グロジョブ
Ang listahang ito ng trabaho ay awtomatikong isinalin ng AI. Ang bersyong Hapon ang opisyal na teksto. Lahat ng kabayaran ay binabayaran sa Japanese Yen (JPY).

Ang ilang detalye (tulad ng mga espesyal na tala o dahilan ng paghihigpit sa edad) ay maaaring manatili sa orihinal na Japanese hanggang sa makumpirma ang tumpak na salin, dahil ang pagsasalin sa mga ito nang wala sa konteksto ay maaaring baguhin ang kahulugan.

Hello Work Internet Serviceグランドホーム高崎（ベルジ株式会社）

Care Manager (Naghahanap ng Opening Staff)

Job no. 10020-15556161

月給 208,300円〜310,800円
Lugar ng trabaho
群馬県高崎市
Oras ng trabaho
9:00〜18:00
Taunang bakasyon
113日
Uri ng trabaho
Regular

Ano ang trabaho?

Ito ay ang trabaho ng isang care manager sa isang business support office para sa home care sa loob ng isang bagong bukas na residential-type paid nursing home noong Agos

Higit pang detalye

I-tap para buksan
Deskripsyon ng trabaho / Mga kinakailangan at karanasanDeskripsyon ng trabaho · Karanasang kailangan · Mga kinakailangan at karanasan
Deskripsyon ng trabaho
Ito ay ang trabaho ng isang care manager sa isang business support office para sa home care sa loob ng isang bagong bukas na residential-type paid nursing home noong Agosto 2026. Magtrabaho tayo nang sama-sama sa bagong pasilidad! 【Pangunahing mga gawain】 ・Paglikha ng care plan at pagsasagawa ng certification survey ・Pagpapaliwanag ng mga kontrata na may kaugnayan sa long-term care insurance ・Koordinasyon ng komunikasyon sa mga pamilya, mga institusyong medikal, at mga ahensyang pang-administratibo ※Susubukin ka sa mga kasalukuyang pasilidad (Takasaki City, Shibukawa City) hanggang sa pagbubukas ng pasilidad. 【Saklaw ng pagbabago: Walang pagbabago】
Karanasang kailangan
Mga kinakailangang karanasan, kaalaman, kasanayan, atbp. kung mayroon man, mas mabuti pa. Mas mabuti kung may karanasan sa trabaho bilang Care Manager.
Mga kinakailangan at karanasan
Mga kinakailangang karanasan, kaalaman, kasanayan, atbp. kung mayroon man, mas mabuti pa. Mas mabuti kung may karanasan sa trabaho bilang Care Manager.
Sahod at allowanceBatayang sahod · Allowance sa biyahe · Bonus
Sahod
月給 208,300円〜310,800円
Batayang sahod
Batayang sahod (buwanang avg.) o per oras: ¥155,300–¥257,800
Allowance sa biyahe
Hanggang ¥26,000/buwan
Bonus
Mayroon (2 beses/taon)
Paraan ng pagtatrabahoOras ng trabaho · Taunang bakasyon · Overtime
Lugar ng trabaho
〒370-3104 群馬県高崎市箕郷町上芝２８０番地２
Oras ng trabaho
Variable working-hours system (1 buwan unit) / Oras 1: 9:00–18:00
Mga araw na off
Iba pa / 2 araw na off/linggo (nag-iiba) / Iba pa: 慶弔休暇など特別休暇制度あり（社内規定による） / 10 araw na paid leave pagkatapos ng 6 na buwan
Taunang bakasyon
113 araw
Overtime
Mayroon (avg. 2 oras/buwan) / Walang special clause (Art. 36 agreement)
Trabaho at kontrataTagal ng trabaho · Pagiging regular · Insurance
Uri ng trabaho
Regular na empleyado
Tagal ng trabaho
Walang takdang panahon
Insurance
Kumpletong social insurance (kalusugan, pensiyon, trabaho, aksidente)
Dormitoryo / company housing
単身用アパート（高崎市問屋町）
Aplikasyon at pagpili / Tungkol sa kumpanyaParaan ng pagpili · Larangan ng negosyo · Mga katangian ng kumpanya
Paraan ng pagpili
Interview (1 planned), Document screening
Abiso ng resulta
pagkatapos ng interview / interview: sa loob ng 10 araw
Larangan ng negosyo
Operation ng nursing care facilities para sa mga matatanda
Mga katangian ng kumpanya
Na may espiritu ng pasasalamat at batay sa mga prinsipyo ng welfare, pinapatakbo namin ang mga bayad na nursing homes na 「nag-aalaga ng matatanda」. Bilang bahagi ng Bellz Group na may 30 pasilidad sa probinsya, lumalaki kami nang sama-sama.
Iba pang impormasyon (mula sa posting)
Magbubukas sa Agosto 2026! Malugod na tinatanggap ang mga walang karanasan at ang mga nagbabalik sa trabaho pagkatapos ng pahinga!! ★☆Mga Tampok na Punto☆★ ●Para sa mga nagbabalik sa trabaho pagkatapos ng pahinga, mayroong komprehensibong sistema ng pagsasanay para sa kapayapaan ng isip. ●Kahit na may maliliit na anak, maaari kang magtrabaho nang may kapayapaan ng isip sa pamamagitan ng flexible na pag-aayos ng iskedyul. ●May mga lalaki at babae na nakakuha ng parental leave. ●Mayroong mga pagtitipon. ●May mga karanasan sa pagtanggap ng mga dayuhang manggagawa, Specified Skilled Worker (Tokutei Ginou), at may status ng paninirahan na "Pangangalaga". *Kailangan ng sulat ng rekomendasyon mula sa Hello Work para makapag-apply.
Orihinal na Hello Work listingHello Work Internet Service

