Penjualan Pengiriman Rute <Kantor Penjualan Omiya> / Distrik Kita, Kota Saitama, Prefektur Saitama
〒331-0811 埼玉県さいたま市北区吉野町２丁目２４－６ 当社 大宮営業所
Saitama Saitama-shi Kita-ku
Gaji/bln
¥290,961
Jenis pekerjaan
Karyawan tetap
Jam kerja
8:30〜17:30
Libur per tahun
108 hari
Lowongan ini diterjemahkan secara otomatis oleh AI. Versi bahasa Jepang merupakan teks resmi yang sah. Semua kompensasi dibayarkan dalam Yen Jepang (JPY).
Ada bonusAda pesangonAsuransi sosial lengkapAda kenaikan gajiBoleh bawa mobilTransport ditanggung
Setelah mendaftar, Anda langsung kembali ke lowongan ini.
Batas lamaran2026/08/31
Tanggal posting2026/06/03
No. lowongan13130-13451861
Singkatnya
Bahasa sederhana · otomatis
Ini pekerjaan Pengemudi. Bisa mulai tanpa pengalaman. Ada 108 hari libur per tahun. Bisa berangkat kerja dengan mobil.
Deskripsi pekerjaan
★Pelamar tanpa pengalaman sangat disambut★ Lulusan baru disambut★ Tanpa mutasi★ Tanpa kuota — Anda bahkan bisa mencoba penjualan★ Dua hari libur per minggu (Minggu dan hari libur + 2 hingga 3 hari shift lainnya)★ Dukungan untuk lisensi semi-menengah★ Orang-orang di usia 20-an hingga 40-an aktif bekerja Pengiriman rute produk makanan ke restoran adalah fokus utama (70% pengiriman, 30% penjualan). Muat produk ke kendaraan perusahaan dan kunjungi rute yang sama setiap hari. Di tujuan pengiriman, Anda juga melakukan kegiatan penjualan seperti memperkenalkan produk baru. Selama 2 hingga 3 bulan setelah bergabung, Anda menumpang bersama karyawan senior yang akan mengajari Anda dengan cermat. Ada juga program pelatihan bisnis dan dukungan perolehan lisensi, yang memungkinkan Anda membangun kemampuan penjualan dari tahun ke-1 hingga ke-3. Alih-alih kuota, ada sistem evaluasi berdasarkan hasil, sehingga kerja keras tercermin dengan benar dalam gaji Anda. ※Ruang lingkup perubahan: Tugas yang ditentukan oleh perusahaan
Gaji & tunjangan
Gaji pokokGaji pokok (rata-rata/bln) atau per jam: ¥203,000
BonusAda (2 kali/tahun)
Kenaikan gajiAda (¥0–¥25,000/bulan)
Upah lembur tetapAda (¥47,961) / Catatan: Uang lembur dibayarkan sebagai kompensasi lembur tetap terlepas dari ada atau tidaknya pekerjaan lembur, dan kompensasi tambahan dibayarkan untuk pekerjaan lembur yang melebihi 27 jam. *Dibayarkan mulai bulan ke-2, bulan pertama hanya lembur sebenarnya. Dihitung pada 171 jam waktu kerja rata-rata per bulan.
Tunjangan transportasiMaks. ¥40,000/bulan
Tanggal tutup gajiAkhir bulan
Tanggal gajianGajian tanggal 25
Pola kerja
Jam kerjaSistem jam kerja variabel (unit 1 tahun) / Jam 1: 8:30–17:30
Waktu istirahat60 menit
LemburAda (rata-rata 26 jam/bulan) / Ada klausul khusus (perjanjian Pasal 36) / Catatan: Pekerjaan penyelesaian, tenggat waktu terkonsentrasi menyebabkan pekerjaan sibuk, penanganan keluhan skala besar. Maksimal 6 kali per tahun, 6 jam per hari, 80 jam per bulan, 710 jam per tahun
Hari liburMin, Hari libur nasional, Lainnya / Libur 2 hari/minggu (tidak tetap) / Lainnya: その他月２～３日の公休（シフト制） 年末年始・夏季休暇・ＧＷ・慶弔休暇・特別休暇 / 10 hari cuti berbayar setelah 6 bulan
Libur per tahun108 hari
Pekerjaan & kontrak
Jenis pekerjaanKaryawan tetap
Masa kerjaTanpa batas waktu kontrak
Masa percobaanAda (3 bulan; kondisi berbeda selama masa percobaan)
Tunjangan & kesejahteraan
AsuransiAsuransi sosial lengkap (kesehatan, pensiun, ketenagakerjaan, kecelakaan kerja)
PesangonAda (masa kerja 3 tahun ke atas)
Asrama / rumah dinasTidak ada
Berangkat naik mobilBoleh
Tempat parkirAda
Lamaran & seleksi
Lisensi / kualifikasi
Surat izin mengemudi biasa diperlukan (Transmisi otomatis saja dapat diterima)
PendidikanSMA ke atas (wajib)
UsiaDi bawah 40 tahun / pengembangan karier / Alasan: Untuk pengembangan karir melalui pelayanan jangka panjang
Jumlah lowongan2 orang / Alasan: 事業拡大に伴う増員
Metode seleksiWawancara (rencana 2 kali), Lainnya
Pemberitahuan hasilsetelah wawancara / wawancara: dalam 3 hari
Tentang perusahaan
株式会社 西原商会関東
Bidang usaha
Perusahaan perdagangan umum yang mengirimkan makanan bisnis ke restoran, hotel, dan industri layanan makanan lainnya. Kami berfungsi sebagai perusahaan perdagangan dan produsen, dengan operasi terintegrasi dari sourcing hingga manufaktur dan penjualan.
