Trabaho ito sa Konstruksiyon. Pwedeng magsimula nang walang karanasan. Sabado–Linggo walang pasok, 110 araw na pahinga kada taon. Pwedeng mag-commute gamit ang kotse.
Deskripsyon ng trabaho
【Panloob na Paggawa sa Konstruksyon】Ang mga pangunahing tungkulin ay ang mga sumusunod:
・Pag-assemble ng light steel frame para sa interior (dingding/kisame) sa construction site, at pagkabit ng board
※ Karamihan sa mga construction site ay nasa loob ng Tokyo.
Sa prinsipyo, magkikita-kita sa head office bago pumunta sa construction site, ngunit depende sa site, maaaring diretsong umuwi mula sa site. Maaaring hilingin na magsimula nang maaga.
※ Sa simula, magsisimula sa mga simpleng gawain.
Mas mabuti kung mayroon kang ordinaryong lisensya sa pagmamaneho ng sasakyan (AT limit ay katanggap-tanggap).
Gagamitin ito para sa pagbiyahe papunta sa construction site.
〈Saklaw ng Pagbabago: Walang Pagbabago〉
Sahod at allowance
Batayang sahodBatayang sahod (buwanang avg.) o per oras: ¥254,400–¥381,600
BonusWala
Dagdag-sahodMayroon (¥500–¥1,000/buwan)
Fixed overtime payWala
Allowance sa biyaheHanggang ¥20,000/buwan
Cut-off ng sahodA-20 ng bawat buwan
Araw ng sahodSahod tuwing a-10
Paraan ng pagtatrabaho
Oras ng trabahoOras 1: 8:30–18:30 / Tala: 休憩時間:昼60分 10時と15時に各30分
Oras ng pahinga120 minuto
OvertimeMayroon (avg. 10 oras/buwan) / Walang special clause (Art. 36 agreement)
Mga araw na offSab, Lin, Pista opisyal, Iba pa / Golden Week, summer break, New Year break, ayon sa company calendar / 10 araw na paid leave pagkatapos ng 6 na buwan
Taunang bakasyon110 araw
Trabaho at kontrata
Uri ng trabahoRegular na empleyado
Tagal ng trabahoWalang takdang panahon
Probationary periodWala
Benepisyo at welfare
InsuranceKumpletong social insurance (kalusugan, pensiyon, trabaho, aksidente)
Retirement payWala
Dormitoryo / company housingWala
Pag-commute gamit sariling kotsePwede
ParadahanMayroon
Aplikasyon at pagpili
Lisensya / kwalipikasyon
Ang
ordinaryong
lisensya
sa
pagmamaneho
ay
mas
pinipili
(automatic transmission limited acceptable)
Bilang ng kukunin3 (dagdag na tauhan)
Paraan ng pagpiliInterview (1 planned)
Abiso ng resultapagkatapos ng interview / interview: sa loob ng 7 araw
Tungkol sa kumpanya
有限会社 優大建装
Larangan ng negosyo
Pagtatayo
ng
panloob
na
dekorasyon
sa
construction
site
Mga katangian ng kumpanya
Sa
buong
taon,
matatag
din
ang
mga
order,
kaya't
kahit
sa
construction
site,
maaari
kang
magtrabaho
nang
may
kapanatagan.
Isa
rin
itong
masiglang
kumpanya
dahil
bata
ang
average
na
edad
ng
mga
empleyado.
Mensahe mula sa employer
Kahit
ang
mga
baguhan
sa
construction
site
ay
tuturuan
namin
mula
sa
mga
pangalan
ng
tool
hanggang
sa
lahat.
Maaaring
marami
kayong
agam-agam,
ngunit
sa
tingin
namin
ay
hindi
niyo
malalaman
kung
bagay
sa
inyo
o
hindi
kung
hindi
niyo
susubukan.
Kung
talagang
interesado
at
gusto
ninyong
sumubok,
huwag
mag-atubiling
mag-apply!
