グロジョブ
Ang listahang ito ng trabaho ay awtomatikong isinalin ng AI. Ang bersyong Hapon ang opisyal na teksto. Lahat ng kabayaran ay binabayaran sa Japanese Yen (JPY).

Ang ilang detalye (tulad ng mga espesyal na tala o dahilan ng paghihigpit sa edad) ay maaaring manatili sa orihinal na Japanese hanggang sa makumpirma ang tumpak na salin, dahil ang pagsasalin sa mga ito nang wala sa konteksto ay maaaring baguhin ang kahulugan.

Hello Work Internet Serviceあいケア 株式会社

Punong Tagapamahala ng Pangangalaga (Chief Care Manager) Halos walang overtime! Madaling magtrabaho ☆

Job no. 27030-30493561

月給 360,000円〜360,000円Walang bonus
Lugar ng trabaho
大阪府大阪市
Oras ng trabaho
8:30〜17:30
Taunang bakasyon
124日
Uri ng trabaho
Regular

Ano ang trabaho?

Pangkalahatang mga gawain sa pangangalaga sa pamamahala ・ Paglikha ng plano ng pangangalaga, pagsubaybay, at pamamahala ng benepisyo ・ Pakikipanayam at pagtanggap ng kons

Higit pang detalye

I-tap para buksan
Deskripsyon ng trabaho / Mga kinakailangan at karanasanDeskripsyon ng trabaho · Karanasang kailangan · Mga kinakailangan at karanasan
Deskripsyon ng trabaho
Pangkalahatang mga gawain sa pangangalaga sa pamamahala ・ Paglikha ng plano ng pangangalaga, pagsubaybay, at pamamahala ng benepisyo ・ Pakikipanayam at pagtanggap ng konsultasyon mula sa mga kliyente at kanilang mga pamilya Pagtuturo at pagpapaunlad ng mga susunod na henerasyon (natatanging tungkulin ng punong kawani) Pagsuporta sa paghawak ng mahihirap na kaso ・ Pakikipag-ugnayan sa komunidad at pagbuo ng network Suporta sa operasyon ng pasilidad ・ Pagsuporta sa mga gawain ng tagapamahala, pagsusuri ng pagsunod (pagsunod sa batas) ・ Pamamahala ng pagpupulong ng mga tagapaglingkod, at pamamahala ng kalidad
Mga kinakailangan at karanasan
Lisensya/Kwalipikasyon: Certified Care Manager (Care Manager) Kinakailangan; Senior Certified Care Manager Kinakailangan; Katunayan ng pagmamaneho ng ordinaryong sasakyan kung mayroon man ay mas mabuti (AT limited okay)
Sahod at allowanceBatayang sahod · Allowance sa biyahe · Bonus
Sahod
月給 360,000円〜360,000円
Batayang sahod
Batayang sahod (buwanang avg.) o per oras: ¥300,000
Allowance sa biyahe
Hanggang ¥5,000/buwan
Bonus
Wala
Paraan ng pagtatrabahoOras ng trabaho · Taunang bakasyon · Overtime
Lugar ng trabaho
〒552-0012 大阪府大阪市港区市岡２丁目１－３１
Oras ng trabaho
Oras 1: 8:30–17:30
Mga araw na off
Sab, Lin, Pista opisyal, Iba pa / 10 araw na paid leave pagkatapos ng 6 na buwan
Taunang bakasyon
124 araw
Overtime
Mayroon (avg. 10 oras/buwan) / Walang special clause (Art. 36 agreement)
Trabaho at kontrataTagal ng trabaho · Pagiging regular · Insurance
Uri ng trabaho
Regular na empleyado
Tagal ng trabaho
Walang takdang panahon
Insurance
Kumpletong social insurance (kalusugan, pensiyon, trabaho, aksidente)
Dormitoryo / company housing
Wala
Aplikasyon at pagpili / Tungkol sa kumpanyaParaan ng pagpili · Larangan ng negosyo · Mga katangian ng kumpanya
Paraan ng pagpili
Interview (1 planned), Document screening
Abiso ng resulta
pagkatapos ng document screening / pagkatapos ng interview / dokumento: sa loob ng 3 araw mula matanggap / interview: sa loob ng 7 araw
Larangan ng negosyo
Nagbibigay kami ng mga serbisyong pang-alaga na nakabase sa Minato Ward, Osaka City. Patuloy kaming magtatayo ng tiwala sa pamamagitan ng paglalayon na mapabuti ang kalidad kasama ng suporta sa awtonomiya at suporta para sa mga may kapansanan.
Mga katangian ng kumpanya
Magbibigay kami ng pagsasanay upang kahit ang mga walang karanasan ay makapagbigay ng serbisyo nang may kumpiyansa. Gayundin, kami ay magbibigay ng suporta para sa pagkuha ng mga kwalipikasyon at iba pa.
Iba pang impormasyon (mula sa posting)
◎ Maaaring pag-usapan ang mga pagliban para sa mga school event ng anak, pagkakasakit, o pangangalaga ◎ Tinatanggap ang mga may gap sa trabaho ◎ May ipapahiram na uniporme ◎ May libreng tanghalian na niluto sa pasilidad tuwing umaga (¥400 bawat kainan) ◎ Kumpanyang aktibong tumatanggap ng mga dayuhang aplikante. ◎ Malayang ayusin ang hairstyle at kulay ng buhok ◎ Maaaring magpa-nail at magsuot ng hikaw ◎ Maaari kang magtrabaho nang matagal habang nagpapahusay ng iyong mga kasanayan. ※ Kailangan ng sulat ng rekomendasyon mula sa Hello Work para mag-apply. 【 Saklaw ng pagbabago sa mga tungkulin sa trabaho: Walang pagbabago 】
Orihinal na Hello Work listingHello Work Internet Service