Puwede ba akong mag-apply sa trabahong ito?

Visa

Hindi nakasaad sa listing na ito ng Hello Work kung anong residence status ang tinatanggap.

Suriin kung gagana ang visa mo — 1 minuto lang
Hapon
Walang nakalista
Karanasan
Hindi kailangan ng karanasan

Plus point kung may karanasan: ケアマネジャー業務経験あれば尚可

Dayuhang Staff
May naunang tinanggap na dayuhang manggagawa
Ang listahang ito ng trabaho ay awtomatikong isinalin ng AI. Ang bersyong Hapon ang opisyal na teksto. Lahat ng kabayaran ay binabayaran sa Japanese Yen (JPY).
May bonusMay retirement payKumpletong social insuranceMay dagdag-sahodOK ang sariling kotseMay allowance sa biyahe
Deadline ng aplikasyon2026/12/31
Petsa ng pagpost2026/10/01
Job no.10020-15556161
Sa madaling salita
Simpleng wika · auto-generated
Trabaho ito sa Pag-aalaga. Pwedeng magsimula nang walang karanasan. May 113 araw na pahinga kada taon. Pwedeng mag-commute gamit ang kotse.

Deskripsyon ng trabaho

Ito ay ang trabaho ng isang care manager sa isang business support office para sa home care sa loob ng isang bagong bukas na residential-type paid nursing home noong Agosto 2026. Magtrabaho tayo nang sama-sama sa bagong pasilidad! 【Pangunahing mga gawain】 ・Paglikha ng care plan at pagsasagawa ng certification survey ・Pagpapaliwanag ng mga kontrata na may kaugnayan sa long-term care insurance ・Koordinasyon ng komunikasyon sa mga pamilya, mga institusyong medikal, at mga ahensyang pang-administratibo ※Susubukin ka sa mga kasalukuyang pasilidad (Takasaki City, Shibukawa City) hanggang sa pagbubukas ng pasilidad. 【Saklaw ng pagbabago: Walang pagbabago】

Sahod at allowance

Batayang sahodBatayang sahod (buwanang avg.) o per oras: ¥155,300–¥257,800
BonusMayroon (2 beses/taon)
Dagdag-sahodMayroon (¥1,000+/buwan)
Fixed overtime payWala
Allowance sa biyaheHanggang ¥26,000/buwan
Cut-off ng sahodA-15 ng bawat buwan
Araw ng sahodSahod tuwing a-25

