グロジョブ
Ang listahang ito ng trabaho ay awtomatikong isinalin ng AI. Ang bersyong Hapon ang opisyal na teksto. Lahat ng kabayaran ay binabayaran sa Japanese Yen (JPY).

Ang ilang detalye (tulad ng mga espesyal na tala o dahilan ng paghihigpit sa edad) ay maaaring manatili sa orihinal na Japanese hanggang sa makumpirma ang tumpak na salin, dahil ang pagsasalin sa mga ito nang wala sa konteksto ay maaaring baguhin ang kahulugan.

Hello Work Internet Service株式会社 川島コーポレーション サニーライフ東松山弐番館

Care Worker (Certified Care Worker)

Job no. 11041-03460561

月給 233,000円〜233,000円
Lugar ng trabaho
埼玉県東松山市
Oras ng trabaho
7:30〜16:30
Taunang bakasyon
107日
Uri ng trabaho
Regular

Ano ang trabaho?

＊ＴＶＣＭでおなじみ有料老人ホーム＜サニーライフ＞ グループです 全国１６０施設（２０２６．２．１現在）の実績と信頼 ＊入居者介護全般 ・入浴・食事・排泄の介助 ＊変更範囲：変更なし

Higit pang detalye

I-tap para buksan
Deskripsyon ng trabaho / Mga kinakailangan at karanasanDeskripsyon ng trabaho · Karanasang kailangan · Mga kinakailangan at karanasan
Deskripsyon ng trabaho
＊ＴＶＣＭでおなじみ有料老人ホーム＜サニーライフ＞ グループです 全国１６０施設（２０２６．２．１現在）の実績と信頼 ＊入居者介護全般 ・入浴・食事・排泄の介助 ＊変更範囲：変更なし
Karanasang kailangan
必要な経験・知識・技能等あれば尚可 介護福祉士としての業務経験
Mga kinakailangan at karanasan
必要な経験・知識・技能等あれば尚可 介護福祉士としての業務経験
Sahod at allowanceBatayang sahod · Allowance sa biyahe · Bonus
Sahod
月給 233,000円〜233,000円
Batayang sahod
Batayang sahod (buwanang avg.) o per oras: ¥190,000
Allowance sa biyahe
Sagot ang aktwal na gastos (walang limit)
Bonus
Mayroon (2 beses/taon)
Paraan ng pagtatrabahoOras ng trabaho · Taunang bakasyon · Overtime
Lugar ng trabaho
〒355-0011 埼玉県東松山市加美町２－２２
Oras ng trabaho
Variable working-hours system (1 buwan unit) / Oras 1: 7:30–16:30 / Oras 2: 8:30–17:30 / Oras 3: 10:00–19:00 / Tala: 夜勤：１６時～翌日９時（休憩２時間） シフト制
Mga araw na off
Iba pa / 2 araw na off/linggo (nag-iiba) / Iba pa: シフト制 月９日休み（２月は８日休み） / 10 araw na paid leave pagkatapos ng 6 na buwan
Taunang bakasyon
107 araw
Overtime
Mayroon (avg. 2 oras/buwan) / Walang special clause (Art. 36 agreement)
Trabaho at kontrataTagal ng trabaho · Pagiging regular · Insurance
Uri ng trabaho
Regular na empleyado
Tagal ng trabaho
Walang takdang panahon
Insurance
Kumpletong social insurance (kalusugan, pensiyon, trabaho, aksidente)
Dormitoryo / company housing
Wala
Aplikasyon at pagpili / Tungkol sa kumpanyaParaan ng pagpili · Larangan ng negosyo · Mga katangian ng kumpanya
Paraan ng pagpili
Interview (1 planned)
Abiso ng resulta
pagkatapos ng interview / interview: sa loob ng 7 araw
Larangan ng negosyo
Operation ng paid nursing homes: 160 facilities (as of February 1, 2026)
Mga katangian ng kumpanya
Lahat ng pasilidad walang bayad sa pagpasok 「ang tapang na hindi lampas na magtrabaho」 bilang aming tagline, kami ay nagsusumikap na magbigay ng mababang-gastos na serbisyo. Sa suporta ng estratehiya sa paglaki ng pamahalaan, ang aming kumpanya ay aktibong nagpo-promote ng pagkuha ng mga babae na manager.
Iba pang impormasyon (mula sa posting)
＊ Ang pagkain sa loob ng kumpanya ay maaaring gamitin sa sariling gastos na ¥200 bawat pagkain. ＊ Ang allowance sa pagbibiyahe ay ayon sa panloob na regulasyon ng kumpanya. ＊ Pagbibiyahe gamit ang sariling sasakyan: paksa ng konsultasyon. May libreng paradahan. ＊ May career path program. ＊ Ang espesyal na treatment improvement allowance ay itinakda batay sa bilang ng taon ng serbisyo sa aming kumpanya at karanasan bilang certified care worker (介護福祉士). ＊ Panayam na may kasamang mga bata: paksa ng konsultasyon. (Mangyaring makipag-ugnayan nang maaga.) ＊ Mangyaring makipag-ugnayan sa pamamagitan ng telepono nang maaga at magdala ng mga dokumento ng aplikasyon sa araw ng panayam. ※ Oras ng pakikipag-ugnayan para sa referral: 8:30–17:30, kasama ang tanghalian at Sabado ※ Aktwal na taunang araw ng pahinga: 111 araw (kasama ang 4 araw na espesyal na pahinga) (112 araw sa taon ng bisyesto) Espesyal na pahinga (Refresh leave: 3 magkakasunod na araw, Memorial leave: 1 araw) (Ang espesyal na pahinga ay ibinibigay nang hiwalay sa taunang bayad na pahinga) ★ Ang mga dayuhang mamamayan (tulad ng nakasaad) ay maaari ring mag-apply. Gayunpaman, yaong makakabasang sulat at makakausap sa pang-araw-araw na Japanese.
Orihinal na Hello Work listingHello Work Internet Service

