有奖金社保齐全有加薪提供交通费
应聘截止2026/06/30
受理日期2026/04/27
招聘编号11050-08051561
简单来说
简明语言·自动生成这是销售的工作。无经验也可入职。周六周日休息，年间休息128天。
工作内容
≪フォークリフトや建設機材の販売営業≫ ・現地法人へ電話やメール、チャットツールなどを使用して商材の 商談 ・海外へ出張し、建設機材の販売営業 ・新規営業でのお客さまとの関係構築
- フォークリフトや建機の知識は無くても問題ございません。
- 営業同行等、研修・ＯＪＴ制度が充実していますので、未経験者 でも安心して営業活動が行えます。
- ＩターンＵターン希望者も応募可※業務の詳細は弊社ＨＰ採用情 報にて記載あり 変更範囲：会社の定める業務
薪资·补贴
基本工资基本工资（月均）或时薪：240,000日元–275,000日元
奖金有（每年2次）
加薪有（每月5.00–6.00%）
固定加班费有（105,000日元） / 附注: 固定残業代は２０時間分、超過分は別途支給
交通补贴每月上限30,000日元
工资结算日每月10日
发薪日每月25日发薪
工作方式
工作时间フレックスタイム制 就業時間１9時15分〜18時15分 就業時間に関する特記事項短時間勤務制度利用可能、コアタイムなし フレックスタイム利用可（就業時間の調整等）
休息时间60分钟
加班有（月均20小时） / 36协定有特别条款 / 附注: 通常の受注を大幅に上回り、納期が切迫した場合、 極めて著しく業務が集中した場合
休息日周六, 周日, 节假日, 其他 / 其他: 夏期休暇 年末年始休暇 アニバーサリー休暇 / 满6个月后年假10天
年休天数128天
雇佣·合同
雇佣形态正式员工
雇佣期间无固定期限
试用期有（3个月；劳动条件与正式录用相同）
待遇·福利
加入保险社会保险齐全（健康·厚生年金·雇用·工伤）
退职金无
企业年金确定缴费年金（DC）
宿舍/公司住房転居を伴う異動の場合のみ 社宅適用
自驾通勤不可
应聘·选拔
所需经验
必要な経験・知識・技能等必須 ・日本語能力ビジネスレベルの方（日本籍・外国籍 歓迎） ・台湾語能力ビジネスレベルの方（日本籍・外国籍 歓迎）
所需执照/资格
需要普通驾驶执照 (仅自动挡可接受)
学历高中以上（必须）
年龄64岁以下 / 上限为退休年龄 / 理由: ６５歳定年のため（省令１号）
招聘人数1人（增员）
选拔方式面试（预计2次）, 书面筛选, 笔试
结果通知书面筛选后 / 面试后 / 书面：到达后7日内 / 面试：7日内
关于公司
株式会社 タウ
业务内容
メイン事業のダメージカーリユース事業を中心に、その周辺事業で ある板金整備、小売販売、解体事業、建機・トラック販売、そして 、保険サービスなどにも事業領域を広げています。
公司特色
「私たちならもっとよくできる、まだやれることがある」という想 いのもと、業界の地位向上を意思決定の基本軸としてビジネスを展 開し、ＣＳＲ活動にも積極的に取り組んでおります。
来自单位的留言
【モノ・ヒト・情報による循環型社会の実現にむけて】メイン事業のダメージカーリユース事業を中心に、その周辺事業で ある板金整備、小売販売、解体事業、建機・トラック販売、そして 、保険サービスなどにも事業領域を広げ、壊れた車に関するニーズ にワンストップで応えられる体制を整えています。さらに、国内外 の取引先や、既存の海外オフィスのネットワーク活用、自動車業界 専門の人材紹介事業や、外国人技能実習生の派遣などを通じて、こ の循環型ビジネスモデルをグローバルに展開することを目指してお ります。
【まだ、できることがある】本来であれば、産業廃棄物として処分されるはずであった、ダメー ジカーのリユース事業は、ＣＯ２の削減や不幸にも事故に遭った方 々の救済といった社会貢献性の高い事業です。さらに「私たちなら もっとよくできる、まだやれることがある」という想いのもと、基 本軸である、産業廃棄物の低減、情報の非対称性の解消と格差是正 、経済発展と、業界の地位向上を意思決定の基本軸としてビジネス を展開し、ＣＳＲ活動にも積極的に取り組んでおります。
员工人数其中兼职：11人
注册资本100,000,000日元
成立年份1996年
其他信息（来自招聘票）
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应聘前确认事项
- 您的在留资格是否允许从事此类工作
- 工资·工作时间·休息日是否符合期望
- 应聘方式·所需材料（Hello Work可能需要介绍信）
- 以特定技能签证应聘时：企业方需要做好接收准备（支援体制、备案等）。应聘或咨询时，请确认企业是否有接收计划
GloJob 不对是否可就业或签证适配做出判定。最终确认请与雇主及专业人士共同进行。
致企业负责人：关于外国人才招聘及特定技能接收准备，请参阅此处 → 面向企业的页面（日语）
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此招聘为公开于ハローワークインターネットサービス的信息。应聘在外部（Hello Work）进行。GloJob 不判定是否可就业。（最后确认: 2026/05/30）
