グロジョブ
Ang listahang ito ng trabaho ay awtomatikong isinalin ng AI. Ang bersyong Hapon ang opisyal na teksto. Lahat ng kabayaran ay binabayaran sa Japanese Yen (JPY).

Ang ilang detalye (tulad ng mga espesyal na tala o dahilan ng paghihigpit sa edad) ay maaaring manatili sa orihinal na Japanese hanggang sa makumpirma ang tumpak na salin, dahil ang pagsasalin sa mga ito nang wala sa konteksto ay maaaring baguhin ang kahulugan.

Hello Work Internet Serviceヒューマンライフケア 株式会社

副所長（所長補佐）デイサービス／荒子川（名古屋市港区）

Job no. 13080-02285762

月給 285,000円〜315,000円
Lugar ng trabaho
愛知県名古屋市
Oras ng trabaho
8:00〜17:00
Taunang bakasyon
110日
Uri ng trabaho
Regular

Ano ang trabaho?

【入社お祝い金２０万円支給！】 介護業務と事務業務の割合はおおよそ半々。所長不在時には事務作 業がやや多くなりますが、すべてを一人で抱えるのではなく、所長 と連携しながら進めていきます。 ・ご利用者様の生活支援、身体介護 ・生活相談員業務 （計画書作成、担当者会議への参加、体験利用対応など） ・スタッフの業務進捗確認、声かけ・フォロー対応

Higit pang detalye

I-tap para buksan
Deskripsyon ng trabaho / Mga kinakailangan at karanasanDeskripsyon ng trabaho · Karanasang kailangan · Mga kinakailangan at karanasan
Deskripsyon ng trabaho
【入社お祝い金２０万円支給！】 介護業務と事務業務の割合はおおよそ半々。所長不在時には事務作 業がやや多くなりますが、すべてを一人で抱えるのではなく、所長 と連携しながら進めていきます。 ・ご利用者様の生活支援、身体介護 ・生活相談員業務 （計画書作成、担当者会議への参加、体験利用対応など） ・スタッフの業務進捗確認、声かけ・フォロー対応 ・役割分担やシフト調整など、現場運営のサポート ・介護報酬請求業務（入力作業中心／最終確認は所長が対応） 事務作業や請求業務は、入社後に所長が丁寧にお教えします。 変更範囲：変更なし
Karanasang kailangan
Kinakailangang karanasan・kaalaman・kakayahan atbp. Kailangan・Karanasan sa pag-aalaga (3 taon o higit pa)
Mga kinakailangan at karanasan
Kinakailangang karanasan・kaalaman・kakayahan atbp. Kailangan・Karanasan sa pag-aalaga (3 taon o higit pa)
Sahod at allowanceBatayang sahod · Allowance sa biyahe · Bonus
Sahod
月給 285,000円〜315,000円
Batayang sahod
Batayang sahod (buwanang avg.) o per oras: ¥190,000–¥220,000
Allowance sa biyahe
Hanggang ¥50,000/buwan
Bonus
Mayroon (2 beses/taon)
Paraan ng pagtatrabahoOras ng trabaho · Taunang bakasyon · Overtime
Lugar ng trabaho
〒455-0815 愛知県名古屋市港区油屋町３－１３ 丸二サンハイツ１階 ヒューマンライフケア荒子川
Oras ng trabaho
Variable working-hours system (1 buwan unit) / Oras 1: 8:00–17:00 / Oras 2: 8:30–17:30 / Tala: シフト制
Mga araw na off
Lin, Iba pa / 2 araw na off/linggo (nag-iiba) / Iba pa: シフト制（月８～１０日休み） 日曜・年末年始休み / 10 araw na paid leave pagkatapos ng 6 na buwan
Taunang bakasyon
110 araw
Overtime
Mayroon (avg. 20 oras/buwan) / May special clause (Art. 36 agreement) / Tala: 急な顧客対応、クレーム、緊急を要する事案等突発事項への対応。 予期し得ない介護サービス利用者増加及び業務集中。等
Trabaho at kontrataTagal ng trabaho · Pagiging regular · Insurance
Uri ng trabaho
Regular na empleyado
Tagal ng trabaho
Walang takdang panahon
Insurance
Kumpletong social insurance (kalusugan, pensiyon, trabaho, aksidente)
Dormitoryo / company housing
Wala
Aplikasyon at pagpili / Tungkol sa kumpanyaParaan ng pagpili · Larangan ng negosyo · Mga katangian ng kumpanya
Paraan ng pagpili
Interview (2 planned), Iba pa
Abiso ng resulta
pagkatapos ng interview / interview: sa loob ng 7 araw
Larangan ng negosyo
Negosyo ng pag-aalaga [serbisyong pang-araw-araw na pag-aalaga ng matatanda, bisitang pag-aalaga sa bahay, suporta sa pag-aalaga sa tahanan, maliit na sukat na multi-functional na pag-aalaga, dementia-responsive na pag-aalagang grupo, atd.] Negosyong pang-edukasyon sa pag-aalaga [pag-unlad ng personel na nag-aalaga, pagpapatakbo ng iba't ibang mga programa ng pagsasanay, foreign care personnel at mga serbisyong pang-edukasyon]
Mga katangian ng kumpanya
Bilang bahagi ng pag-aalaga ng Human Group, na nag-expand ng malawak na hanay ng negosyo mula sa edukasyon bilang pundasyon nito, kami ay nag-alok ng mga serbisyong pag-aalaga simula 1999. Kami ay flexible na tumutugon sa mga umuusbong na pangangailangan ng lipunan at nagbibigay ng iba't ibang mga serbisyo.
Iba pang impormasyon (mula sa posting)
Available ang aptitude test
Orihinal na Hello Work listingHello Work Internet Service

Puwede ba akong mag-apply sa trabahong ito?

