Sapat na ang email address mo para mag-apply.
Deskripsyon ng trabaho
Konsultasyon at pagmumungkahi ng gastos para sa mga sistema ng kontrol
Pagdisenyo ng mga peripheral circuit ng microcontroller (digital/analog), pagpili ng mga bahagi
Paggawa at pag-verify ng mga programa para sa kumpirmasyon ng mga dinisenyong circuit
Pag-order ng paggawa ng circuit board sa mga kumpanya ng paggawa ng circuit board at pag-verify ng mga pamantayan
Pag-verify, inspeksyon, at pagbabago ng mga circuit board na may nakalagay na bahagi
Pag-update ng mga disenyo, atbp.
*Magsisimula ka sa mga tungkulin batay sa iyong mga kasanayan.
*Maaasahan ang posisyon at kompensasyon batay sa iyong mga nagawa.
*Para sa mga may praktikal na karanasan na 60 taong gulang pataas, mas gugustuhin ang mga may karanasan sa pagbebenta.
*Ang mga kondisyon tulad ng oras ng trabaho at suweldo ay dapat pag-usapan.
"Ito ay isang trabaho sa paggawa ng produkto na may hinaharap."
[Saklaw ng Pagbabago: Walang Pagbabago]
Sahod at allowance
Paraan ng pagtatrabaho
Trabaho at kontrata
Benepisyo at welfare
Ang programa sa pagsasanay ay available para sa mga non-regular na empleyado
Mga detalye ng programa sa pagsasanay: Pagsasanay sa circuit design at embedded software ng mga senior na empleyado, pagsasanay sa C language at iba pang programming language, pagsasanay sa legal na kaalaman para sa lahat ng staff na isinasagawa ng legal department, sumasaklaw sa confidentiality at intellectual property rights na may kaugnayan sa mga operasyon
Birthday leave (itinuturing na bayad na leave), Programa sa pagkilala ng matagalang serbisyo
Aplikasyon at pagpili
Kinakailangang Karanasan/Kaalaman/Kasanayan atbp.
Mahalaga:
* Electronics Engineering
* Pagpapatakbo ng electronic measuring instruments
* Electronic assembly (tulad ng radyo, microcontroller kits, atbp.)
Mga Lisensya/Kwalipikasyon:
Tungkol sa kumpanya
Ang mga pangunahing aktibidad ng negosyo ay kinabibilangan ng contracted development ng embedded systems, pagkonsulta sa mga paraan ng kontrol, IoT development, enclosure design, at pagbuo ng control application software. Ang sistema ng agrikultura na "MiZULi" ay ibinebenta at pinapalawak sa mga magsasaka sa buong bansa.
Nakamit ang 100% na paggamit ng bayad na leave, 121 araw na taunang bakasyon, at buwanang overtime na nasa loob ng 10 oras; aktibong nagmumungkahi at kumikilos upang malutas ang mga problema. Malaya ang dress code; ang buwanang pulong ay gaganapin sa pamamagitan ng ZOOM at maaaring dumalo mula sa bahay o habang nasa business trip.
Para sa mga kabataan, malamang ay hindi kayo pamilyar sa electronic engineering, circuit design, at electronics manufacturing. Gayundin, nababawasan na ang pagkakataon na matuto ng programming language tulad ng C language, ngunit ginagamit pa rin ang embedded system software/hardware hanggang ngayon.
Dahil kakaunti na rin ang mga guro na nagtuturo nito, lumalayo na ang Japan sa paggawa ng mga embedded system products. Kamakailan lamang, nagsisimulang bumalik ang mga manufacturing factory sa Japan at may nakikitang senyales ng pagbangon. Ngunit, ang suporta sa development ay nasa mga maliliit at katamtamang laki ng mga development companies. Ang mga malalaking manufacturer ay mananatili sa kanilang mga plano, assembly, at quality assurance sa ngayon.
Sa aming kumpanya, kami ay nagde-develop ng "Electronic Circuit Design and Embedded Software," ang pundasyon ng IoT, sa loob ng 36 taon. Sa likod ng mga espesyal na teknolohiya, ang mga taong pinahahalagahan ang koneksyon sa pagitan ng mga tao (komunikasyon) at ang mga taong pinahahalagahan ang oras (tiwala) ay minamahal ng aming mga kliyente.
Tungkol naman sa sahod, pag-uusapan natin ito sa ibang pagkakataon. Maaari ninyong ilagay ang inyong nakaraang karanasan, ngunit kailangan ang pag-a-apela upang maibenta ang inyong sarili; ang karunungan higit sa kaalaman! ang kailangan sa development.
Gayundin, para sa mga senior engineer na 50 taong gulang pataas, kailangan ang sales ability upang maibenta ang inyong teknolohiya. Ang mahabang karanasan ay palaging may kasamang interaksyon sa tao, kaya ang inyong mga kasanayan ay dapat lumawak at lumalim batay sa tiwala sa isa't isa.
Iba pang impormasyon (mula sa posting)
Isinasaalang-alang din namin ang pagtanggap ng mga may praktikal na karanasan na lumalagpas sa mga kinakailangan sa edad.
Ang ilang detalye (tulad ng mga espesyal na tala o dahilan ng paghihigpit sa edad) ay maaaring manatili sa orihinal na Japanese hanggang sa makumpirma ang tumpak na salin, dahil ang pagsasalin sa mga ito nang wala sa konteksto ay maaaring baguhin ang kahulugan.
Bago mag-apply
- Kung pinapayagan ng inyong residence status ang ganitong trabaho
- Kung tugma sa gusto ninyo ang sahod, oras, at araw na walang pasok
- Paano mag-apply at anong dokumento ang kailangan (maaaring humingi ang Hello Work ng referral letter)
- Kung mag-a-apply gamit ang Specified Skilled Worker visa: kailangan ng kumpanya ng paghahanda sa pagtanggap (support system, notification, atbp.). Kapag nag-apply o nagtanong, alamin kung may plano silang tumanggap
Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility o pagiging angkop ng visa. Mangyaring gawin ang huling kumpirmasyon kasama ang employer at isang propesyonal.
Para sa mga employer: tingnan dito ang impormasyon sa pag-hire ng dayuhang talento at paghahanda sa pagtanggap ng SSW → Pahina para sa employer (Japanese)
Sapat na ang email address mo para mag-apply.
Pagkatapos mag-sign up, babalik ka agad sa trabahong ito.
Ang listing na ito ay impormasyong nakapaskil sa Hello Work Internet Service. Ang aplikasyon ay sa labas (sa Hello Work). Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility.（Huling check: 2026/07/10）
