レストラン店舗責任者（ぼてぢゅうアトレ大井町店）

直営店舗にて、店舗運営・マネジメント全般をお任せします。

• ●店長経験を活かせる業務が中心です。デジタル化が進み、働きや すい環境を整備、外国籍スタッフも多く、グローバルな職場です。 ・ＰＬ管理、在庫・発注 ・スタッフの採用・教育・シフト管理 ・接客・調理などの現場業務フォロー ・お客様満足度向上のためのサービス改善、本部との連携など
• ※簡単な調理補助がありますが、専門的な調理スキルは不要です。 将来的にはゼネラルマネージャーや管理職へのキャリアアップも可 能。研修制度も充実しており、成長を全力でバックアップします。

Sistem pelatihan tersedia untuk karyawan non-penuh waktu. Konten pelatihan: Pelatihan CS, pelatihan video, pelatihan aturan tempat kerja.

Pengalaman, pengetahuan, dan keterampilan yang diperlukan: Manajer toko, manajer restoran, manajer food court

Industri makanan dan minuman (restoran, food court). Sebagai bagian dari Grup BOTEJYU, kami mengelola lebih dari 170 toko di dalam negeri dan internasional, berpusat di sekitar restoran okonomiyaki "Botejyu".

Didirikan pada tahun 1946, kami berbagi tidak hanya okonomiyaki dan teppanyaki tetapi juga masakan Jepang seperti ramen dan mangkuk nasi dengan dunia. Sebagai perusahaan global yang bersejarah, kami menyediakan lingkungan kerja yang aman dan jangka panjang.

Didirikan pada tahun 1946, Grup BOTEJ YU telah memimpin budaya okonomiyaki Jepang dan mengoperasikan lebih dari 100 lokasi di dalam dan luar negeri, dengan ekspansi aktif di Asia Tenggara. Kami mengembangkan berbagai inisiatif bisnis yang berpusat pada makanan, termasuk produk kolaborasi EC dan korporat. Ini adalah rekrutmen karir yang menargetkan calon manajer toko dengan pengalaman manajemen toko. Pengalaman memasak tidak diperlukan. Anda dapat memanfaatkan pengalaman Anda dalam operasi toko, manajemen, dan pengembangan personel sambil mengejar kemajuan karir lebih lanjut. Mendukung budaya makanan Jepang baik secara domestik maupun internasional, kami terus menantang untuk menjadi perusahaan dan merek 100 tahun. Bergabunglah dengan kami sebagai pemimpin yang mendukung budaya makanan kelas dunia dan berkembang dalam peran yang bermakna. Kami menyambut mereka yang bersemangat dan berorientasi pada tindakan.

• ●Tunjangan BOTEJYU Town (sistem subsidi perumahan) * Area Kishi-Sato, Rinku, Narita, Tokoname, Narimasu, Takarazuka, Gotemba, Sugita
• ●Dalam hal pengangkatan pertengahan karir, sistem gaji pekerjaan sebelumnya akan dipertimbangkan, dan akan ditentukan melalui konsultasi bersama.
• ●Tunjangan kualifikasi pendidikan: Lulusan sekolah pascasarjana ¥15.000/bulan, Lulusan universitas ¥10.000/bulan, Lulusan perguruan tinggi/sekolah vokasi ¥5.000/bulan
• ●Chef ¥5.000/bulan
• ●Manajer Kesehatan dan Keselamatan Kerja (Tipe 1) ¥3.000/bulan, (Tipe 2) ¥2.000/bulan
• ●Manajer Pencegahan Kebakaran dan Bencana ¥1.000/bulan
• ●Manajer Keamanan Pangan ¥1.000/bulan
• ●Sertifikat Kemampuan Bahasa Jepang Tingkat 1 ¥5.000/bulan, dll.
• ●Tenaga kerja asing: 80 atau lebih karyawan (dari Filipina dan Indonesia) dengan catatan ketenagakerjaan
• ●Tenaga kerja asing harus memiliki status Specified Skilled Worker (Layanan Makanan)
• ●Pelatihan Specified Skilled Worker dilakukan di toko Bandara Internasional Kansai selama kurang lebih 3 bulan, setelah itu toko yang ditugaskan ditentukan.
• ※Surat pengantar Hellowork diperlukan untuk pendaftaran.
• ※Perusahaan kami memungkinkan aplikasi untuk beberapa posisi dan beberapa toko secara bersamaan.