グロジョブ
Lowongan ini diterjemahkan secara otomatis oleh AI. Versi bahasa Jepang merupakan teks resmi yang sah. Semua kompensasi dibayarkan dalam Yen Jepang (JPY).

Beberapa keterangan bebas (seperti catatan khusus atau alasan batasan usia) mungkin masih ditampilkan dalam bahasa Jepang asli sampai terjemahan yang akurat dikonfirmasi, karena menerjemahkannya di luar konteks dapat mengubah maknanya.

Layanan Internet Hello Work株式会社 シンメー

介護職員（住宅型有料老人ホーム）

No. lowongan 23140-05315661

時給 1,220円〜1,370円Tanpa bonus
Lokasi kerja
愛知県豊川市
Jam kerja
8:30〜17:30
Libur per tahun
Jenis pekerjaan
Paruh waktu

Apa pekerjaannya?

＊老人ホームにて ・排泄介助 ・更衣介助 ・入浴介助 ・洗面整容介助 ・移動・移乗介助 ・洗濯業務 等 「業務の変更：原則なし」

Lihat detail lainnya

Ketuk untuk membuka
Deskripsi pekerjaan / Persyaratan & pengalamanDeskripsi pekerjaan · Pengalaman dibutuhkan · Persyaratan & pengalaman
Deskripsi pekerjaan
＊老人ホームにて ・排泄介助 ・更衣介助 ・入浴介助 ・洗面整容介助 ・移動・移乗介助 ・洗濯業務 等 「業務の変更：原則なし」
Pengalaman dibutuhkan
必要な経験・知識・技能等あれば尚可 介護施設での業務経験
Persyaratan & pengalaman
必要な経験・知識・技能等あれば尚可 介護施設での業務経験
Gaji & tunjanganGaji pokok · Tunjangan transportasi · Bonus
Upah
時給 1,220円〜1,370円
Gaji pokok
Gaji pokok (rata-rata/bln) atau per jam: ¥1,220–¥1,370
Tunjangan transportasi
Maks. ¥20,000/bulan
Bonus
Tidak ada
Pola kerjaJam kerja · Libur per tahun · Lembur
Lokasi kerja
〒442-0842 愛知県豊川市蔵子５丁目９－５ 住宅型有料老人ホーム 蔵
Jam kerja
Kerja sif bergilir / Jam 1: 8:30–17:30 / Jam 2: 11:00–20:00 / Jam 3: 6:30–15:30 / Catatan: ※シフト制 ※休憩時間は法令通り
Hari libur
Lainnya / Libur 2 hari tiap minggu / Lainnya: ・休日シフト制 ・希望休有
Lembur
Tanpa klausul khusus (perjanjian Pasal 36)
Pekerjaan & kontrakMasa kerja · Peluang jadi karyawan tetap · Asuransi
Jenis pekerjaan
Paruh waktu
Masa kerja
Kontrak (4 bulan ke atas) / 6 bulan / Bisa diperpanjang (pada dasarnya diperpanjang)
Peluang jadi karyawan tetap
Tidak ada
Asuransi
Asuransi sosial lengkap (kesehatan, pensiun, ketenagakerjaan, kecelakaan kerja)
Asrama / rumah dinas
Tidak ada
Lamaran & seleksi / Tentang perusahaanMetode seleksi · Bidang usaha · Keunggulan perusahaan
Metode seleksi
Wawancara (rencana 2 kali)
Pemberitahuan hasil
setelah wawancara / wawancara: dalam 7 hari
Bidang usaha
Panti jompo berbayar, layanan asuransi perawatan jangka panjang, layanan kesejahteraan penyandang disabilitas, proyek penitipan anak yang dipimpin perusahaan, layanan solusi, layanan pendidikan, layanan makanan dan minuman, divisi pertanian, layanan dukungan manajemen
Keunggulan perusahaan
Melalui bisnis dalam perawatan, kesejahteraan, penitipan anak, dan pendidikan, kami menyediakan layanan komprehensif sehingga semua orang dari bayi hingga orang tua dapat hidup dengan damai dan aman di komunitas mereka yang akrab.
Info lain (dari lowongan)
＊雇用契約は４月１日を起点とする年度毎更新です。 ・所定労働時間により各種保険に加入します。 ・６か月経過後の年次有給休暇については法定通りです。 ・駐車場：有（無料） ・制服：なし ※託児施設 しおざき保育園 病児・病後児保育対応 ・住所：愛知県豊川市蔵子六丁目１１－２８ ・開園日：年中無休 ・開園時間：７：００～２０：００（延長保育２２：００まで） ・対象年齢：０歳から５歳（通常預かり・一時預かり） 空きがあれば入所できます。（詳細は面接時に説明します） ＊外国籍の方の応募については 日本語での日常会話、ひらがな、カタカナの読み書きのできる方。
Lowongan asli Hello WorkLayanan Internet Hello Work

