इमेल ठेगाना मात्रैले आवेदन दिन सकिन्छ।
कामको विवरण
विदेशी प्रशिक्षार्थीहरूको लागि प्राविधिक प्रशिक्षण र निर्दिष्ट कुशल कामदारहरूको व्यवस्थापन र प्रतिक्रिया कार्य (※ यो अनुवाद कार्य मात्र होइन) तपाईंले स्वीकार गर्ने कम्पनी र विदेशी कामदारहरू बीच मध्यस्थता गर्ने र पर्यवेक्षण कार्यहरूको लागि जिम्मेवार हुनुहुनेछ। ・ स्वीकार गर्ने कम्पनीहरूबाट सोधपुछ र गुनासोहरूको लागि प्राथमिक प्रतिक्रिया ・ प्राविधिक प्रशिक्षार्थीहरू र निर्दिष्ट कुशल विदेशी कामदारहरूको जीवन र रोजगारी सम्बन्धी परामर्श ・ समस्या उत्पन्न हुँदा स्थितिको पुष्टि, तथ्यहरूको व्यवस्थापन र प्रतिक्रिया रेकर्डहरू सिर्जना गर्ने ・ जापानी भाषामा रिपोर्टहरू, सुधारात्मक प्रतिक्रिया कागजातहरू, आदि सिर्जना गर्ने ・ जापानी कर्मचारीहरूसँग मिलेर सम्पूर्ण पर्यवेक्षण कार्यहरू गर्ने ・ आवश्यकता अनुसार भियतनामीमा अनुवाद र व्याख्या गर्ने कार्यहरू कम्पनी भ्रमणहरू जस्ता बाहिरका कार्यहरू समावेश छन् "परिवर्तनको दायरा: कुनै परिवर्तन छैन"
तलब र भत्ता
काम गर्ने तरिका
रोजगार र सम्झौता
सुविधा र कल्याण
आवेदन र छनोट
आवश्यक अनुभव, ज्ञान, सीप आदि भएमा अझ राम्रो: जापानी कम्पनीमा फोन/इमेल ग्राहक सेवा अनुभव। विदेशी कर्मचारी (अप्रेंटिस/विशेष कुशल कार्यकर्ता) व्यवस्थापन अनुभव भएमा अझ राम्रो। मानव संसाधन सम्बन्धी कामको अनुभव भएमा अझ राम्रो।
साधारण ड्राइभर लाइसेन्स अलमल गरिन्छ (स्वचालित प्रसारण सीमित स्वीकार्य)
कम्पनीको बारेमा
विदेशी प्रतिभाको लागि मानव संसाधन परिचय: सिप प्रशिक्षणार्थी, विकासशील श्रमिक, निर्दिष्ट कुशल श्रमिक (Tokutei Ginou) आदि।
हामी एक संघ हौं जसले विदेशीहरूको रोजगारीलाई बलियो बनाउँछ, उनीहरूको रोजगारी सुनिश्चित गर्दछ र कार्यस्थलको क्षमतालाई बढाउँछ। विदेशीहरूको सहयोगको अग्रभागमा, जहाँ तपाईंले आफ्नो जापानी भाषा र व्यावहारिक सीपहरू सुधार गर्न र विकास गर्न सक्नुहुन्छ।
विदेशी कर्मचारीहरूलाई कार्यबलमा ल्याउनुहोस्, यो संघ वा अनुवादकको भूमिका नभई वास्तविक काम गर्ने जिम्मेवारी हो।
कम्पनी र प्रशिक्षार्थीहरू बीच समन्वय, समस्या समाधान र कागजातहरू तयार गर्ने।
जापानी भाषाको क्षमतालाई वास्तविक काममा प्रयोग गर्न सकिन्छ।
सानो टोलीमा छिटो निर्णय लिने वातावरण।
कामको मूल्याङ्कन उमेरको आधारमा नभई कार्यसम्पादनको आधारमा गरिन्छ।
गुनासोहरूको व्यवस्थापन पनि एक महत्त्वपूर्ण जिम्मेवारी हो।
टोलीले एकअर्कालाई सहयोग गर्ने प्रणाली छ।
बसोबास स्थितिको नवीकरणमा सहयोग।
तलब वृद्धि र बोनस प्रदर्शन र मूल्याङ्कनसँग जोडिएको छ।
जिम्मेवार काममा चुनौती दिन चाहनेहरू।
अनलाइनमा आफैँले आवेदन गरेमा, ह्यालो वर्कको सिफारिस पत्र आवश्यक पर्दैन।
अन्य जानकारी (विज्ञापनबाट)
विशेष टिप्पणी वा उमेर सीमाको कारण जस्ता स्वतन्त्र विवरणहरू सन्दर्भ बाहिर अनुवाद गर्दा अर्थ बिग्रन सक्ने भएकाले, सही अनुवाद पुष्टि नभएसम्म मूल जापानी भाषामै देखिन सक्छ।
आवेदन गर्नुअघि जाँच्नुहोस्
- तपाईंको निवास स्थितिले यस्तो काम अनुमति दिन्छ कि दिँदैन
- तलब, काम गर्ने समय, बिदा तपाईंको चाहना अनुसार छ कि
- आवेदन गर्ने तरिका र आवश्यक कागजात (Hello Work मा सिफारिस पत्र चाहिन सक्छ)
- विशिष्ट सीप कामदार भिसाले आवेदन गर्दा: कम्पनीले स्वीकार्ने तयारी (सहयोग प्रणाली, सूचना आदि) गर्नुपर्छ। आवेदन वा सोधपुछ गर्दा स्वीकार्ने योजना छ कि छैन सोध्नुहोस्
GloJob ले काम गर्न पाइने वा भिसा उपयुक्तताको निर्णय गर्दैन। अन्तिम पुष्टि आफैं, रोजगारदाता र विशेषज्ञसँग गर्नुहोस्।
कम्पनी प्रतिनिधिका लागि: विदेशी जनशक्ति भर्ती र SSW स्वीकार्ने तयारीबारे यहाँ हेर्नुहोस् → कम्पनीका लागि पृष्ठ (जापानी)
इमेल ठेगाना मात्रैले आवेदन दिन सकिन्छ।
दर्ता गरेपछि, तपाईं यही जागिरमा तुरुन्तै फर्किनुहुन्छ।
यो विज्ञापन Hello Work इन्टरनेट सेवा मा प्रकाशित जानकारी हो। आवेदन बाहिर (Hello Work मा) गरिन्छ। GloJob ले काम गर्न पाइने निर्णय गर्दैन।（पछिल्लो जाँच: 2026/11/02）
