag-ugnayan sa Hello Work, tumanggap ng referral online, at tingnan ang referral letter sa My Page.
Pumunta sa pinakamalapit na Hello Work, magparehistro bilang job seeker at magpa-consult, kumuha ng referral letter, at isumite ito sa employer (personal o sa koreo).
※ Nag-iiba kada trabaho kung available ang "online self-application." Tingnan ang field na "Online self-application accepted" sa opisyal na pahina ng Hello Work.
Kung nag-aalala ka sa Nihongo (libre, may interpreter)
Ang Foreign Employment Service Centers (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) at mga foreigner corner sa mga Hello Work sa buong bansa ay may interpreter na tumutulong — libre — sa pagsulat ng application documents at mga proseso sa Ingles, Chinese, at iba pang wika.
Ang listing na ito ay impormasyong nakapaskil sa Hello Work Internet Service. Ang aplikasyon ay sa labas (sa Hello Work). Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility.（Huling check: 2026/11/09）
Ipagpatuloy ang paghahanap ng trabaho
Batay ang mga kaugnay na trabaho sa lugar, industriya at iba pang detalye ng anunsyong ito. Hindi nito kinukumpirma ang tugma sa iyong kagustuhan, kwalipikasyon sa pag-apply o desisyon ng kumpanya sa pagkuha.
Magrehistro upang mag-save ng trabaho at balikan ito sa My Page. Maaari ka ring magpatuloy sa paghahanap nang hindi nagrerehistro.