Puwede ba akong mag-apply sa trabahong ito?

Visa

Hindi nakasaad sa listing na ito ng Hello Work kung anong residence status ang tinatanggap.

Suriin kung gagana ang visa mo — 1 minuto lang
Hapon
Walang nakalista
Karanasan
Hindi kailangan ng karanasan

Plus point kung may karanasan: 介護福祉士としての業務経験

Dayuhang Staff
Walang nakalista
Ang listahang ito ng trabaho ay awtomatikong isinalin ng AI. Ang bersyong Hapon ang opisyal na teksto. Lahat ng kabayaran ay binabayaran sa Japanese Yen (JPY).
May bonusMay retirement payKumpletong social insuranceMay dagdag-sahodOK ang sariling kotseMay allowance sa biyahe
Deadline ng aplikasyon2026/12/31
Petsa ng pagpost2026/10/16
Job no.11041-03460561
Sa madaling salita
Simpleng wika · auto-generated
Trabaho ito sa Pag-aalaga. May 107 araw na pahinga kada taon. Pwedeng mag-commute gamit ang kotse.

Deskripsyon ng trabaho

  • ＴＶＣＭでおなじみ有料老人ホーム＜サニーライフ＞ グループです 全国１６０施設（２０２６．２．１現在）の実績と信頼
  • 入居者介護全般 ・入浴・食事・排泄の介助
  • 変更範囲：変更なし

Sahod at allowance

Batayang sahodBatayang sahod (buwanang avg.) o per oras: ¥190,000
BonusMayroon (2 beses/taon)
Dagdag-sahodMayroon (¥700–¥3,000/buwan)
Fixed overtime payWala
Allowance sa biyaheSagot ang aktwal na gastos (walang limit)
Cut-off ng sahodA-25 ng bawat buwan
Araw ng sahodSahod tuwing a-10