Paraan ng pagtatrabaho

Oras ng trabahoVariable working-hours system (1 buwan unit) / Oras 1: 9:00–18:00
Oras ng pahinga90 minuto
OvertimeMayroon (avg. 2 oras/buwan) / Walang special clause (Art. 36 agreement)
Mga araw na offIba pa / 2 araw na off/linggo (nag-iiba) / Iba pa: 慶弔休暇など特別休暇制度あり（社内規定による） / 10 araw na paid leave pagkatapos ng 6 na buwan
Taunang bakasyon113 araw

Trabaho at kontrata

Uri ng trabahoRegular na empleyado
Tagal ng trabahoWalang takdang panahon
Probationary periodMayroon (6 buwan; parehong kondisyon sa regular na trabaho)

Benepisyo at welfare

InsuranceKumpletong social insurance (kalusugan, pensiyon, trabaho, aksidente)
Retirement payMayroon (3+ taon ng serbisyo)
Dormitoryo / company housing単身用アパート（高崎市問屋町）
Pag-commute gamit sariling kotsePwede
ParadahanMayroon

Aplikasyon at pagpili

Karanasang kailangan

Mga kinakailangang karanasan, kaalaman, kasanayan, atbp. kung mayroon man, mas mabuti pa. Mas mabuti kung may karanasan sa trabaho bilang Care Manager.

Lisensya / kwalipikasyon

Lisensya/Kwalipikasyon:

- Care Manager (Kaigo Shien Senmonin): kailangan

- Ordinaryong lisensya sa pagmamaneho ng sasakyan: mas maganda kung mayroon (AT lamang ay katanggap-tanggap)

EdukasyonHigh school pataas (kailangan)
Edad18–64 taong gulang / hanggang mandatory retirement age / Dahilan: • Mga posisyon na limitado sa retirement age • Nighttime work ayon sa Article 61 ng Labor Standards Act
Bilang ng kukunin1 (bagong site)
Paraan ng pagpiliInterview (1 planned), Document screening
Abiso ng resultapagkatapos ng interview / interview: sa loob ng 10 araw

Tungkol sa kumpanya

グランドホーム高崎（ベルジ株式会社）
Larangan ng negosyo

Operation ng nursing care facilities para sa mga matatanda

Mga katangian ng kumpanya

Na may espiritu ng pasasalamat at batay sa mga prinsipyo ng welfare, pinapatakbo namin ang mga bayad na nursing homes na 「nag-aalaga ng matatanda」. Bilang bahagi ng Bellz Group na may 30 pasilidad sa probinsya, lumalaki kami nang sama-sama.

Bilang ng empleyadopart-time: 4
Kapital¥30,000,000
Taong itinatag1972

Iba pang impormasyon (mula sa posting)

Magbubukas sa Agosto 2026! Malugod na tinatanggap ang mga walang karanasan at ang mga nagbabalik sa trabaho pagkatapos ng pahinga!! ★☆Mga Tampok na Punto☆★ ●Para sa mga nagbabalik sa trabaho pagkatapos ng pahinga, mayroong komprehensibong sistema ng pagsasanay para sa kapayapaan ng isip. ●Kahit na may maliliit na anak, maaari kang magtrabaho nang may kapayapaan ng isip sa pamamagitan ng flexible na pag-aayos ng iskedyul. ●May mga lalaki at babae na nakakuha ng parental leave. ●Mayroong mga pagtitipon. ●May mga karanasan sa pagtanggap ng mga dayuhang manggagawa, Specified Skilled Worker (Tokutei Ginou), at may status ng paninirahan na "Pangangalaga". *Kailangan ng sulat ng rekomendasyon mula sa Hello Work para makapag-apply.