Puwede ba akong mag-apply sa trabahong ito?

Visa

Hindi nakasaad sa listing na ito ng Hello Work kung anong residence status ang tinatanggap.

Suriin kung gagana ang visa mo — 1 minuto lang
Hapon
Walang nakalista
Karanasan
Walang nakalista
Dayuhang Staff
Walang nakalista
Ang listahang ito ng trabaho ay awtomatikong isinalin ng AI. Ang bersyong Hapon ang opisyal na teksto. Lahat ng kabayaran ay binabayaran sa Japanese Yen (JPY).
Kumpletong social insuranceMay dagdag-sahodMay allowance sa biyahe
Deadline ng aplikasyon2026/12/31
Petsa ng pagpost2026/10/06
Job no.27030-30493561
Sa madaling salita
Simpleng wika · auto-generated
Trabaho ito sa Pag-aalaga. Pwedeng magsimula nang walang karanasan. Sabado–Linggo walang pasok, 124 araw na pahinga kada taon.

Deskripsyon ng trabaho

Pangkalahatang mga gawain sa pangangalaga sa pamamahala ・ Paglikha ng plano ng pangangalaga, pagsubaybay, at pamamahala ng benepisyo ・ Pakikipanayam at pagtanggap ng konsultasyon mula sa mga kliyente at kanilang mga pamilya Pagtuturo at pagpapaunlad ng mga susunod na henerasyon (natatanging tungkulin ng punong kawani) Pagsuporta sa paghawak ng mahihirap na kaso ・ Pakikipag-ugnayan sa komunidad at pagbuo ng network Suporta sa operasyon ng pasilidad ・ Pagsuporta sa mga gawain ng tagapamahala, pagsusuri ng pagsunod (pagsunod sa batas) ・ Pamamahala ng pagpupulong ng mga tagapaglingkod, at pamamahala ng kalidad

Sahod at allowance

Batayang sahodBatayang sahod (buwanang avg.) o per oras: ¥300,000
BonusWala
Dagdag-sahodあり（0.00％〜2.50％）
Fixed overtime payWala
Allowance sa biyaheHanggang ¥5,000/buwan
Cut-off ng sahodA-15 ng bawat buwan
Araw ng sahodKatapusan ng buwan

Paraan ng pagtatrabaho

Oras ng trabahoOras 1: 8:30–17:30
Oras ng pahinga60 minuto
OvertimeMayroon (avg. 10 oras/buwan) / Walang special clause (Art. 36 agreement)
Mga araw na offSab, Lin, Pista opisyal, Iba pa / 10 araw na paid leave pagkatapos ng 6 na buwan
Taunang bakasyon124 araw

Trabaho at kontrata

Uri ng trabahoRegular na empleyado
Tagal ng trabahoWalang takdang panahon
Probationary periodMayroon (3 buwan; parehong kondisyon sa regular na trabaho)

