Đây là công việc Bán hàng. Có 96 ngày nghỉ mỗi năm. Có thể đi làm bằng ô tô.
Mô tả công việc
*土木施設の新設、改築、維持、修繕
*緑花木の生産販売
※初心者OK
【トライアル雇用併用】「変更範囲:変更なし」
Lương & phụ cấp
Lương cơ bảnLương cơ bản (BQ tháng) hoặc theo giờ: ¥185,565–¥250,000
Tiền thưởngCó (2 lần/năm)
Tăng lươngCó (¥6,700–¥11,120/tháng)
Phụ cấp tăng ca cố địnhKhông
Phụ cấp đi lạiThanh toán thực chi (không giới hạn)
Ngày chốt lươngNgày 20 hằng tháng
Ngày trả lươngCuối tháng
Cách làm việc
Giờ làm việcChế độ giờ làm biến đổi (đơn vị 1 năm) / Ca 1: 7:30–17:00
Giờ nghỉ120 phút
Làm thêm giờCó (TB 3 giờ/tháng) / Có điều khoản đặc biệt (thỏa ước 36) / Ghi chú: 需要の季節的な増大や工期切迫の状況に対応するため
Ngày nghỉCN, Khác / Nghỉ 2 ngày/tuần (không cố định) / theo lịch công ty / 10 ngày phép năm sau 6 tháng
Số ngày nghỉ/năm96 ngày
Tuyển dụng & hợp đồng
Loại hình tuyển dụngNhân viên chính thức
Thời hạn hợp đồngKhông xác định thời hạn
Thời gian thử việcCó (3 tháng; điều kiện như nhân viên chính thức)
Đãi ngộ & phúc lợi
Bảo hiểm tham giaBảo hiểm xã hội đầy đủ (y tế, hưu trí, thất nghiệp, tai nạn LĐ)
Trợ cấp thôi việcCó (làm việc từ 5 năm trở lên)
Lương hưu doanh nghiệpQuỹ hưu trí phúc lợi
Ký túc xá / nhà công tyKhông
Đi làm bằng xe riêngĐược phép
Bãi đỗ xeCó
Ứng tuyển & tuyển chọn
Bằng cấp / chứng chỉ
Giấy
phép
lái
xe
hơi
thông
thường
bắt
buộc
(AT hạn chế không được phép)
Độ tuổiDưới 45 tuổi / phát triển nghề nghiệp / Lý do: 長期勤続によるキャリア形成のため
Số lượng tuyển1 người (bổ sung vị trí trống)
Hình thức tuyển chọnPhỏng vấn (dự kiến 1 lần)
Thông báo kết quảsau phỏng vấn / phỏng vấn: trong 7 ngày
Về công ty
石川環境緑化株式会社
Lĩnh vực kinh doanh
庭公園樹・緑化木生産卸問屋・造園土木施工管理
Đặc điểm công ty
若年者に資格取得を積極的に行っています。
Lời nhắn từ công ty
●初心者OK 丁寧に教えます
●残業はほぼ無しの定時帰宅
●自然の中で健康的に体を動かして働く仕事
●20代30代50代60代の方達が働いています
●社長は知識も経験も豊富な56歳
●全国の有名施設に緑花木を送り届ける仕事です
Số nhân viênbán thời gian: 1
Vốn điều lệ¥10,000,000
Năm thành lập1972
Thông tin khác (từ tin tuyển dụng)
外国籍の方は面接時に在留カードを確認させていただきます。
オンライン自主応募時は紹介状不要。
Kiểm tra trước khi ứng tuyển
Tư cách lưu trú của bạn có cho phép công việc này không
Lương, giờ làm, ngày nghỉ có phù hợp với mong muốn không
Cách ứng tuyển và giấy tờ cần thiết (Hello Work có thể yêu cầu thư giới thiệu)
Nếu ứng tuyển bằng visa Kỹ năng đặc định: công ty cần chuẩn bị tiếp nhận (hệ thống hỗ trợ, đăng ký, v.v.). Khi ứng tuyển hoặc hỏi thông tin, hãy xác nhận xem công ty có dự định tiếp nhận không
GloJob không đánh giá khả năng làm việc hay sự phù hợp về visa. Vui lòng tự xác nhận cuối cùng cùng với nhà tuyển dụng và chuyên gia.
Dành cho doanh nghiệp: xem thông tin về tuyển dụng nhân lực nước ngoài và chuẩn bị tiếp nhận Kỹ năng đặc định tại đây → Trang dành cho doanh nghiệp (tiếng Nhật)
Cách ứng tuyển hơi phức tạp — hãy xem các bước tại đây.
Việc ứng tuyển qua Hello Work hơi khác một chút. Hãy xem các bước dưới đây. Bạn ứng tuyển trực tiếp qua Hello Work — GloJob không nộp đơn thay hay làm trung gian cho bạn.
Mã số việc làm của tin này
09020-01751861
Tìm mã số này trên trang chính thức của Hello Work để thấy việc làm này.
Có ba cách để ứng tuyển
1Tự ứng tuyển trực tuyến (tại nhà — dễ nhất)
Ứng tuyển trực tiếp với nhà tuyển dụng từ "My Page" của người tìm việc (tạo bằng email). Chỉ dùng được với việc làm ghi "Chấp nhận tự ứng tuyển trực tuyến". Trong My Page, tìm mã số việc làm → "Tự ứng tuyển" → viết lý do ứng tuyển, đính kèm sơ yếu lý lịch và gửi. Không cần giấy giới thiệu.
※ Việc có "tự ứng tuyển trực tuyến" hay không tùy theo từng tin. Hãy kiểm tra mục "Chấp nhận tự ứng tuyển trực tuyến" trên trang chính thức của Hello Work.
Nếu bạn lo về tiếng Nhật (miễn phí, có phiên dịch)
Các Trung tâm Dịch vụ Việc làm cho Người nước ngoài (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) và quầy dành cho người nước ngoài tại các Hello Work trên toàn quốc có phiên dịch, hỗ trợ miễn phí cách viết hồ sơ ứng tuyển và thủ tục bằng tiếng Anh, tiếng Trung và nhiều thứ tiếng khác.
Tin này là thông tin được công bố trên ハローワークインターネットサービス. Việc ứng tuyển thực hiện bên ngoài (tại Hello Work). GloJob không đánh giá khả năng làm việc.(Cập nhật cuối: 2026/06/25)