Bisakah saya melamar pekerjaan ini?

Status Visa

Lowongan Hello Work ini tidak mencantumkan status visa yang berlaku.

Cek apakah visa Anda cocok — 1 menit
Bahasa Jepang
Tidak dicantumkan
Pengalaman
Tanpa Pengalaman

Nilai plus jika berpengalaman: 介護施設での業務経験

Staf Asing
Pernah merekrut pekerja asing
Lowongan ini diterjemahkan secara otomatis oleh AI. Versi bahasa Jepang merupakan teks resmi yang sah. Semua kompensasi dibayarkan dalam Yen Jepang (JPY).
Asuransi sosial lengkapAda kenaikan gajiBoleh bawa mobilTransport ditanggung
Batas lamaran2027/01/31
Tanggal posting2026/11/06
No. lowongan23140-05315661
Singkatnya
Bahasa sederhana · otomatis
Ini pekerjaan Perawatan. Tersedia pelatihan. Bisa berangkat kerja dengan mobil.

Deskripsi pekerjaan

  • 老人ホームにて ・排泄介助 ・更衣介助 ・入浴介助 ・洗面整容介助 ・移動・移乗介助 ・洗濯業務 等 「業務の変更：原則なし」

Gaji & tunjangan

Gaji pokokGaji pokok (rata-rata/bln) atau per jam: ¥1,220–¥1,370
BonusTidak ada
Kenaikan gajiAda (¥10–¥50/jam)
Upah lembur tetapTidak ada
Tunjangan transportasiMaks. ¥20,000/bulan
Tanggal tutup gajiAkhir bulan
Tanggal gajianGajian tanggal 25

Pola kerja

Jam kerjaKerja sif bergilir / Jam 1: 8:30–17:30 / Jam 2: 11:00–20:00 / Jam 3: 6:30–15:30 / Catatan: ※シフト制 ※休憩時間は法令通り
Waktu istirahat60 menit
LemburTanpa klausul khusus (perjanjian Pasal 36)
Hari liburLainnya / Libur 2 hari tiap minggu / Lainnya: ・休日シフト制 ・希望休有
Hari kerja/minggu3–5 hari/minggu

Pekerjaan & kontrak

Jenis pekerjaanParuh waktu
Masa kerjaKontrak (4 bulan ke atas) / 6 bulan / Bisa diperpanjang (pada dasarnya diperpanjang)
Masa percobaanTidak ada
Peluang jadi karyawan tetapTidak ada

Tunjangan & kesejahteraan

AsuransiAsuransi sosial lengkap (kesehatan, pensiun, ketenagakerjaan, kecelakaan kerja)
PesangonTidak ada
Asrama / rumah dinasTidak ada
Program pelatihan

Program pelatihan tersedia untuk karyawan non-regular. Konten program pelatihan: ・Pelatihan pendidikan coaching eksternal tersedia (berdasarkan posisi, jenis pekerjaan) ・Pendidikan karyawan baru (karyawan regular) ・Pelatihan kepemimpinan, pelatihan pengembangan kemampuan manajer ・Pelatihan pengembangan pemimpin generasi berikutnya untuk karyawan laki-laki