Keunggulan perusahaan
Penjualan tahunan lebih dari 120 miliar yen dengan siaran CM di seluruh negara. Sekitar 60 basis di seluruh negara. Rata-rata usia 37 tahun. Pelatihan komprehensif untuk ketenangan pikiran. Interaksi staf yang aktif. Manfaat luar biasa. Peluang transfer tersedia. Bekerja berakar dalam komunitas lokal.
Pesan dari perusahaan
Bonus adalah nilai rata-rata semua karyawan. Ditentukan menurut kinerja, masa kerja perusahaan, dan posisi.
Jumlah karyawanparuh waktu: 5
Modal¥50,000,000
Tahun berdiri2001
Info lain (dari lowongan)
Setelah aplikasi, seleksi tahap pertama akan dilakukan dengan penjelasan bisnis dan sesi tanya jawab. Tes aptitude web dan Interview individual.
Beberapa keterangan bebas (seperti catatan khusus atau alasan batasan usia) mungkin masih ditampilkan dalam bahasa Jepang asli sampai terjemahan yang akurat dikonfirmasi, karena menerjemahkannya di luar konteks dapat mengubah maknanya.
Periksa sebelum melamar
Apakah status tinggal Anda mengizinkan pekerjaan ini
Apakah gaji, jam kerja, dan libur sesuai harapan
Cara melamar dan dokumen yang diperlukan (Hello Work mungkin perlu surat rujukan)
Jika melamar dengan visa Pekerja Berketerampilan Spesifik: perusahaan perlu persiapan penerimaan (sistem pendukung, pelaporan, dll.). Saat melamar atau bertanya, tanyakan apakah mereka berencana menerima
GloJob tidak menilai kelayakan kerja atau kesesuaian visa. Silakan lakukan konfirmasi akhir bersama pemberi kerja dan profesional.
Melamar lewat Hello Work sedikit berbeda. Lihat langkah-langkah di bawah. Anda melamar langsung melalui Hello Work — GloJob tidak melamar atau menjadi perantara untuk Anda.
Nomor lowongan ini
13130-13451861
Cari nomor ini di situs resmi Hello Work untuk menemukan lowongan ini.
Ada tiga cara melamar
1Lamaran mandiri online (dari rumah — paling mudah)
Lamar langsung ke perusahaan dari My Page pencari kerja (dibuat dengan alamat email). Hanya berlaku untuk lowongan bertanda "Lamaran mandiri online: diterima". Di My Page, cari nomor lowongan → "Lamar mandiri" → tulis alasan melamar, lampirkan CV, lalu kirim. Tidak perlu surat pengantar.
Membutuhkan My Page dan pendaftaran pencari kerja di kantor Hello Work. Hubungi Hello Work, terima rujukan secara online, dan cek surat pengantar di My Page.
Kunjungi kantor Hello Work terdekat, daftar sebagai pencari kerja dan konsultasi, dapatkan surat pengantar, lalu serahkan ke perusahaan (langsung atau via pos).
※ Tersedia tidaknya "lamaran mandiri online" berbeda tiap lowongan. Periksa kolom "Lamaran mandiri online diterima" di halaman resmi Hello Work.
Jika ragu dengan bahasa Jepang (gratis, ada penerjemah)
Pusat Layanan Ketenagakerjaan untuk Orang Asing (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) dan pojok orang asing di kantor Hello Work seluruh negeri memiliki penerjemah yang membantu — gratis — menulis dokumen lamaran dan prosedur dalam bahasa Inggris, Mandarin, dan lainnya.
Lowongan ini adalah informasi yang dipublikasikan di Layanan Internet Hello Work. Lamaran dilakukan di luar (di Hello Work). GloJob tidak menilai kelayakan kerja.（Terakhir dicek: 2026/06/07）
