Kailangan ng kakayahang sumagot sa telepono at makipag-ugnayan sa customer
💼Karanasan
Walang nakalista
🌏Dayuhang Staff
May naunang tinanggap na dayuhang manggagawa
Para sa mga hindi nakalista, maaari kang direktang magtanong sa employer sa pamamagitan ng email.
Ang listahang ito ng trabaho ay awtomatikong isinalin ng AI. Ang bersyong Hapon ang opisyal na teksto. Lahat ng kabayaran ay binabayaran sa Japanese Yen (JPY).
May bonusMay retirement payKumpletong social insuranceMay dagdag-sahodOK ang sariling kotseMay allowance sa biyahe
Sapat na ang email address mo para mag-apply.
Deadline ng aplikasyon2026/10/31
Petsa ng pagpost2026/08/05
Job no.40050-10375261
Sa madaling salita
Simpleng wika · auto-generated
Trabaho ito sa Opisina. Pwedeng magsimula nang walang karanasan. May 114 araw na pahinga kada taon. Pwedeng mag-commute gamit ang kotse.
Deskripsyon ng trabaho
Makikipagtulungan sa iba't ibang departamento tulad ng Sales Department, Gas Department, at Construction Department, ikaw ay mamamahala sa pangkalahatang mga gawain sa administrasyon at pamamahala upang suportahan ang operasyon ng kumpanya. 【Pangunahing mga tungkulin】 ・Mga gawain na may kaugnayan sa operasyon ng kumpanya tulad ng recruitment, human resources, labor, at accounting ・Pakikipagtulungan at pamamahala sa iba't ibang departamento ・Pakikipag-ugnayan sa mga supplier at mga propesyonal (tulad ng mga tax accountant at social insurance labor consultants) ・Pamamahala sa oras ng pagpasok at paglabas, pag-verify ng iba't ibang mga form ng aplikasyon ・Pamamahala ng mga kagamitan sa impormasyon tulad ng mga PC at printer sa opisina ・Paggawa ng mga dokumento, pagpasok ng data, pamamahala ng mga dokumento ※Kung walang karanasan, maaaring magsimula sa mga gawain sa site tulad ng Gas Department o Construction Department upang maunawaan ang kumpanya. ※Gagawin mo ang mga gawain habang isinasaalang-alang ang mga prayoridad depende sa sitwasyon.
Sahod at allowance
Batayang sahodBatayang sahod (buwanang avg.) o per oras: ¥170,000–¥274,700
BonusMayroon (2 beses/taon)
Dagdag-sahodMayroon (¥3,000–¥16,000/buwan)
Fixed overtime payMayroon (¥15,000–¥24,000) / Tala: Bilang fixed overtime allowance, 10 oras ay binabayaran anuman ang pagsasagawa ng overtime o hindi, at overtime work na lampas sa ito ay binabayaran nang hiwalay
Allowance sa biyaheHanggang ¥26,000/buwan
Cut-off ng sahodA-25 ng bawat buwan
Araw ng sahodSahod tuwing a-5
Paraan ng pagtatrabaho
Oras ng trabahoVariable working-hours system (1 buwan unit) / Oras 1: 8:30–17:30
Oras ng pahinga60 minuto
OvertimeMayroon (avg. 20 oras/buwan) / Walang special clause (Art. 36 agreement)
Mga araw na offIba pa / 2 araw na off/linggo (nag-iiba) / Iba pa: ・勤務表によるシフト制（４週８休） ・年末年始 ・お盆 / 10 araw na paid leave pagkatapos ng 6 na buwan
Taunang bakasyon114 araw
Trabaho at kontrata
Uri ng trabahoRegular na empleyado
Tagal ng trabahoWalang takdang panahon
Probationary periodMayroon (3 buwan; parehong kondisyon sa regular na trabaho)
Benepisyo at welfare
InsuranceKumpletong social insurance (kalusugan, pensiyon, trabaho, aksidente)
Retirement payMayroon (10+ taon ng serbisyo)
Dormitoryo / company housing面接時相談可能
Pag-commute gamit sariling kotsePwede
ParadahanMayroon
Aplikasyon at pagpili
Lisensya / kwalipikasyon
Kailangan ng ordinaryong lisensya sa pagmamaneho (Automatic transmission lamang ay tinatanggap)
EdukasyonHigh school pataas (kailangan)
EdadWala pang 59 taong gulang / hanggang mandatory retirement age / Dahilan: Dahil sa retirement age na 60 taong gulang
Bilang ng kukunin1 / Dahilan: 事業拡大の為
Paraan ng pagpiliInterview (1 planned), Document screening, Written exam, Iba pa
Abiso ng resultapagkatapos ng document screening / pagkatapos ng interview / dokumento: sa loob ng 7 araw mula matanggap / interview: sa loob ng 7 araw
Tungkol sa kumpanya
和泉プロパン住宅設備 有限会社
Larangan ng negosyo
Retail business ng household at commercial LP gas at kerosene, water at sewage system at gas equipment construction
Mga katangian ng kumpanya
Ang trabaho ay sumusuporta sa lokal na pamumuhay sa pamamagitan ng LPG, pagtutubero, at mga kagamitan sa bahay. Ang mga hakbang sa paglago at pamantayan sa pagtaas ng sahod ay isinisiwalat, at ang pagsisikap ay humahantong sa suweldo at pag-unlad ng karera. Ang paglago ng bawat isa ay sumusuporta sa kumpanya.