Paraan ng pagtatrabaho

Oras ng trabahoVariable working-hours system (1 buwan unit) / Oras 1: 7:30–16:30 / Oras 2: 8:30–17:30 / Oras 3: 10:00–19:00 / Tala: 夜勤：１６時～翌日９時（休憩２時間） シフト制
Oras ng pahinga60 minuto
OvertimeMayroon (avg. 2 oras/buwan) / Walang special clause (Art. 36 agreement)
Mga araw na offIba pa / 2 araw na off/linggo (nag-iiba) / Iba pa: シフト制 月９日休み（２月は８日休み） / 10 araw na paid leave pagkatapos ng 6 na buwan
Taunang bakasyon107 araw

Trabaho at kontrata

Uri ng trabahoRegular na empleyado
Tagal ng trabahoWalang takdang panahon
Probationary periodMayroon (3 buwan; parehong kondisyon sa regular na trabaho)

Benepisyo at welfare

InsuranceKumpletong social insurance (kalusugan, pensiyon, trabaho, aksidente)
Retirement payMayroon (5+ taon ng serbisyo)
Dormitoryo / company housingWala
Pag-commute gamit sariling kotsePwede
ParadahanMayroon

Aplikasyon at pagpili

Karanasang kailangan

必要な経験・知識・技能等あれば尚可 介護福祉士としての業務経験

Lisensya / kwalipikasyon

Lisensya/Kalapatian: Care Worker Kinakailangan

EdukasyonHigh school pataas (kailangan)
Edad18–64 taong gulang / hanggang mandatory retirement age / Dahilan: Dahil sa mandatory retirement age na 65 taong gulang at late-night work
Bilang ng kukunin3 (pagpuno sa bakante)
Paraan ng pagpiliInterview (1 planned)
Abiso ng resultapagkatapos ng interview / interview: sa loob ng 7 araw

Tungkol sa kumpanya

株式会社 川島コーポレーション サニーライフ東松山弐番館
Larangan ng negosyo

Operation ng paid nursing homes: 160 facilities (as of February 1, 2026)

Mga katangian ng kumpanya

Lahat ng pasilidad walang bayad sa pagpasok 「ang tapang na hindi lampas na magtrabaho」 bilang aming tagline, kami ay nagsusumikap na magbigay ng mababang-gastos na serbisyo. Sa suporta ng estratehiya sa paglaki ng pamahalaan, ang aming kumpanya ay aktibong nagpo-promote ng pagkuha ng mga babae na manager.

Bilang ng empleyadopart-time: 8
Kapital¥50,000,000
Taong itinatag1990

Iba pang impormasyon (mula sa posting)

Ang pagkain sa loob ng kumpanya ay maaaring gamitin sa sariling gastos na ¥200 bawat pagkain.
Ang allowance sa pagbibiyahe ay ayon sa panloob na regulasyon ng kumpanya.
Pagbibiyahe gamit ang sariling sasakyan: paksa ng konsultasyon. May libreng paradahan.
May career path program.
Ang espesyal na treatment improvement allowance ay itinakda batay sa bilang ng taon ng serbisyo sa aming kumpanya at karanasan bilang certified care worker (介護福祉士).
Panayam na may kasamang mga bata: paksa ng konsultasyon. (Mangyaring makipag-ugnayan nang maaga.)
Mangyaring makipag-ugnayan sa pamamagitan ng telepono nang maaga at magdala ng mga dokumento ng aplikasyon sa araw ng panayam.
Oras ng pakikipag-ugnayan para sa referral: 8:30–17:30, kasama ang tanghalian at Sabado
Aktwal na taunang araw ng pahinga: 111 araw (kasama ang 4 araw na espesyal na pahinga)

(112 araw sa taon ng bisyesto)

Espesyal na pahinga (Refresh leave: 3 magkakasunod na araw, Memorial leave: 1 araw)

(Ang espesyal na pahinga ay ibinibigay nang hiwalay sa taunang bayad na pahinga)

★ Ang mga dayuhang mamamayan (tulad ng nakasaad) ay maaari ring mag-apply. Gayunpaman, yaong makakabasang sulat at makakausap sa pang-araw-araw na Japanese.