Benepisyo at welfare

InsuranceKumpletong social insurance (kalusugan, pensiyon, trabaho, aksidente)
Retirement payWala
Dormitoryo / company housingWala
Pag-commute gamit sariling kotseHindi pwede

Aplikasyon at pagpili

Lisensya / kwalipikasyon

Lisensya/Kwalipikasyon: Certified Care Manager (Care Manager) Kinakailangan; Senior Certified Care Manager Kinakailangan; Katunayan ng pagmamaneho ng ordinaryong sasakyan kung mayroon man ay mas mabuti (AT limited okay)

EdadWala pang 69 taong gulang / hanggang mandatory retirement age / Dahilan: Dahil sa retirement age (70 taong gulang)
Bilang ng kukunin1 (dagdag na tauhan)
Paraan ng pagpiliInterview (1 planned), Document screening
Abiso ng resultapagkatapos ng document screening / pagkatapos ng interview / dokumento: sa loob ng 3 araw mula matanggap / interview: sa loob ng 7 araw

Tungkol sa kumpanya

あいケア 株式会社
Larangan ng negosyo

Nagbibigay kami ng mga serbisyong pang-alaga na nakabase sa Minato Ward, Osaka City. Patuloy kaming magtatayo ng tiwala sa pamamagitan ng paglalayon na mapabuti ang kalidad kasama ng suporta sa awtonomiya at suporta para sa mga may kapansanan.

Mga katangian ng kumpanya

Magbibigay kami ng pagsasanay upang kahit ang mga walang karanasan ay makapagbigay ng serbisyo nang may kumpiyansa. Gayundin, kami ay magbibigay ng suporta para sa pagkuha ng mga kwalipikasyon at iba pa.

Mensahe mula sa employer

Ang trabaho bilang Care Manager ay kapakipakinabang, ngunit hindi ba't may mga pagkakataon na "nag-aalangan kang magdesisyon nang mag-isa" o "nakakaramdam ka ng kalungkutan"? Ang pinakamahalaga para sa aming pasilidad ay "hindi namin iiwanan ang sinumang staff nang mag-isa." Ang ipinagmamalaki ng aming pasilidad ay ang pambihirang "magandang samahan ng mga tao" at "pagtutulungan ng koponan." Ang lugar ng trabaho ay palaging puno ng mga ngiti, at may kultura ng pagtanggap sa mga bagong dating nang may pagmamahal. Dahil sa ugali kung saan ang mga nakatatandang staff ay nagtatanong ng "Mayroon ka bang problema?" at tinuturuan ang mga junior nang may kabaitan at pag-iingat, ang mga hindi alam ay maaaring malutas sa bawat pagkakataon. Kahit na may mahirap na kaso o nag-aalangan kang magdesisyon, hindi mo kailangang dalhin ito nang mag-isa. Dahil ito ay isang kapaligiran na puno ng pagmamalasakit kung saan "nagkakatuwang ang lahat at nalulutas ang mga problema bilang isang koponan," kahit ang mga kulang sa karanasan o nagkaroon ng mahabang pahinga ay maaaring lumago nang may kapayapaan ng isip, hakbang-hakbang. Para sa mga nais na "magtrabaho nang may higit na kapayapaan ng isip" o "magtrabaho kasama ang mga mainit na kasamahan" bilang isang Care Manager, bakit hindi sumali sa aming hanay? Malugod naming tinatanggap ang mga paunang pagbisita sa pasilidad, kaya't mangyaring bisitahin muna kami upang makita ang kapaligiran ng lugar ng trabaho. Inaasahan naming makilala ka, ang buong staff!

Bilang ng empleyadopart-time: 0
Kapital¥3,000,000
Taong itinatag2010

Iba pang impormasyon (mula sa posting)

Maaaring pag-usapan ang mga pagliban para sa mga school event ng anak, pagkakasakit, o pangangalaga ◎ Tinatanggap ang mga may gap sa trabaho ◎ May ipapahiram na uniporme ◎ May libreng tanghalian na niluto sa pasilidad tuwing umaga (¥400 bawat kainan) ◎ Kumpanyang aktibong tumatanggap ng mga dayuhang aplikante. ◎ Malayang ayusin ang hairstyle at kulay ng buhok ◎ Maaaring magpa-nail at magsuot ng hikaw ◎ Maaari kang magtrabaho nang matagal habang nagpapahusay ng iyong mga kasanayan. ※ Kailangan ng sulat ng rekomendasyon mula sa Hello Work para mag-apply. 【 Saklaw ng pagbabago sa mga tungkulin sa trabaho: Walang pagbabago 】

Ang ilang detalye (tulad ng mga espesyal na tala o dahilan ng paghihigpit sa edad) ay maaaring manatili sa orihinal na Japanese hanggang sa makumpirma ang tumpak na salin, dahil ang pagsasalin sa mga ito nang wala sa konteksto ay maaaring baguhin ang kahulugan.

