ဤအလုပ်ကြေငြာကို AI (ဉာဏ်ရည်တု) ဖြင့် အလိုအလျောက် ဘာသာပြန်ဆိုထားပါသည်။ ဂျပန်ဘာသာဗားရှင်းသည် တရားဝင်မူရင်းစာသားဖြစ်သည်။ လစာအားလုံးကို ဂျပန်ယန်း(JPY)ဖြင့် ပေးချေပါသည်။ ဆုကြေးရှိ အငြိမ်းစားကြေးရှိ လူမှုအာမခံပြည့်စုံ လစာတိုးရှိ ကိုယ်ပိုင်ကားရ အသွားအလာစရိတ်ပေး
အီးမေးလ်ဖြင့် လျှောက်ထားရန် အီးမေးလ်ဖြင့် လျှောက်ထားရန်အီးမေးလ်လိပ်စာတစ်ခုတည်းဖြင့် လျှောက်ထားနိုင်ပါသည်။
လျှောက်လွှာပိတ်ရက် 2026/11/30
လက်ခံသည့်ရက် 2026/09/30
အလုပ်နံပါတ် 13080-91093761
ရိုးရှင်းသောစကား · အလိုအလျောက် ဤသည် စက်ရုံ အလုပ်ဖြစ်သည်။ အတွေ့အကြုံမရှိသူများလည်း သင်တန်းရရှိသည်။ တစ်နှစ်လျှင် ပိတ်ရက် 118 ရက်ရှိသည်။ ကားဖြင့် အလုပ်သွားနိုင်သည်။
◆ အဆောက်အအုံများ၏ အဓိကဖွဲ့စည်းပုံဖြစ်သော သံဘောင်များကို ထုတ်လုပ်ပါသည်။ ・အဆောက်အအုံသုံး သံဘောင်များကို လေဆာဖြင့်ဆက်ကပ်ခြင်း၊ ထုတ်ကုန်အပြီးသတ်ခြင်း ・သံဘောင်အစိတ်အပိုင်းများကို ပုံကြမ်းအတိုင်း တပ်ဆင်ပြီး လေဆာဖြင့် ဆက်ကပ်သည့် လုပ်ငန်း *အတွေ့အကြုံမရှိသူများကိုလည်း အကြီးတန်းဝန်ထမ်းများက သေချာစွာ သင်ကြားပေးပါမည်။ *JIS လေဆာဆက်ကပ်ခြင်း၊ တာမခေ (Tamake)၊ ကရိန်း စသည်တို့၏ အရည်အချင်းပြည့်မီရေးကို ကုမ္ပဏီမှ ကုန်ကျစရိတ်ခံ၍ ပံ့ပိုးပေးပါသည်။ <ပြောင်းလဲနိုင်သော အပိုင်း- မပြောင်းလဲပါ>
အခြေခံလစာအခြေခံလစာ (လပျမ်းမျှ) သို့ တစ်နာရီနှုန်း: ¥170,000–¥350,000 ဆုကြေးရှိ (တစ်နှစ် 2 ကြိမ်) လစာတိုးမြှင့်ခြင်းရှိ (တစ်လ ¥4,000) ပုံသေအချိန်ပိုကြေးမရှိ
အသွားအလာစရိတ်တစ်လ ¥50,000 အထိ လစာထုတ်ရက်လစာထုတ်ရက် 25 ရက်နေ့ အလုပ်ချိန်အချိန် 1: 8:00–17:00 / မှတ်ချက်: 6月1日から9月30日の期間でサマータイム導入 サマータイム中は就業時間が始業7:00から終業16:00とな ります。 အချိန်ပိုအလုပ်ရှိ (ပျမ်းမျှ တစ်လ 14 နာရီ) / အထူးအချက်ရှိ (သဘောတူညီချက် ၃၆) / မှတ်ချက်: 現場工期が遅れている場合及び複数の現場が集中する場合 အလုပ်ပိတ်ရက်တနင်္ဂနွေ, အခြား / တစ်ပတ် ၂ ရက်နား (ပုံမှန်) / အခြား: 基本的に土日は休みですが平日に祝日があった場合は土曜日出勤が あります。GW・夏季・年末年始休暇有。 / ၆ လပြီးနောက် လစာရခွင့် 10 ရက် အလုပ်ခန့်ထားမှုနှင့်စာချုပ် အလုပ်အကိုင်အမျိုးအစားအမြဲတမ်းဝန်ထမ်း အလုပ်ခန့်ကာလသတ်မှတ်ကာလမရှိ အစမ်းခန့်ကာလရှိ (3 လ၊ ပုံမှန်ခန့်ထားမှုနှင့် အခြေအနေတူ) ပါဝင်အာမခံလူမှုဖူလုံရေးအာမခံပြည့်စုံ (ကျန်းမာရေး၊ ပင်စင်၊ အလုပ်အကိုင်၊ ထိခိုက်မှု) အငြိမ်းစားကြေးရှိ (လုပ်သက် 3 နှစ်အထက်) ကုမ္ပဏီပင်စင်သတ်မှတ်ထည့်ဝင် ပင်စင် အလုပ်သင်တန်းကာလအတွင်း အမြဲတမ်းဝန်ထမ်းမဟုတ်သူများလည်း တက်ရောက်ခွင့်ရှိသည်။ အလုပ်သင်တန်း၏ အကြောင်းအရာ - အဆောက်အအုံအခြေခံ၊ Excel၊ ပင်စင်စနစ် စသည်တို့နှင့် သက်ဆိုင်သည့် လက်တွေ့ကျသော အကြောင်းအရာများမှ မသက်ဆိုင်သော အကြောင်းအရာများအထိ အမျိုးမျိုးကို စီစဉ်လျက်ရှိပါသည်။
ဝန်ထမ်းပိုင်ဆိုင်မှုအသင်းအဖွဲ့စနစ်၊ အပန်းဖြေစခန်း၊ လုပ်ငန်းခွင်ဝတ်စုံငှားရမ်းခြင်း၊ Benefit One တွင် ပါဝင်ခြင်း
ကိုယ်ပိုင်ကားဖြင့်အသွားအလာခွင့်ပြု လျှောက်ထားခြင်းနှင့်ရွေးချယ်ခြင်း အတွေ့အကြုံ၊ အသိပညာ၊ ကျွမ်းကျင်မှု စသည်တို့ရှိလျှင် ပိုကောင်းမည် JIS ဝက်အူ၊ ကြိုးဆွဲ၊ ကြိုးတန်း စသည်တို့ ကုမ္ပဏီသို့ ဝင်ရောက်ပြီးနောက် ရရှိရန် ကုမ္ပဏီမှ ကုန်ကျစရိတ်ခံ၍ အရည်အချင်းပြည့်မီရေး ထောက်ပံ့ရေး အစီအစဉ် ရှိပါသည်။
လိုင်စင်/အရည်အချင်းအမည်- ကြမ်းပြင်အော်ပရေတာကရိန်းမောင်းနှင်မှု ကျွမ်းကျင်သူ (ရှိလျှင်ပိုကောင်းမည်) ဝက်အူရစ်တပ်ဆင် ကျွမ်းကျင်သူ (ရှိလျှင်ပိုကောင်းမည်) ကြိုးချည် ကျွမ်းကျင်သူ (ရှိလျှင်ပိုကောင်းမည်) ပုံမှန်ကားမောင်းလိုင်စင် (AT ကန့်သတ်ချက်နှင့် လက်ခံနိုင်သည်)
အသက်59 နှစ်အောက် / အထက်ကန့်သတ် = မဖြစ်မနေပင်စင်အသက် / အကြောင်းရင်း: အငြိမ်းစားယူသည့်အသက်အောက် ရှိသူများကို ခေါ်ယူရန်အတွက်။ ခန့်အပ်မည့်ဦးရေ3 ဦး (ဝန်ထမ်းတိုး) ရွေးချယ်မှုနည်းလမ်းအင်တာဗျူး (2 ကြိမ်ခန့်), စာရွက်စာတမ်းစိစစ်, အခြား ရလဒ်အကြောင်းကြားချက်စာရွက်စိစစ်ပြီးနောက် / အင်တာဗျူးပြီးနောက် / စာရွက်: လက်ခံပြီး 7 ရက်အတွင်း / အင်တာဗျူး: 7 ရက်အတွင်း အဆောက်အအုံသံမဏ္ဍိုင်များ၏ ဒီဇိုင်း၊ ပြုလုပ်ခြင်းနှင့် တပ်ဆင်ခြင်း။
ခေါင်မိုးနှင့် အပြင်ပိုင်း အသစ်ပြုပြင်ခြင်း။
ခေါင်မိုးနှင့် အပြင်ပိုင်း အသစ်ဆောက်လုပ်ခြင်း။
အထပ်မြင့်ကားပါကင်နှင့် စနစ်ကျသော အဆောက်အအုံများ၏ ဒီဇိုင်းနှင့် တပ်ဆင်ခြင်း။