Tunjangan
Fasilitas penitipan anak yang dipimpin perusahaan / perawatan setelah sekolah lengkap ・Penitipan anak sakit / pasca-sakit tersedia / makan siang disertakan / tarif staf khusus ・Diskon masuk ke rumah perawatan berpenghuni ・Fasilitas pembelajaran untuk anak-anak dengan gangguan perkembangan / kelas pemrograman ・Diskon untuk karyawan restoran ・Asuransi sosial lengkap / cuti melahirkan / cuti penitipan anak / sistem karyawan tetap paruh waktu ・Sistem tunjangan pensiun / pensiun kontribusi pasti perusahaan ・Tunjangan perjalanan / tunjangan makan / penghargaan layanan lama ・Perawatan keperawatan / perawatan / cuti perawatan anak (berbayar) ・Sistem bantuan akuisisi kualifikasi tersedia ・Cuti berbayar untuk pelatihan 5 hari per tahun (terpisah dari cuti berbayar reguler) ・Sistem dukungan independen tersedia (pendirian perusahaan / dukungan manajemen)
Berangkat naik mobilBoleh
Tempat parkirAda

Lamaran & seleksi

Pengalaman dibutuhkan

必要な経験・知識・技能等あれば尚可 介護施設での業務経験

Lisensi / kualifikasi

Sertifikasi/Kualifikasi:

Pelatihan Dasar Perawat Wajib

Kaigo Fukushi (Perawat Profesional) Wajib

Memiliki salah satu kualifikasi di atas sudah cukup

Surat Izin Mengemudi Mobil Wajib (AT terbatas diperbolehkan)

Jumlah lowongan1 orang (mengisi kekosongan)
Metode seleksiWawancara (rencana 2 kali)
Pemberitahuan hasilsetelah wawancara / wawancara: dalam 7 hari

Tentang perusahaan

株式会社 シンメー
Bidang usaha

Panti jompo berbayar, layanan asuransi perawatan jangka panjang, layanan kesejahteraan penyandang disabilitas, proyek penitipan anak yang dipimpin perusahaan, layanan solusi, layanan pendidikan, layanan makanan dan minuman, divisi pertanian, layanan dukungan manajemen

Keunggulan perusahaan

Melalui bisnis dalam perawatan, kesejahteraan, penitipan anak, dan pendidikan, kami menyediakan layanan komprehensif sehingga semua orang dari bayi hingga orang tua dapat hidup dengan damai dan aman di komunitas mereka yang akrab.

Pesan dari perusahaan
【 利用者さまに寄り添う介護 】シンメーでは一人ひとりの生活を大切にし、 食事や入浴などの日常支援を丁寧に行います。 小さな変化に気づき寄り添う介護ができる 温かい環境です。
【 働く人を守る福利厚生が充実 】自社保育園や学童利用が可能で、子育て中の方も安心。 食事補助や退職金制度など長く働ける環境を整えています。
【 無理なく続けられる勤務体制 】希望休が取りやすく有給消化もしやすい職場です。 育休明けの時短勤務にも対応し、家庭との両立を支えます。
【 一緒に笑顔をつくる仲間募集 】人が好き、人の役に立ちたい方を歓迎します。 あなたの優しさが利用者さまの安心につながります。
Jumlah karyawanparuh waktu: 51
Modal¥10,000,000
Tahun berdiri2009

Info lain (dari lowongan)

  • 雇用契約は４月１日を起点とする年度毎更新です。 ・所定労働時間により各種保険に加入します。 ・６か月経過後の年次有給休暇については法定通りです。 ・駐車場：有（無料） ・制服：なし
  • 託児施設 しおざき保育園 病児・病後児保育対応 ・住所：愛知県豊川市蔵子六丁目１１－２８ ・開園日：年中無休 ・開園時間：７：００～２０：００（延長保育２２：００まで） ・対象年齢：０歳から５歳（通常預かり・一時預かり） 空きがあれば入所できます。（詳細は面接時に説明します）
  • 外国籍の方の応募については 日本語での日常会話、ひらがな、カタカナの読み書きのできる方。

Beberapa keterangan bebas (seperti catatan khusus atau alasan batasan usia) mungkin masih ditampilkan dalam bahasa Jepang asli sampai terjemahan yang akurat dikonfirmasi, karena menerjemahkannya di luar konteks dapat mengubah maknanya.