Visa

Hindi nakasaad sa listing na ito ng Hello Work kung anong residence status ang tinatanggap.

Suriin kung gagana ang visa mo — 1 minuto lang
Hapon
Walang nakalista
Karanasan

Kinakailangan ang karanasan

・介護実務経験（３年以上）

Dayuhang Staff
Walang nakalista
Ang listahang ito ng trabaho ay awtomatikong isinalin ng AI. Ang bersyong Hapon ang opisyal na teksto. Lahat ng kabayaran ay binabayaran sa Japanese Yen (JPY).
May bonusMay retirement payKumpletong social insuranceMay dagdag-sahodOK ang sariling kotseMay allowance sa biyahe
Deadline ng aplikasyon2027/01/31
Petsa ng pagpost2026/11/01
Job no.13080-02285762
Sa madaling salita
Simpleng wika · auto-generated
Trabaho ito sa Pag-aalaga. May 110 araw na pahinga kada taon. Pwedeng mag-commute gamit ang kotse.

Deskripsyon ng trabaho

【入社お祝い金２０万円支給！】介護業務と事務業務の割合はおおよそ半々。所長不在時には事務作 業がやや多くなりますが、すべてを一人で抱えるのではなく、所長 と連携しながら進めていきます。 ・ご利用者様の生活支援、身体介護 ・生活相談員業務 （計画書作成、担当者会議への参加、体験利用対応など） ・スタッフの業務進捗確認、声かけ・フォロー対応 ・役割分担やシフト調整など、現場運営のサポート ・介護報酬請求業務（入力作業中心／最終確認は所長が対応） 事務作業や請求業務は、入社後に所長が丁寧にお教えします。 変更範囲：変更なし

Sahod at allowance

Batayang sahodBatayang sahod (buwanang avg.) o per oras: ¥190,000–¥220,000
BonusMayroon (2 beses/taon)
Dagdag-sahodMayroon (¥1,000–¥5,000/buwan)
Fixed overtime payWala
Allowance sa biyaheHanggang ¥50,000/buwan
Cut-off ng sahodKatapusan ng buwan
Araw ng sahodSahod tuwing a-25

Paraan ng pagtatrabaho

Oras ng trabahoVariable working-hours system (1 buwan unit) / Oras 1: 8:00–17:00 / Oras 2: 8:30–17:30 / Tala: シフト制
Oras ng pahinga60 minuto
OvertimeMayroon (avg. 20 oras/buwan) / May special clause (Art. 36 agreement) / Tala: Tumutugon sa mga ugnayan ng customer na kagyat, mga reklamo, at mga emerhensyang isyu / Mga hindi inaasahang pagtaas ng mga gumagamit ng serbisyong pag-aalaga at konsentralisadong workload.
Mga araw na offLin, Iba pa / 2 araw na off/linggo (nag-iiba) / Iba pa: シフト制（月８～１０日休み） 日曜・年末年始休み / 10 araw na paid leave pagkatapos ng 6 na buwan
Taunang bakasyon110 araw

Trabaho at kontrata

Uri ng trabahoRegular na empleyado
Tagal ng trabahoWalang takdang panahon
Probationary periodMayroon (3 buwan; parehong kondisyon sa regular na trabaho)

Benepisyo at welfare

InsuranceKumpletong social insurance (kalusugan, pensiyon, trabaho, aksidente)
Retirement payMayroon (3+ taon ng serbisyo)
Dormitoryo / company housingWala
Pag-commute gamit sariling kotsePwede
ParadahanMayroon

Aplikasyon at pagpili

Karanasang kailangan

Kinakailangang karanasan・kaalaman・kakayahan atbp. Kailangan・Karanasan sa pag-aalaga (3 taon o higit pa)

Lisensya / kwalipikasyon

License/qualification: Care Worker License Required Ordinary driver's license Required (AT automatic transmission acceptable)

EdadWala pang 64 taong gulang / hanggang mandatory retirement age / Dahilan: Hanggang sa mandatory retirement age (may rehiring available)
Bilang ng kukunin1
Paraan ng pagpiliInterview (2 planned), Iba pa
Abiso ng resultapagkatapos ng interview / interview: sa loob ng 7 araw