Bago mag-apply

  • Kung pinapayagan ng inyong residence status ang ganitong trabaho
  • Kung tugma sa gusto ninyo ang sahod, oras, at araw na walang pasok
  • Paano mag-apply at anong dokumento ang kailangan (maaaring humingi ang Hello Work ng referral letter)
  • Kung mag-a-apply gamit ang Specified Skilled Worker visa: kailangan ng kumpanya ng paghahanda sa pagtanggap (support system, notification, atbp.). Kapag nag-apply o nagtanong, alamin kung may plano silang tumanggap

Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility o pagiging angkop ng visa. Mangyaring gawin ang huling kumpirmasyon kasama ang employer at isang propesyonal.

Para sa mga employer: tingnan dito ang impormasyon sa pag-hire ng dayuhang talento at paghahanda sa pagtanggap ng SSW → Pahina para sa employer (Japanese)

Paano mag-apply sa trabaho sa Hello Work

Medyo kumplikado ang pag-apply — tingnan ang mga hakbang dito.

Bahagyang naiiba ang pag-apply sa mga trabaho sa Hello Work. Tingnan ang mga hakbang sa ibaba. Mag-a-apply ka mismo sa Hello Work — hindi nag-a-apply o namamagitan ang GloJob para sa iyo.

Job number ng posting na ito
27030-30493561

Hanapin ang numerong ito sa opisyal na website ng Hello Work para makita ang trabahong ito.

May tatlong paraan para mag-apply

  1. Online self-application (mula sa bahay — pinakamadali)

    Mag-apply nang direkta sa employer mula sa iyong Job Seeker My Page (gawa gamit ang email). Para lang ito sa mga trabahong may markang "Online self-application: tinatanggap." Sa My Page, hanapin ang job number → "Self-apply" → isulat ang dahilan ng pag-apply, ilakip ang résumé, at ipadala. Hindi kailangan ng referral letter.

  2. Online referral

    Kailangan ng My Page at job-seeker registration sa opisina ng Hello Work. Makipag-ugnayan sa Hello Work, tumanggap ng referral online, at tingnan ang referral letter sa My Page.

  3. Kumuha ng referral letter sa counter

    Pumunta sa pinakamalapit na Hello Work, magparehistro bilang job seeker at magpa-consult, kumuha ng referral letter, at isumite ito sa employer (personal o sa koreo).

※ Nag-iiba kada trabaho kung available ang "online self-application." Tingnan ang field na "Online self-application accepted" sa opisyal na pahina ng Hello Work.

Kung nag-aalala ka sa Nihongo (libre, may interpreter)

Ang Foreign Employment Service Centers (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) at mga foreigner corner sa mga Hello Work sa buong bansa ay may interpreter na tumutulong — libre — sa pagsulat ng application documents at mga proseso sa Ingles, Chinese, at iba pang wika.

Ang listing na ito ay impormasyong nakapaskil sa Hello Work Internet Service. Ang aplikasyon ay sa labas (sa Hello Work). Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility.（Huling check: 2026/10/06）

Orihinal na Hello Work listing

Ipagpatuloy ang paghahanap ng trabaho

Batay ang mga kaugnay na trabaho sa lugar, industriya at iba pang detalye ng anunsyong ito. Hindi nito kinukumpirma ang tugma sa iyong kagustuhan, kwalipikasyon sa pag-apply o desisyon ng kumpanya sa pagkuha.

Magrehistro upang mag-save ng trabaho at balikan ito sa My Page. Maaari ka ring magpatuloy sa paghahanap nang hindi nagrerehistro.

Iba pang trabaho sa Pag-aalaga

Mga trabaho sa Osaka

Mga trabahong may Walang karanasan OK

Bagong trabaho sa Osaka

月給 360,000円〜360,000円
Kaya ko ba ang trabahong ito? Suriin ang posibilidad ng visa sa loob ng 1 minuto