Ang ilang detalye (tulad ng mga espesyal na tala o dahilan ng paghihigpit sa edad) ay maaaring manatili sa orihinal na Japanese hanggang sa makumpirma ang tumpak na salin, dahil ang pagsasalin sa mga ito nang wala sa konteksto ay maaaring baguhin ang kahulugan.

Bago mag-apply

  • Kung pinapayagan ng inyong residence status ang ganitong trabaho
  • Kung tugma sa gusto ninyo ang sahod, oras, at araw na walang pasok
  • Paano mag-apply at anong dokumento ang kailangan (maaaring humingi ang Hello Work ng referral letter)
  • Kung mag-a-apply gamit ang Specified Skilled Worker visa: kailangan ng kumpanya ng paghahanda sa pagtanggap (support system, notification, atbp.). Kapag nag-apply o nagtanong, alamin kung may plano silang tumanggap

Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility o pagiging angkop ng visa. Mangyaring gawin ang huling kumpirmasyon kasama ang employer at isang propesyonal.

Para sa mga employer: tingnan dito ang impormasyon sa pag-hire ng dayuhang talento at paghahanda sa pagtanggap ng SSW → Pahina para sa employer (Japanese)

Paano mag-apply sa trabaho sa Hello Work

Medyo kumplikado ang pag-apply — tingnan ang mga hakbang dito.

Bahagyang naiiba ang pag-apply sa mga trabaho sa Hello Work. Tingnan ang mga hakbang sa ibaba. Mag-a-apply ka mismo sa Hello Work — hindi nag-a-apply o namamagitan ang GloJob para sa iyo.

Job number ng posting na ito
11041-03460561

Hanapin ang numerong ito sa opisyal na website ng Hello Work para makita ang trabahong ito.

May tatlong paraan para mag-apply

  1. Online self-application (mula sa bahay — pinakamadali)

    Mag-apply nang direkta sa employer mula sa iyong Job Seeker My Page (gawa gamit ang email). Para lang ito sa mga trabahong may markang "Online self-application: tinatanggap." Sa My Page, hanapin ang job number → "Self-apply" → isulat ang dahilan ng pag-apply, ilakip ang résumé, at ipadala. Hindi kailangan ng referral letter.

  2. Online referral

    Kailangan ng My Page at job-seeker registration sa opisina ng Hello Work. Makipag-ugnayan sa Hello Work, tumanggap ng referral online, at tingnan ang referral letter sa My Page.

  3. Kumuha ng referral letter sa counter

    Pumunta sa pinakamalapit na Hello Work, magparehistro bilang job seeker at magpa-consult, kumuha ng referral letter, at isumite ito sa employer (personal o sa koreo).

※ Nag-iiba kada trabaho kung available ang "online self-application." Tingnan ang field na "Online self-application accepted" sa opisyal na pahina ng Hello Work.

Kung nag-aalala ka sa Nihongo (libre, may interpreter)

Ang Foreign Employment Service Centers (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) at mga foreigner corner sa mga Hello Work sa buong bansa ay may interpreter na tumutulong — libre — sa pagsulat ng application documents at mga proseso sa Ingles, Chinese, at iba pang wika.

Ang listing na ito ay impormasyong nakapaskil sa Hello Work Internet Service. Ang aplikasyon ay sa labas (sa Hello Work). Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility.（Huling check: 2026/10/16）

Orihinal na Hello Work listing

Ipagpatuloy ang paghahanap ng trabaho

Batay ang mga kaugnay na trabaho sa lugar, industriya at iba pang detalye ng anunsyong ito. Hindi nito kinukumpirma ang tugma sa iyong kagustuhan, kwalipikasyon sa pag-apply o desisyon ng kumpanya sa pagkuha.

Magrehistro upang mag-save ng trabaho at balikan ito sa My Page. Maaari ka ring magpatuloy sa paghahanap nang hindi nagrerehistro.

Iba pang trabaho sa Pag-aalaga

Mga trabaho sa Saitama

Mga trabahong may May bonus

月給 233,000円〜233,000円
Kaya ko ba ang trabahong ito? Suriin ang posibilidad ng visa sa loob ng 1 minuto