Phải Làm Gì Khi Bị Quấy Rối Tại Nơi Làm Việc

Các đầu mối hỗ trợ bạn có thể dùng mà công ty không hay biết

"Vì anh, dây chuyền sản xuất hôm nay bị chậm tiến độ. Anh sẽ chịu trách nhiệm thế nào?"

11 giờ 16 phút tối. Tin nhắn đó xuất hiện trên điện thoại của Nay (28 tuổi). Đó là từ tổ trưởng.

Nay, đến từ Myanmar, đã lên giường. Anh phải dậy lúc 5 giờ sáng để đến nhà máy — nhưng anh nằm đó cầm điện thoại, không thể ngủ.

Đây không phải lần đầu tiên. Từ khoảng tháng thứ 4 tại nhà máy vào tháng 2 năm 2024, tổ trưởng bắt đầu đưa ra bình luận mỗi khi dây chuyền bị chậm. "Anh có hiểu nguyên nhân chậm trễ hôm nay không?" — không buộc tội trực tiếp. Nhưng mọi người trong phòng đều nhìn theo hướng mắt tổ trưởng. Tất cả đều nhìn vào Nay.

Nay đến sớm hơn bất kỳ ai và làm việc chăm chỉ để tránh sai sót. Tuy nhiên, mỗi khi có sự cố, ánh mắt lại hướng về anh. Những tin nhắn LINE nửa đêm đến 2–3 lần một tuần.

Việc gia hạn giấy phép cư trú do công ty xử lý. "Nếu họ không thích mình, họ có thể không giúp gia hạn lần sau" — nỗi sợ đó khiến anh im lặng. Anh không thể nói gì với ai.

Tình huống của Nay không phải là hiếm. Tại các nhà máy, nhà hàng, công trường xây dựng, điều dưỡng — những nơi làm việc có nhiều lao động nước ngoài — những tình huống như thế này vẫn đang xảy ra hôm nay.