Cukup alamat email untuk melamar.
Deskripsi pekerjaan
Kegiatan penjualan yang mendorong perusahaan yang membutuhkan solusi kekurangan tenaga kerja untuk memahami tujuan serikat pekerja dan berupaya meningkatkan kinerja dan pertumbuhan perusahaan dengan secara aktif merekrut tenaga kerja asing.
* Area penjualan utamanya adalah sekitar Kinki.
* Perekrutan warga negara asing juga disambut (lingkup perubahan tugas: tidak ada perubahan)
Gaji & tunjangan
Pola kerja
Pekerjaan & kontrak
Tunjangan & kesejahteraan
Lamaran & seleksi
Pengalaman/pengetahuan/keterampilan yang dibutuhkan: Diutamakan pengalaman kerja atau pengalaman penjualan di organisasi pengawas. Diutamakan.
Surat izin mengemudi biasa diperlukan (Transmisi otomatis saja dapat diterima)
Tentang perusahaan
Kami adalah organisasi pengawas untuk sumber daya manusia asing. Kami mendukung peserta magang teknis agar dapat menyelesaikan magang mereka dengan aman di perusahaan-perusahaan Jepang. Layanan kami meliputi menyambut dan mengantar peserta magang dari/ke negara asal mereka, pelatihan setelah masuk, kunjungan rutin, pembuatan berbagai dokumen, dan panduan kepatuhan hukum kepada perusahaan penerima.
Kami akan terus berdiri di sisi tantangan dan ketulusan sumber daya manusia asing yang bekerja di Jepang, mendukung kehidupan mereka dan pertumbuhan perusahaan bersama-sama. Kami bertujuan menjadi asosiasi koperasi yang berkontribusi pada masyarakat internasional berdasarkan prinsip kepercayaan, empati, dan keadilan.
Ini adalah pekerjaan yang dapat membantu perusahaan-perusahaan yang kehilangan peluang pertumbuhan bisnis akibat kekurangan tenaga kerja, atau perusahaan yang mengalami stagnasi penjualan. Pekerjaan ini juga berkontribusi bagi warga negara asing yang ingin bekerja di Jepang, sehingga merupakan pekerjaan yang berkontribusi bagi masyarakat internasional. Organisasi ini baru berdiri lebih dari 3 tahun, kami mempelajari peraturan perundang-undangan secara menyeluruh dan memajukan bisnis koperasi bersama konsultan gyoseishoshi (pengacara administrasi) dan pengacara kami, sehingga Anda dapat menjalankan kegiatan penjualan dengan tenang.
Info lain (dari lowongan)
Metode seleksi: Tes bakat (tes kepribadian / ujian berbasis Web) dan wawancara (hanya untuk yang lulus tes bakat).
Beberapa keterangan bebas (seperti catatan khusus atau alasan batasan usia) mungkin masih ditampilkan dalam bahasa Jepang asli sampai terjemahan yang akurat dikonfirmasi, karena menerjemahkannya di luar konteks dapat mengubah maknanya.
Periksa sebelum melamar
- Apakah status tinggal Anda mengizinkan pekerjaan ini
- Apakah gaji, jam kerja, dan libur sesuai harapan
- Cara melamar dan dokumen yang diperlukan (Hello Work mungkin perlu surat rujukan)
- Jika melamar dengan visa Pekerja Berketerampilan Spesifik: perusahaan perlu persiapan penerimaan (sistem pendukung, pelaporan, dll.). Saat melamar atau bertanya, tanyakan apakah mereka berencana menerima
GloJob tidak menilai kelayakan kerja atau kesesuaian visa. Silakan lakukan konfirmasi akhir bersama pemberi kerja dan profesional.
Untuk perusahaan: lihat informasi tentang perekrutan talenta asing dan persiapan penerimaan SSW di sini → Halaman untuk perusahaan (bahasa Jepang)
Cukup alamat email untuk melamar.
Setelah mendaftar, Anda langsung kembali ke lowongan ini.
Lowongan ini adalah informasi yang dipublikasikan di Layanan Internet Hello Work. Lamaran dilakukan di luar (di Hello Work). GloJob tidak menilai kelayakan kerja.（Terakhir dicek: 2026/09/17）