တိုကျိုစတော့ခ်အိပ်ချိန်း ပရီမီယံစာရင်းဝင် ကုမ္ပဏီဖြစ်သည့် ဝါတာဟန်ဟိုးလ်ဒင်းစ် (Watanahan Holdings) ၏ အဓိကလုပ်ငန်းခွဲဖြစ်သည့် အထူးပြုအင်ဂျင်နီယာလုပ်ငန်းကုမ္ပဏီတစ်ခု ဖြစ်ပါသည်။ အဆင့်မြင့်နည်းပညာနှင့် ကိုယ်ပိုင်ထုတ်ကုန်များဖြင့် ပြည်တွင်းစျေးကွက်တွင် ထိပ်တန်းနေရာရရှိထားသည့် ထုတ်ကုန်များကိုလည်း တိုးချဲ့လျက်ရှိသော ကုမ္ပဏီတစ်ခု ဖြစ်ပါသည်။ ကျယ်ပြန့်သော ကဏ္ဍများတွင် အောင်မြင်မှုများ ရရှိထားပြီး ယုံကြည်စိတ်ချရမှု ပိုမိုရရှိစေခဲ့ပါသည်။
ဝန်ထမ်းအရေအတွက်အချိန်ပိုင်း: 0 အခြားအချက်အလက် (ကြော်ငြာမှ) အထူးမှတ်ချက်များ သို့မဟုတ် အသက်ကန့်သတ်ချက်၏ အကြောင်းရင်းကဲ့သို့သော အချက်အလက်အချို့ကို ရှေ့နောက်စကားအခြေအနေမှ ခွဲထုတ်ပြီး ဘာသာပြန်ပါက အဓိပ္ပာယ်မှားယွင်းနိုင်သဖြင့်၊ တိကျသောဘာသာပြန်ချက်ကို အတည်ပြုနိုင်သည်အထိ မူရင်းဂျပန်ဘာသာဖြင့်ပင် ဆက်လက်ပြသထားနိုင်ပါသည်။
လျှောက်ထားမီစစ်ဆေးရန်သင့်နေထိုင်ခွင့်ဖြင့် ဤအလုပ်အမျိုးအစား ခွင့်ပြုထားခြင်းရှိမရှိ လစာ၊ အလုပ်ချိန်၊ နားရက် သင်လိုချင်သည်နှင့်ကိုက်ညီမှု လျှောက်ထားနည်းနှင့်လိုအပ်သောစာရွက်စာတမ်း (Hello Work တွင် ထောက်ခံစာ လိုအပ်နိုင်) သီးခြားကျွမ်းကျင်လုပ်သားဗီဇာဖြင့် လျှောက်ထားပါက: ကုမ္ပဏီဘက်တွင် လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှု (ပံ့ပိုးမှုစနစ်၊ အကြောင်းကြားမှု စသည်) လိုအပ်သည်။ လျှောက်ထားသောအခါ လက်ခံရန်အစီအစဉ်ရှိမရှိ မေးမြန်းကြည့်ပါ GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့် သို့မဟုတ် ဗီဇာကိုက်ညီမှုကို မဆုံးဖြတ်ပါ။ နောက်ဆုံးအတည်ပြုချက်ကို သင်ကိုယ်တိုင်၊ အလုပ်ရှင်နှင့် ကျွမ်းကျင်သူနှင့်အတူ ပြုလုပ်ပါ။
ကုမ္ပဏီတာဝန်ရှိသူများအတွက်: နိုင်ငံခြားသားခန့်အပ်မှုနှင့် SSW လက်ခံရန်ပြင်ဆင်မှုအကြောင်း ဤနေရာတွင်ကြည့်ပါ → ကုမ္ပဏီအတွက်စာမျက်နှာ (ဂျပန်ဘာသာ)
အီးမေးလ်ဖြင့် လျှောက်ထားရန် အီးမေးလ်ဖြင့် လျှောက်ထားရန်အီးမေးလ်လိပ်စာတစ်ခုတည်းဖြင့် လျှောက်ထားနိုင်ပါသည်။
စာရင်းသွင်းပြီးနောက် ဤအလုပ်စာမျက်နှာသို့ ချက်ချင်းပြန်ရောက်ပါမည်။
Hello Work အလုပ်ကို လျှောက်ထားနည်း လျှောက်ထားနည်းက အနည်းငယ်ရှုပ်ထွေးသည် — အဆင့်များကို ဤနေရာတွင်ကြည့်ပါ။
Hello Work အလုပ်များကို လျှောက်ထားရာတွင် နည်းနည်းကွဲပြားသည်။ အောက်ပါအဆင့်များကို ကြည့်ပါ။ လျှောက်ထားမှုကို Hello Work တွင် ပြုလုပ်ရသည် — GloJob သည် ကိုယ်စား မလျှောက်ပေးပါ၊ ကြားခံလည်း မလုပ်ပါ။
