အလုပ်အကြောင်းအရာ
သေးငယ်ပြီး ပေါင်းစပ်ထားသော အိမ်တွင်းစောင့်ရှောက်မှုဝန်ဆောင်မှု / အုပ်စုအိမ်တွင် စီမံခန့်ခွဲရေးတာဝန်များ
ပြောင်းလဲနိုင်သည့် အပိုင်း- ပြောင်းလဲမှုမရှိ
လစာနှင့်ထောက်ပံ့ကြေး
အလုပ်လုပ်ပုံ
အလုပ်ခန့်ထားမှုနှင့်စာချုပ်
အကျိုးခံစားခွင့်များ
လျှောက်ထားခြင်းနှင့်ရွေးချယ်ခြင်း
လိုအပ်သော အတွေ့အကြုံ၊ အသိပညာ၊ ကျွမ်းကျင်မှု စသည်တို့ရှိလျှင် ပို၍ ကောင်းမည်။ အိုမင်းရင့်ရော်သူများအတွက် စောင့်ရှောက်ရေးဌာနတွင် တာဝန်ထမ်းဆောင်ခြင်း သို့မဟုတ် စီမံခန့်ခွဲမှုဆိုင်ရာ အတွေ့အကြုံ
လိုင်စင်/အရည်အချင်းအမည်- ကာအိဖူကုရှီ (Kaigofukushishi) (ရှိလျှင်ပိုကောင်းမည်) လုပ်ငန်းသုံးကုထုံးပညာရှင် (Otsherapist) (ရှိလျှင်ပိုကောင်းမည်) လူမှုကူညီရေးပညာရှင် (Shakai Fukushi Shi) (ရှိလျှင်ပိုကောင်းမည်) ရောဂါမေ့လျော့မှုဆိုင်ရာ ကျွမ်းကျင်သူသင်တန်း သို့မဟုတ် ရောဂါမေ့လျော့မှုပုံစံ ဝန်ဆောင်မှုလုပ်ငန်း မန်နေဂျာသင်တန်း – အနက်မှ တစ်ခုခုကို ကိုင်ဆောင်ထားသူ လက်ခံမည်။ အော်တိုမက်တစ်ဂီယာ (AT) ကန့်သတ်ချက်မရှိသော ပုံမှန်ကားမောင်းလိုင်စင် (မဖြစ်မနေလိုအပ်သည်)
ကုမ္ပဏီအကြောင်း
လူမှုဖူလုံရေးလုပ်ငန်းအဖြစ် အထူးပြုပြုစုစောင့်ရှောက်ရေးအိမ်၊ အသေးစားပေါင်းစုံအိမ်တွင်းစောင့်ရှောက်ရေးလုပ်ငန်း၊ အုပ်စုအိမ်၊ တိုတောင်းသောကာလနေထိုင်စောင့်ရှောက်ရေးလုပ်ငန်းတို့ကို လည်ပတ်ဆောင်ရွက်နေပါသည်။
“ရင်းနှီးသော နေရာ၊ ရင်းနှီးသော လူများ နှင့် အတူ အသက်ရှင် နေထိုင် ခြင်း” ဟူသော ကျင့်စဉ် ကို အခြေခံ၍၊ ပညာရှင် အသီးသီး ပူးပေါင်း ဆောင်ရွက် မှု ဖြင့်၊ အသုံးပြုသူ များ အတွက် သာမက ဝန်ထမ်း များ အတွက် ပါ စိတ်ကြည်နူး ချမ်းမြေ့ဖွယ် ဘဝ ကို အထောက်အပံ့ ပေး သွားမည် ဖြစ်ပါသည်။
အခြားအချက်အလက် (ကြော်ငြာမှ)
ဝန်ထမ်းတစ်ဦးချင်းစီတိုင်း ၎င်းတို့၏ အခန်းကဏ္ဍမှ ပါဝင်ဆောင်ရွက်နိုင်သည့် ပတ်ဝန်းကျင်ကို တည်ဆောက်ပြီး တည်ငြိမ်သော လည်ပတ်မှုကို ဆက်လက်လုပ်ဆောင်နိုင်ရန် နေ့စဉ် ကြိုးပမ်းလျက်ရှိပါသည်။ အသက်အရွယ်အမျိုးမျိုး (၂၀ ကျော်မှ ၇၀ ကျော်) ရှိ ဝန်ထမ်းများက ဝန်ဆောင်မှုများကို ဆောင်ရွက်ပေးနေပြီး ပြည်ပမှ ဝန်ထမ်း ၁၀ ဦးလည်း ရှိပါသည်။ ပညာရေးတာဝန်ခံ ဝန်ထမ်းများကို တာဝန်ပေးအပ်ထားသည့်အပြင် ဝန်ထမ်းသစ်များအား ပြုစုစောင့်ရှောက်ရေး သင်ကြားရေးဆိုင်ရာ ကျွမ်းကျင်သူများမှလည်း သင်ကြားပေးခြင်းဖြင့် စိုးရိမ်ပူပန်မှုများကို လျှော့ချရန် ကြိုးပမ်းလျက်ရှိပါသည်။ ထို့အပြင် ကျွန်ုပ်တို့ အဖွဲ့အစည်းတွင် ကုသရေး ကျွမ်းကျင်သူ အများအပြား ရှိနေပြီး အိမ်ရာတွင် နေထိုင်သူများအတွက် သာမက ဝန်ထမ်းများအတွက်လည်း ပြုစုစောင့်ရှောက်ရေး နည်းပညာများကို သင်ကြားပေးလျက်ရှိပါသည်။
