Cukup alamat email untuk melamar.
Deskripsi pekerjaan
★ Fasilitas perawatan medis dan lansia yang baru didirikan pada April 2024.
Ini adalah bangunan baru berlantai 2 yang membantu kehidupan sehari-hari lansia yang membutuhkan perawatan medis.
Anda akan memberikan perawatan untuk 42 orang di lantai 1.
Lingkup perubahan: Dalam lingkup yang ditentukan oleh perusahaan
Gaji & tunjangan
Pola kerja
Pekerjaan & kontrak
Tunjangan & kesejahteraan
Program pelatihan juga tersedia untuk karyawan non-tetap
Detail program pelatihan: Sistem pelatihan bertingkat termasuk pelatihan karyawan baru, pelatihan karyawan senior, pelatihan tingkat menengah, pelatihan manajemen, dll. Sesi belajar di dalam fasilitas juga tersedia.
Mendorong partisipasi dalam pelatihan eksternal
Anggota Joimate Shimane
Anggota Yu Plaza
Lamaran & seleksi
Tentang perusahaan
Fasilitas perawatan medis jangka panjang (kapasitas: 90)
Fasilitas tempat mereka yang memiliki kebutuhan medis dapat menjalani waktu dengan tenang. Fasilitas ini dilengkapi dengan dokter dan teknolog radiologi, serta peralatan rehabilitasi terbaru dan bak mandi khusus.
★Kandidat tanpa kualifikasi juga dapat melamar. Setelah bergabung, Anda akan mengikuti "Pelatihan Dasar Perawatan Demensia" selama 1 hari di tempat kerja.
Fasilitasnya baru. Silakan datang untuk melihatnya.
Info lain (dari lowongan)
★ Untuk warga negara asing: Dapat melakukan percakapan sehari-hari, membaca, dan menulis dalam bahasa Jepang
[Lowongan Kerja untuk Pendukung Pasien dengan Perawatan Jangka Panjang] Untuk pasien dengan perawatan jangka panjang, dll., dimungkinkan untuk berdiskusi mengenai persyaratan seperti hari libur untuk kunjungan ke dokter dan jam kerja.
Beberapa keterangan bebas (seperti catatan khusus atau alasan batasan usia) mungkin masih ditampilkan dalam bahasa Jepang asli sampai terjemahan yang akurat dikonfirmasi, karena menerjemahkannya di luar konteks dapat mengubah maknanya.
Periksa sebelum melamar
- Apakah status tinggal Anda mengizinkan pekerjaan ini
- Apakah gaji, jam kerja, dan libur sesuai harapan
- Cara melamar dan dokumen yang diperlukan (Hello Work mungkin perlu surat rujukan)
- Jika melamar dengan visa Pekerja Berketerampilan Spesifik: perusahaan perlu persiapan penerimaan (sistem pendukung, pelaporan, dll.). Saat melamar atau bertanya, tanyakan apakah mereka berencana menerima
GloJob tidak menilai kelayakan kerja atau kesesuaian visa. Silakan lakukan konfirmasi akhir bersama pemberi kerja dan profesional.
Untuk perusahaan: lihat informasi tentang perekrutan talenta asing dan persiapan penerimaan SSW di sini → Halaman untuk perusahaan (bahasa Jepang)
Cukup alamat email untuk melamar.
Setelah mendaftar, Anda langsung kembali ke lowongan ini.
Lowongan ini adalah informasi yang dipublikasikan di Layanan Internet Hello Work. Lamaran dilakukan di luar (di Hello Work). GloJob tidak menilai kelayakan kerja.(Terakhir dicek: 2026/07/18)