ဤအလုပ်၏ အလုပ်နံပါတ်
ဤနံပါတ်ကို Hello Work တရားဝင်ဝက်ဘ်ဆိုက်တွင် ရှာဖွေပါက ဤအလုပ်ကို တွေ့ရှိနိုင်သည်။
လျှောက်ထားရန် နည်းလမ်းသုံးမျိုးရှိသည် 1 အွန်လိုင်းကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားခြင်း (အိမ်မှ — အလွယ်ဆုံး)
အလုပ်ရှာသူ My Page (အီးမေးလ်ဖြင့်ဖွင့်) မှ ကုမ္ပဏီသို့ တိုက်ရိုက်လျှောက်ပါ။ "အွန်လိုင်းကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားမှု - လက်ခံသည်" ဟုဖော်ပြထားသော အလုပ်များတွင်သာ အသုံးပြုနိုင်သည်။ My Page တွင် အလုပ်နံပါတ်ရှာ → "ကိုယ်တိုင်လျှောက်" → လျှောက်ရသည့်အကြောင်းရင်းရေး၊ ကိုယ်ရေးရာဇဝင်ပူးတွဲ၍ ပို့ပါ။ ထောက်ခံစာ မလိုပါ။
2 အွန်လိုင်းမိတ်ဆက်ခြင်း
My Page နှင့် Hello Work ရုံးတွင် အလုပ်ရှာသူ မှတ်ပုံတင်ခြင်း လိုအပ်သည်။ Hello Work ကိုဆက်သွယ်၍ အွန်လိုင်းမှ အလုပ်မိတ်ဆက်ခံယူပြီး ထောက်ခံစာကို My Page တွင်ကြည့်ပါ။
3 ကောင်တာတွင် ထောက်ခံစာရယူခြင်း
အနီးဆုံး Hello Work ရုံးသို့သွား၍ အလုပ်ရှာသူမှတ်ပုံတင်ကာ အလုပ်အကြံပေးဆွေးနွေး၍ ထောက်ခံစာရယူပြီး ကုမ္ပဏီသို့ တင်ပြပါ (ကိုယ်တိုင် သို့မဟုတ် စာတိုက်မှ)။
※ "အွန်လိုင်းကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားနိုင်ခြင်း" ရှိမရှိသည် အလုပ်တစ်ခုစီ ကွဲပြားသည်။ Hello Work တရားဝင်စာမျက်နှာရှိ "အွန်လိုင်းကိုယ်တိုင်လျှောက်ထားမှု လက်ခံ" အကွက်ကို စစ်ဆေးပါ။
ဂျပန်စာ စိုးရိမ်ပါက (အခမဲ့၊ စကားပြန်ရှိ)
နိုင်ငံခြားသားအလုပ်အကိုင်ဝန်ဆောင်မှုစင်တာ (တိုကျို၊ နာဂိုယာ၊ အိုဆာကာ၊ ဖူကုအိုကာ) နှင့် တစ်နိုင်ငံလုံးရှိ Hello Work ရုံးများ၏ နိုင်ငံခြားသားကောင်တာများတွင် စကားပြန်များရှိပြီး အင်္ဂလိပ်၊ တရုတ်စသည့်ဘာသာများဖြင့် လျှောက်လွှာရေးနည်းနှင့် လုပ်ငန်းစဉ်များကို အခမဲ့ ကူညီပေးသည်။
တရားဝင်လမ်းညွှန် (အသေးစိတ်)
ဤကြော်ငြာသည် Hello Work အင်တာနက်ဝန်ဆောင်မှု တွင်ထုတ်ပြန်ထားသောအချက်အလက်ဖြစ်သည်။ လျှောက်ထားမှုကို ပြင်ပ (Hello Work) တွင်ပြုလုပ်ရသည်။ GloJob သည် အလုပ်လုပ်ခွင့်ကို မဆုံးဖြတ်ပါ။(နောက်ဆုံးစစ်ဆေး: 2026/09/30)