工作内容
航空機オペレーションの一環として、お客様が預けた手荷物を、 行先別・クラス別に分け、特殊車両を使って飛行機まで搬送し搭載 する業務を担当します。航空機の安全、品質と定刻出発を実現し、 お客様に喜んで頂く、とてもやりがいのある仕事です。
- 研修制度もあり、入社後は業務習得状況に合わせ約１ヶ月程 しっかり学べるため安心です。
- 男女共にご活躍いただけるお仕事です。
- ＡＮＡからの受託領域拡大に伴う事業規模拡大のため基幹社員を 大募集します。
- 詳しくは会社ＨＰをご覧下さい。
- 職場見学可能です。ご希望の方は事前にご連絡下さい。
- 雇用期間開始日についてはお問い合わせ下さい。
薪资·补贴
工作方式
雇佣·合同
待遇·福利
培训计划内容：新员工培训、各类专业培训、职制培训、管理者培训
・宿舍制度完善 ・财产积累制度 ・娱乐和健康支持制度 ・航空旅行制度（旅游援助制度） ・新员工培训 ・各种专业培训 ・职位管理培训 ・管理培训
应聘·选拔
需要普通驾驶执照 (仅自动挡可接受)
关于公司
与航空运输事业相关的地面支援业务（地面处理业务）【羽田空港服务集团】
在羽田机场，我们作为合作伙伴公司赢得了全日空的深厚信任而成长。2023年10月，我们在新千岁机场建立了一家新公司。我们旨在实现新千岁机场地面处理业务的可持续发展。
これまで大手エアラインＡＮＡのグループ会社が担ってきた業務で す。航空利用されるお客様の手荷物を行先別に仕分けし、搬送し、 飛行機に積み込む航空機オペレーションの一部を担う業務です。世 界品質の丁寧さで、安全性とＯＮ ＴＩＭＥに貢献する、とてもや りがいのある仕事です。 グループとしては羽田空港で長い経験がある業務ですが新千歳空港 では２０２３年１０月に新会社「新千歳空港サービス（株）」を設 立し本格的に事業を開始しました。今後、ＡＮＡグループからの受 託業務の拡大に伴い、大幅な事業拡張を計画しております。それに 伴う新会社の基幹要員の募集です。 新千歳空港で大きな成長を目指す当社と共に、自らも大きく成長を 目指される方のご入社をお待ちしております。
其他信息（来自招聘票）
- マイカー通勤：駐車場は自己確保 →マイカー通勤者は定額２万円＋ガソリン代相当の支給有 （合わせて上限４万円。近接地居住手当対象者の定額分は１万円）
- 昨年度の賞与実績は年間４ヶ月（夏２、冬２）
- 個人ロッカー貸与、ＡＮＡ仕様制服貸与（クリーニング無料） 安全靴や防寒着等の支給有。
- 弔慰金制度、財形制度、旅行援助費制度、レジャー支援制度、 健康サポート制度、懐妊休業制度、福利厚生、サービスＤＬ ベネフィット利用可、健康診断。確定拠出年金制度。
- ミドル世代の方の応募や、外国人の方の応募も歓迎します。 （外国人の方は日本語での日常会話が可能な方）
- 従業員住宅の利用をご希望の方は空き状況を確認いたしますので まずはご相談下さい。
- １日の実働は６～８．７５ｈのシフト（週４０時間／変形労働） ６時間の場合は休憩なし、その他時間は法定通り付与。
- 年齢制限該当事由（１８歳以上） 省令２号：労働基準法上の年齢制限（深夜勤務）があるため
- ＡＮＡからの受託領域拡大に伴う事業拡大に向けた基幹要員の 募集です。皆様のご入社をお待ちしております
应聘前确认事项
- 您的在留资格是否允许从事此类工作
- 工资·工作时间·休息日是否符合期望
- 应聘方式·所需材料（Hello Work可能需要介绍信）
- 以特定技能签证应聘时：企业方需要做好接收准备（支援体制、备案等）。应聘或咨询时，请确认企业是否有接收计划
GloJob 不对是否可就业或签证适配做出判定。最终确认请与雇主及专业人士共同进行。
致企业负责人：关于外国人才招聘及特定技能接收准备，请参阅此处 → 面向企业的页面（日语）
注册后会立即回到此职位页面。
此招聘为公开于ハローワークインターネットサービス的信息。应聘在外部（Hello Work）进行。GloJob 不判定是否可就业。（最后确认: 2026/06/07）