Ang ilang detalye (tulad ng mga espesyal na tala o dahilan ng paghihigpit sa edad) ay maaaring manatili sa orihinal na Japanese hanggang sa makumpirma ang tumpak na salin, dahil ang pagsasalin sa mga ito nang wala sa konteksto ay maaaring baguhin ang kahulugan.

Bago mag-apply

  • Kung pinapayagan ng inyong residence status ang ganitong trabaho
  • Kung tugma sa gusto ninyo ang sahod, oras, at araw na walang pasok
  • Paano mag-apply at anong dokumento ang kailangan (maaaring humingi ang Hello Work ng referral letter)
  • Kung mag-a-apply gamit ang Specified Skilled Worker visa: kailangan ng kumpanya ng paghahanda sa pagtanggap (support system, notification, atbp.). Kapag nag-apply o nagtanong, alamin kung may plano silang tumanggap

Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility o pagiging angkop ng visa. Mangyaring gawin ang huling kumpirmasyon kasama ang employer at isang propesyonal.

Para sa mga employer: tingnan dito ang impormasyon sa pag-hire ng dayuhang talento at paghahanda sa pagtanggap ng SSW → Pahina para sa employer (Japanese)

Paano mag-apply sa trabaho sa Hello Work

Medyo kumplikado ang pag-apply — tingnan ang mga hakbang dito.

Bahagyang naiiba ang pag-apply sa mga trabaho sa Hello Work. Tingnan ang mga hakbang sa ibaba. Mag-a-apply ka mismo sa Hello Work — hindi nag-a-apply o namamagitan ang GloJob para sa iyo.

Job number ng posting na ito
10020-15556161

Hanapin ang numerong ito sa opisyal na website ng Hello Work para makita ang trabahong ito.

May tatlong paraan para mag-apply

  1. Online self-application (mula sa bahay — pinakamadali)

    Mag-apply nang direkta sa employer mula sa iyong Job Seeker My Page (gawa gamit ang email). Para lang ito sa mga trabahong may markang "Online self-application: tinatanggap." Sa My Page, hanapin ang job number → "Self-apply" → isulat ang dahilan ng pag-apply, ilakip ang résumé, at ipadala. Hindi kailangan ng referral letter.

  2. Online referral

    Kailangan ng My Page at job-seeker registration sa opisina ng Hello Work. Makipag-ugnayan sa Hello Work, tumanggap ng referral online, at tingnan ang referral letter sa My Page.

  3. Kumuha ng referral letter sa counter

    Pumunta sa pinakamalapit na Hello Work, magparehistro bilang job seeker at magpa-consult, kumuha ng referral letter, at isumite ito sa employer (personal o sa koreo).

※ Nag-iiba kada trabaho kung available ang "online self-application." Tingnan ang field na "Online self-application accepted" sa opisyal na pahina ng Hello Work.

Kung nag-aalala ka sa Nihongo (libre, may interpreter)

Ang Foreign Employment Service Centers (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) at mga foreigner corner sa mga Hello Work sa buong bansa ay may interpreter na tumutulong — libre — sa pagsulat ng application documents at mga proseso sa Ingles, Chinese, at iba pang wika.

Ang listing na ito ay impormasyong nakapaskil sa Hello Work Internet Service. Ang aplikasyon ay sa labas (sa Hello Work). Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility.（Huling check: 2026/10/01）

Orihinal na Hello Work listing

Ipagpatuloy ang paghahanap ng trabaho

Batay ang mga kaugnay na trabaho sa lugar, industriya at iba pang detalye ng anunsyong ito. Hindi nito kinukumpirma ang tugma sa iyong kagustuhan, kwalipikasyon sa pag-apply o desisyon ng kumpanya sa pagkuha.

Magrehistro upang mag-save ng trabaho at balikan ito sa My Page. Maaari ka ring magpatuloy sa paghahanap nang hindi nagrerehistro.

Iba pang trabaho sa Pag-aalaga

Mga trabaho sa Gunma

Mga trabahong may Walang karanasan OK

月給 208,300円〜310,800円
Kaya ko ba ang trabahong ito? Suriin ang posibilidad ng visa sa loob ng 1 minuto