Setelah mendaftar, Anda langsung kembali ke lowongan ini.
Deskripsi pekerjaan
- 初めての方にも安心してスタートいただける教育・支援体制です
- 地域連携を視野に入れた事業運営の一環に携わる業務に 従事していただきます
- 変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般
Gaji & tunjangan
Pola kerja
Pekerjaan & kontrak
Tunjangan & kesejahteraan
Sistem pelatihan tersedia untuk karyawan non-reguler. Detail sistem pelatihan: Setelah bergabung, Anda dapat meningkatkan keterampilan Anda sebagai anggota masyarakat yang bekerja dan sebagai staf Tsukui melalui berbagai program. Pelatihan awal (pada saat bergabung) / Pelatihan OJT / Pelatihan sesuai permintaan / Pelatihan hukum bertema / Pelatihan khusus layanan dan posisi, dll.
Lamaran & seleksi
Pengalaman, pengetahuan, dan keterampilan diperlukan. Pengalaman klinis 3 tahun atau lebih.
Lisensi / Kualifikasi: Perawat (Wajib) Sertifikat mengemudi mobil biasa (hanya transmisi otomatis AT diterima) (Wajib)
Tentang perusahaan
Layanan perawatan harian, layanan perawatan di rumah (perawatan kunjungan rumah / mandi kunjungan rumah / keperawatan kunjungan rumah / dukungan perawatan di rumah (pembuatan rencana perawatan)), layanan perawatan residensial (panti jompo berbayar / perumahan berlayananan untuk lansia / rumah kelompok), dll.
Tsukui menjalankan sekitar 800 lokasi bisnis di seluruh 47 prefektur di Jepang. Jika diinginkan, seleksi memungkinkan di lokasi bisnis lain yang berada dalam jangkauan commutable dan memposting lowongan pekerjaan yang sama.
Pekerjaan yang baik hanya bisa ada ketika karyawan bahagia!
Untuk itu, kami telah menerapkan berbagai reformasi sistem dan berupaya membangun perusahaan di mana kemampuan setiap individu dapat dimaksimalkan.
"Saya khawatir kembali bekerja setelah lama absen…" "Saya was-was apakah bisa menyesuaikan diri di tempat kerja…"
Tidak perlu khawatir. Bahkan mereka yang memiliki jeda karier pun dapat bekerja dengan kekhawatiran yang terselesaikan ♪
Di Tsukui, Anda akan menemukan cara kerja yang sesuai dengan Anda!
Silakan hubungi kami kapan saja.
Info lain (dari lowongan)
Kami secara aktif mempekerjakan berbagai macam orang, termasuk mempromosikan partisipasi aktif wanita, serta penyandang disabilitas, warga negara asing, pelajar, dan lansia. Selain itu, kami telah mendirikan pusat konsultasi yang dapat diakses oleh siapa saja untuk menciptakan lingkungan kerja yang terbuka.
Beberapa keterangan bebas (seperti catatan khusus atau alasan batasan usia) mungkin masih ditampilkan dalam bahasa Jepang asli sampai terjemahan yang akurat dikonfirmasi, karena menerjemahkannya di luar konteks dapat mengubah maknanya.
Periksa sebelum melamar
- Apakah status tinggal Anda mengizinkan pekerjaan ini
- Apakah gaji, jam kerja, dan libur sesuai harapan
- Cara melamar dan dokumen yang diperlukan (Hello Work mungkin perlu surat rujukan)
- Jika melamar dengan visa Pekerja Berketerampilan Spesifik: perusahaan perlu persiapan penerimaan (sistem pendukung, pelaporan, dll.). Saat melamar atau bertanya, tanyakan apakah mereka berencana menerima
GloJob tidak menilai kelayakan kerja atau kesesuaian visa. Silakan lakukan konfirmasi akhir bersama pemberi kerja dan profesional.
Untuk perusahaan: lihat informasi tentang perekrutan talenta asing dan persiapan penerimaan SSW di sini → Halaman untuk perusahaan (bahasa Jepang)
Setelah mendaftar, Anda langsung kembali ke lowongan ini.
Setelah mendaftar, Anda langsung kembali ke lowongan ini.
Lowongan ini adalah informasi yang dipublikasikan di Layanan Internet Hello Work. Lamaran dilakukan di luar (di Hello Work). GloJob tidak menilai kelayakan kerja.（Terakhir dicek: 2026/06/07）