Tungkol sa kumpanya

ヒューマンライフケア 株式会社
Larangan ng negosyo

Negosyo ng pag-aalaga [serbisyong pang-araw-araw na pag-aalaga ng matatanda, bisitang pag-aalaga sa bahay, suporta sa pag-aalaga sa tahanan, maliit na sukat na multi-functional na pag-aalaga, dementia-responsive na pag-aalagang grupo, atd.] Negosyong pang-edukasyon sa pag-aalaga [pag-unlad ng personel na nag-aalaga, pagpapatakbo ng iba't ibang mga programa ng pagsasanay, foreign care personnel at mga serbisyong pang-edukasyon]

Mga katangian ng kumpanya

Bilang bahagi ng pag-aalaga ng Human Group, na nag-expand ng malawak na hanay ng negosyo mula sa edukasyon bilang pundasyon nito, kami ay nag-alok ng mga serbisyong pag-aalaga simula 1999. Kami ay flexible na tumutugon sa mga umuusbong na pangangailangan ng lipunan at nagbibigay ng iba't ibang mga serbisyo.

Bilang ng empleyadopart-time: 8
Kapital¥10,000,000

Iba pang impormasyon (mula sa posting)

Available ang aptitude test

Ang ilang detalye (tulad ng mga espesyal na tala o dahilan ng paghihigpit sa edad) ay maaaring manatili sa orihinal na Japanese hanggang sa makumpirma ang tumpak na salin, dahil ang pagsasalin sa mga ito nang wala sa konteksto ay maaaring baguhin ang kahulugan.

Bago mag-apply

  • Kung pinapayagan ng inyong residence status ang ganitong trabaho
  • Kung tugma sa gusto ninyo ang sahod, oras, at araw na walang pasok
  • Paano mag-apply at anong dokumento ang kailangan (maaaring humingi ang Hello Work ng referral letter)
  • Kung mag-a-apply gamit ang Specified Skilled Worker visa: kailangan ng kumpanya ng paghahanda sa pagtanggap (support system, notification, atbp.). Kapag nag-apply o nagtanong, alamin kung may plano silang tumanggap

Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility o pagiging angkop ng visa. Mangyaring gawin ang huling kumpirmasyon kasama ang employer at isang propesyonal.

Para sa mga employer: tingnan dito ang impormasyon sa pag-hire ng dayuhang talento at paghahanda sa pagtanggap ng SSW → Pahina para sa employer (Japanese)

Paano mag-apply sa trabaho sa Hello Work

Medyo kumplikado ang pag-apply — tingnan ang mga hakbang dito.

Bahagyang naiiba ang pag-apply sa mga trabaho sa Hello Work. Tingnan ang mga hakbang sa ibaba. Mag-a-apply ka mismo sa Hello Work — hindi nag-a-apply o namamagitan ang GloJob para sa iyo.

Job number ng posting na ito
13080-02285762

Hanapin ang numerong ito sa opisyal na website ng Hello Work para makita ang trabahong ito.

May tatlong paraan para mag-apply

  1. Online self-application (mula sa bahay — pinakamadali)

    Mag-apply nang direkta sa employer mula sa iyong Job Seeker My Page (gawa gamit ang email). Para lang ito sa mga trabahong may markang "Online self-application: tinatanggap." Sa My Page, hanapin ang job number → "Self-apply" → isulat ang dahilan ng pag-apply, ilakip ang résumé, at ipadala. Hindi kailangan ng referral letter.

  2. Online referral

    Kailangan ng My Page at job-seeker registration sa opisina ng Hello Work. Makipag-ugnayan sa Hello Work, tumanggap ng referral online, at tingnan ang referral letter sa My Page.

  3. Kumuha ng referral letter sa counter

    Pumunta sa pinakamalapit na Hello Work, magparehistro bilang job seeker at magpa-consult, kumuha ng referral letter, at isumite ito sa employer (personal o sa koreo).

※ Nag-iiba kada trabaho kung available ang "online self-application." Tingnan ang field na "Online self-application accepted" sa opisyal na pahina ng Hello Work.

Kung nag-aalala ka sa Nihongo (libre, may interpreter)

Ang Foreign Employment Service Centers (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) at mga foreigner corner sa mga Hello Work sa buong bansa ay may interpreter na tumutulong — libre — sa pagsulat ng application documents at mga proseso sa Ingles, Chinese, at iba pang wika.

Ang listing na ito ay impormasyong nakapaskil sa Hello Work Internet Service. Ang aplikasyon ay sa labas (sa Hello Work). Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility.（Huling check: 2026/11/01）

Orihinal na Hello Work listing

Ipagpatuloy ang paghahanap ng trabaho

Batay ang mga kaugnay na trabaho sa lugar, industriya at iba pang detalye ng anunsyong ito. Hindi nito kinukumpirma ang tugma sa iyong kagustuhan, kwalipikasyon sa pag-apply o desisyon ng kumpanya sa pagkuha.

Magrehistro upang mag-save ng trabaho at balikan ito sa My Page. Maaari ka ring magpatuloy sa paghahanap nang hindi nagrerehistro.

Iba pang trabaho sa Pag-aalaga

Mga trabaho sa Aichi

Mga trabahong may May bonus

Bagong trabaho sa Aichi

月給 285,000円〜315,000円
Kaya ko ba ang trabahong ito? Suriin ang posibilidad ng visa sa loob ng 1 minuto