Periksa sebelum melamar

  • Apakah status tinggal Anda mengizinkan pekerjaan ini
  • Apakah gaji, jam kerja, dan libur sesuai harapan
  • Cara melamar dan dokumen yang diperlukan (Hello Work mungkin perlu surat rujukan)
  • Jika melamar dengan visa Pekerja Berketerampilan Spesifik: perusahaan perlu persiapan penerimaan (sistem pendukung, pelaporan, dll.). Saat melamar atau bertanya, tanyakan apakah mereka berencana menerima

GloJob tidak menilai kelayakan kerja atau kesesuaian visa. Silakan lakukan konfirmasi akhir bersama pemberi kerja dan profesional.

Untuk perusahaan: lihat informasi tentang perekrutan talenta asing dan persiapan penerimaan SSW di sini → Halaman untuk perusahaan (bahasa Jepang)

Cara melamar lowongan Hello Work

Cara melamar agak rumit — cek langkahnya di sini.

Melamar lewat Hello Work sedikit berbeda. Lihat langkah-langkah di bawah. Anda melamar langsung melalui Hello Work — GloJob tidak melamar atau menjadi perantara untuk Anda.

Nomor lowongan ini
23140-05315661

Cari nomor ini di situs resmi Hello Work untuk menemukan lowongan ini.

Ada tiga cara melamar

  1. Lamaran mandiri online (dari rumah — paling mudah)

    Lamar langsung ke perusahaan dari My Page pencari kerja (dibuat dengan alamat email). Hanya berlaku untuk lowongan bertanda "Lamaran mandiri online: diterima". Di My Page, cari nomor lowongan → "Lamar mandiri" → tulis alasan melamar, lampirkan CV, lalu kirim. Tidak perlu surat pengantar.

  2. Rujukan online

    Membutuhkan My Page dan pendaftaran pencari kerja di kantor Hello Work. Hubungi Hello Work, terima rujukan secara online, dan cek surat pengantar di My Page.

  3. Ambil surat pengantar di loket

    Kunjungi kantor Hello Work terdekat, daftar sebagai pencari kerja dan konsultasi, dapatkan surat pengantar, lalu serahkan ke perusahaan (langsung atau via pos).

※ Tersedia tidaknya "lamaran mandiri online" berbeda tiap lowongan. Periksa kolom "Lamaran mandiri online diterima" di halaman resmi Hello Work.

Jika ragu dengan bahasa Jepang (gratis, ada penerjemah)

Pusat Layanan Ketenagakerjaan untuk Orang Asing (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) dan pojok orang asing di kantor Hello Work seluruh negeri memiliki penerjemah yang membantu — gratis — menulis dokumen lamaran dan prosedur dalam bahasa Inggris, Mandarin, dan lainnya.

Lowongan ini adalah informasi yang dipublikasikan di Layanan Internet Hello Work. Lamaran dilakukan di luar (di Hello Work). GloJob tidak menilai kelayakan kerja.（Terakhir dicek: 2026/11/06）

Lowongan asli Hello Work

Lanjutkan mencari pekerjaan

Pekerjaan terkait berdasarkan wilayah, industri, dan detail lowongan ini. Ini bukan konfirmasi kecocokan dengan preferensi, kelayakan melamar, atau keputusan perekrutan perusahaan.

Daftar untuk menyimpan pekerjaan dan melihatnya kembali di Halaman Saya. Anda juga dapat terus mencari tanpa mendaftar.

Lowongan lain di Perawatan

Lowongan di Aichi

Lowongan dengan Dukungan pelatihan & sertifikasi

Lowongan baru di Aichi

時給 1,220円〜1,370円
Bisakah saya melakukan pekerjaan ini? Cek kemungkinan visa dalam 1 menit