Bilang ng empleyadopart-time: 2
Kapital¥3,000,000
Taong itinatag1960
Iba pang impormasyon (mula sa posting)
*Selection method - Other: SPI. ※ Pupunta ka sa aming opisina bago ang interview o kukuha ng web-based test.
Ang ilang detalye (tulad ng mga espesyal na tala o dahilan ng paghihigpit sa edad) ay maaaring manatili sa orihinal na Japanese hanggang sa makumpirma ang tumpak na salin, dahil ang pagsasalin sa mga ito nang wala sa konteksto ay maaaring baguhin ang kahulugan.
Bago mag-apply
Kung pinapayagan ng inyong residence status ang ganitong trabaho
Kung tugma sa gusto ninyo ang sahod, oras, at araw na walang pasok
Paano mag-apply at anong dokumento ang kailangan (maaaring humingi ang Hello Work ng referral letter)
Kung mag-a-apply gamit ang Specified Skilled Worker visa: kailangan ng kumpanya ng paghahanda sa pagtanggap (support system, notification, atbp.). Kapag nag-apply o nagtanong, alamin kung may plano silang tumanggap
Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility o pagiging angkop ng visa. Mangyaring gawin ang huling kumpirmasyon kasama ang employer at isang propesyonal.
Para sa mga employer: tingnan dito ang impormasyon sa pag-hire ng dayuhang talento at paghahanda sa pagtanggap ng SSW → Pahina para sa employer (Japanese)
Sapat na ang email address mo para mag-apply.
Pagkatapos mag-sign up, babalik ka agad sa trabahong ito.
Medyo kumplikado ang pag-apply — tingnan ang mga hakbang dito.
Bahagyang naiiba ang pag-apply sa mga trabaho sa Hello Work. Tingnan ang mga hakbang sa ibaba. Mag-a-apply ka mismo sa Hello Work — hindi nag-a-apply o namamagitan ang GloJob para sa iyo.
Job number ng posting na ito
40050-10375261
Hanapin ang numerong ito sa opisyal na website ng Hello Work para makita ang trabahong ito.
May tatlong paraan para mag-apply
1Online self-application (mula sa bahay — pinakamadali)
Mag-apply nang direkta sa employer mula sa iyong Job Seeker My Page (gawa gamit ang email). Para lang ito sa mga trabahong may markang "Online self-application: tinatanggap." Sa My Page, hanapin ang job number → "Self-apply" → isulat ang dahilan ng pag-apply, ilakip ang résumé, at ipadala. Hindi kailangan ng referral letter.
Kailangan ng My Page at job-seeker registration sa opisina ng Hello Work. Makipag-ugnayan sa Hello Work, tumanggap ng referral online, at tingnan ang referral letter sa My Page.
Pumunta sa pinakamalapit na Hello Work, magparehistro bilang job seeker at magpa-consult, kumuha ng referral letter, at isumite ito sa employer (personal o sa koreo).
※ Nag-iiba kada trabaho kung available ang "online self-application." Tingnan ang field na "Online self-application accepted" sa opisyal na pahina ng Hello Work.
Kung nag-aalala ka sa Nihongo (libre, may interpreter)
Ang Foreign Employment Service Centers (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) at mga foreigner corner sa mga Hello Work sa buong bansa ay may interpreter na tumutulong — libre — sa pagsulat ng application documents at mga proseso sa Ingles, Chinese, at iba pang wika.
Ang listing na ito ay impormasyong nakapaskil sa Hello Work Internet Service. Ang aplikasyon ay sa labas (sa Hello Work). Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility.（Huling check: 2026/08/06）
