賞与・ボーナスあり社会保険完備昇給ありマイカー通勤OK交通費支給
応募期限2026/12/31
受付年月日2026/10/06
求人番号22120-08463661
かんたんに言うと
やさしい日本語・自動生成介護・看護の仕事です。年間休日は107日です。車で通勤できます。
仕事内容
- ユニット型特別養護老人ホームでの個別ケア
- 自宅で家族を介護している気持ちであなたの優しさを発揮！ 次の業務を担当して頂きます。
- 施設利用者の食事の介助に関すること、排泄の介助に関すること 入浴の介助に関すること、その他日常生活の介護全般に関すること
- 入居定員：９０名・ショートステイ１０名 計１００名
- １ユニット１０名：２ユニットを協力ユニットで担当して頂きま すが、その日その日は１ユニット（１０名）の介護ケアを担当。
- 応募前の職場見学受付しています。お問い合わせください！
- 資格取得支援制度あり 変更範囲：法人が定める業務
給与・手当
基本給基本給（月額平均）又は時間額200,200円〜342,600円
賞与あり（年2回）
昇給あり（1月あたり2,400円〜2,800円）
固定残業代なし
通勤手当20,000円
賃金締切日毎月20日
賃金支払日固定（月末）
働き方
就業時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位１ヶ月単位 7時00分〜16時00分 8時30分〜17時30分 11時00分〜20時00分 特記: 夜勤１６：００～翌日１０：００（２時間休憩あり） 月５～７回程度 ※３６協定有り
休憩時間60分
時間外労働あり 月平均時間外労働時間5時間 ３６協定における特別条項なし
休日休日その他 週休二日制その他 その他シフト制による 月９日休み（２月のみ８日休み） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
年間休日数107日
雇用・契約
雇用形態正社員
雇用期間雇用期間の定めなし
試用期間あり（期間 ３ヶ月・労働条件は本採用と同じ）
待遇・福利厚生
加入保険社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
退職金なし
寮・社宅なし
マイカー通勤可
駐車場あり
応募・選考
必要な経験
必要な経験・知識・技能等あれば尚可 介護職経験者歓迎
必要な免許・資格
免許・資格名介護福祉士 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 その他の福祉・介護関係資格 あれば尚可 いずれかの資格を所持で可
年齢年齢制限制限あり 年齢制限範囲18歳〜64歳 年齢制限該当事由法令の規定により年齢制限がある 年齢制限の理由夜勤あり・６５歳定年のため
採用人数3人 募集理由欠員補充
選考方法面接（予定1回）
選考結果通知選考結果通知のタイミング面接選考後 面接選考結果通知面接後3日以内
会社について
社会福祉法人 珀寿会 特別養護老人ホーム 大富陽光園
事業内容
平成３１年１月にオープンしたユニット型特別養護老人ホーム（短 期含む１００床）です。併設してデイサービスも実施します。
会社の特長
珀寿会は、平成１９年に静岡県沼津市に開設された社会福祉法人で す。特別養護老人ホーム８施設、出店型福祉相談センター１事業所 、地域包括支援センター及び認定こども園の運営を行っています
事業所からのメッセージ
平成３１年１月１日新規開設したユニット型特別養護老人ホームで す。 就業しながら資格が取得できるように、勤務の配慮を行います。 勤務時間について 早番７：００～１６：００ 日勤８：３０～１７：３０ 遅番１１：００～２０：００ 夜勤１６：００～翌日１０：００ の４つの勤務帯をシフト制で勤務していただきます。 陽光園理念 『安全・安心、そこに安らぎのある暮らし、 陽だまりのような温もりを あなたの心に届けます。』 大富陽光園運営方針 『思いやりの心とやさしい手であなたの生活を支えます。』
従業員数うちパート36人
資本金1億円
設立年平成19年
そのほかの情報（求人票より）
- この求人は「オンライン応募（自主応募）」が可能です。
- オンライン応募（自主応募・ハローワークオンライン紹介）によ り応募される方は、応募書類（履歴書（写真添付必須））を必ず アップロードして送信してください。 「求職者マイページ」あてメッセージをお送りいたします。 「６０歳以上・子育・外国人 歓迎求人」
- ＵＩＪターンについて（応募時にご相談ください） 事業所の休日・業務時間外に面接が可能、事業所所在地以外の 地域で面接が可能（県内東部）、入社日について配慮あり。
- 応募前の職場見学受付致します。気になることがありましたら、 お気軽にお問い合わせください。
応募する前に確認したいこと
- 自分の在留資格で、この仕事の内容が認められているか
- 賃金・就業時間・休日が希望に合っているか
- 応募方法・必要書類（ハローワークでは紹介状が必要な場合があります）
- 特定技能で応募する場合: 企業側に受け入れ準備（支援体制や届出など）が必要です。応募や問い合わせのときに、受け入れの予定があるか確認してみましょう
GloJob は就労可否やビザ適合の判定は行いません。最終的な確認は、ご自身と雇用主・専門家で行ってください。
企業のご担当者の方へ: 外国人材の採用や特定技能の受け入れ準備については、こちらをご覧ください → 採用企業向けページ（日本語）
登録のあと、すぐこの求人ページに戻れます。
この求人はハローワークインターネットサービスに公開されている情報です。応募は外部（ハローワーク）で行います。GloJob は就労可否を判定しません。（最終確認: 2026/10/06）