Bilang ng empleyadopart-time: 0
Kapital¥3,000,000
Taong itinatag2000
Iba pang impormasyon (mula sa posting)
*
Buwanang
tantiya
=
Arawang
sahod
x
Karaniwang
bilang
ng
araw
ng
pagtatrabaho
sa
isang
buwan
*
Ang
mga
dayuhang
nasyonal
ay
maaari
ding
mag-apply
kung
kaya
nilang
makipag-usap
sa
pang-araw-araw
na
pakikipag-usap
sa
Japanese.
*
Ang
mga
nais
mag-apply
ay
mangyaring
makipag-ugnayan
muna
at
magdala
ng
mga
dokumento
ng
aplikasyon
at
sulat
ng
pagpapakilala
mula
sa
Hello
Work
sa
araw
ng
panayam.
*
Kinakailangan
ang
sulat
ng
pagpapakilala
mula
sa
Hello
Work
para
sa
aplikasyon.
Gayunpaman,
hindi
ito
kinakailangan
para
sa
mga
online
na
aplikasyon
ng
sarili.
*
Posible
ang
mga
online
na
aplikasyon
ng
sarili.
Bago mag-apply
Kung pinapayagan ng inyong residence status ang ganitong trabaho
Kung tugma sa gusto ninyo ang sahod, oras, at araw na walang pasok
Paano mag-apply at anong dokumento ang kailangan (maaaring humingi ang Hello Work ng referral letter)
Kung mag-a-apply gamit ang Specified Skilled Worker visa: kailangan ng kumpanya ng paghahanda sa pagtanggap (support system, notification, atbp.). Kapag nag-apply o nagtanong, alamin kung may plano silang tumanggap
Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility o pagiging angkop ng visa. Mangyaring gawin ang huling kumpirmasyon kasama ang employer at isang propesyonal.
Para sa mga employer: tingnan dito ang impormasyon sa pag-hire ng dayuhang talento at paghahanda sa pagtanggap ng SSW → Pahina para sa employer (Japanese)
Medyo kumplikado ang pag-apply — tingnan ang mga hakbang dito.
Bahagyang naiiba ang pag-apply sa mga trabaho sa Hello Work. Tingnan ang mga hakbang sa ibaba. Mag-a-apply ka mismo sa Hello Work — hindi nag-a-apply o namamagitan ang GloJob para sa iyo.
Job number ng posting na ito
11010-07839161
Hanapin ang numerong ito sa opisyal na website ng Hello Work para makita ang trabahong ito.
May tatlong paraan para mag-apply
1Online self-application (mula sa bahay — pinakamadali)
Mag-apply nang direkta sa employer mula sa iyong Job Seeker My Page (gawa gamit ang email). Para lang ito sa mga trabahong may markang "Online self-application: tinatanggap." Sa My Page, hanapin ang job number → "Self-apply" → isulat ang dahilan ng pag-apply, ilakip ang résumé, at ipadala. Hindi kailangan ng referral letter.
Kailangan ng My Page at job-seeker registration sa opisina ng Hello Work. Makipag-ugnayan sa Hello Work, tumanggap ng referral online, at tingnan ang referral letter sa My Page.
Pumunta sa pinakamalapit na Hello Work, magparehistro bilang job seeker at magpa-consult, kumuha ng referral letter, at isumite ito sa employer (personal o sa koreo).
※ Nag-iiba kada trabaho kung available ang "online self-application." Tingnan ang field na "Online self-application accepted" sa opisyal na pahina ng Hello Work.
Kung nag-aalala ka sa Nihongo (libre, may interpreter)
Ang Foreign Employment Service Centers (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) at mga foreigner corner sa mga Hello Work sa buong bansa ay may interpreter na tumutulong — libre — sa pagsulat ng application documents at mga proseso sa Ingles, Chinese, at iba pang wika.
Ang listing na ito ay impormasyong nakapaskil sa ハローワークインターネットサービス. Ang aplikasyon ay sa labas (sa Hello Work). Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility.(Huling check: 2026/06/12)