* ဝန်ထမ်းများအတွက် အစားအသောက်စီစဉ်ပေးခြင်း
* ဖူရဲအု ကီယိုဆိုင်း (Fureai Kyosai) အသင်းဝင်ခွင့်
* ယူနီဖောင်း ငှားရမ်းပေးခြင်း
* အငြိမ်းစားယူပြီးနောက် ထောက်ပံ့ကြေး ရန်ပုံငွေ (Taishoku Kin Kyosai) အသင်းဝင်ခွင့်
* အခမဲ့ ကားပါကင် စသည်
* လာရောက်လေ့လာလိုပါကလည်း ကြိုဆိုပါသည်။ အခမဲ့ ဆက်သွယ်မေးမြန်းနိုင်ပါသည်။
အထူးမှတ်ချက်များ သို့မဟုတ် အသက်ကန့်သတ်ချက်၏ အကြောင်းရင်းကဲ့သို့သော အချက်အလက်အချို့ကို ရှေ့နောက်စကားအခြေအနေမှ ခွဲထုတ်ပြီး ဘာသာပြန်ပါက အဓိပ္ပာယ်မှားယွင်းနိုင်သဖြင့်၊ တိကျသောဘာသာပြန်ချက်ကို အတည်ပြုနိုင်သည်အထိ မူရင်းဂျပန်ဘာသာဖြင့်ပင် ဆက်လက်ပြသထားနိုင်ပါသည်။
လျှောက်ထားမီစစ်ဆေးရန်
- သင့်နေထိုင်ခွင့်ဖြင့် ဤအလုပ်အမျိုးအစား ခွင့်ပြုထားခြင်းရှိမရှိ
- လစာ၊ အလုပ်ချိန်၊ နားရက် သင်လိုချင်သည်နှင့်ကိုက်ညီမှု
- လျှောက်ထားနည်းနှင့်လိုအပ်သောစာရွက်စာတမ်း (Hello Work တွင် ထောက်ခံစာ လိုအပ်နိုင်)
- သီးခြားကျွမ်းကျင်လုပ်သားဗီဇာဖြင့် လျှောက်ထားပါက: ကုမ္ပဏီဘက်တွင် လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှု (ပံ့ပိုးမှုစနစ်၊ အကြောင်းကြားမှု စသည်) လိုအပ်သည်။ လျှောက်ထားသောအခါ လက်ခံရန်အစီအစဉ်ရှိမရှိ မေးမြန်းကြည့်ပါ
GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့် သို့မဟုတ် ဗီဇာကိုက်ညီမှုကို မဆုံးဖြတ်ပါ။ နောက်ဆုံးအတည်ပြုချက်ကို သင်ကိုယ်တိုင်၊ အလုပ်ရှင်နှင့် ကျွမ်းကျင်သူနှင့်အတူ ပြုလုပ်ပါ။
ကုမ္ပဏီတာဝန်ရှိသူများအတွက်: နိုင်ငံခြားသားခန့်အပ်မှုနှင့် SSW လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှုအကြောင်း ဤနေရာတွင်ကြည့်ပါ → ကုမ္ပဏီအတွက်စာမျက်နှာ (ဂျပန်ဘာသာ)
စာရင်းသွင်းပြီးနောက် ဤအလုပ်စာမျက်နှာသို့ ချက်ချင်းပြန်ရောက်ပါမည်။
ဤကြော်ငြာသည် Hello Work အင်တာနက်ဝန်ဆောင်မှု တွင်ထုတ်ပြန်ထားသောအချက်အလက်ဖြစ်သည်။ လျှောက်ထားမှုကို ပြင်ပ (Hello Work) တွင်ပြုလုပ်ရသည်။ GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့်ကို မဆုံးဖြတ်ပါ။（နောက်ဆုံးစစ်ဆေး: 2026/10/09）
