Trabaho ito sa Konstruksiyon. Pwedeng magsimula nang walang karanasan. May 65 araw na pahinga kada taon.
Deskripsyon ng trabaho
Ang trabaho ay ang pagpoproseso ng mga materyales na metal at pagbuo ng mga pundasyon para sa mga kisame at dingding sa loob ng mga gusali, at pagkatapos ay paglalagay ng gypsum board sa mga pundasyong iyon.
・Tinanggap din ang mga walang karanasan
●Tinanggap ang mga dayuhan at mga Hapones!! (Antas ng Japanese N2)
※Tinanggap din ang mga nakatapos ng vocational training.
※Saklaw ng pagbabago: Walang pagbabago
Sahod at allowance
Batayang sahodBatayang sahod (buwanang avg.) o per oras: ¥240,000–¥300,000
OvertimeMayroon (avg. 6 oras/buwan) / Walang special clause (Art. 36 agreement)
Mga araw na offLin, Iba pa / 2 araw na off/linggo (nag-iiba) / New Year break, Golden Week, summer break / 10 araw na paid leave pagkatapos ng 6 na buwan
Taunang bakasyon65 araw
Trabaho at kontrata
Uri ng trabahoRegular na empleyado
Tagal ng trabahoWalang takdang panahon
Probationary periodMayroon (2 buwan; parehong kondisyon sa regular na trabaho)
Benepisyo at welfare
InsuranceKumpletong social insurance (kalusugan, pensiyon, trabaho, aksidente)
Retirement payWala
Dormitoryo / company housingWala
Pag-commute gamit sariling kotseHindi pwede
Aplikasyon at pagpili
EdadWala pang 44 taong gulang / career development / Dahilan: 長期勤続によるキャリア形成を図る為
Bilang ng kukunin2
Paraan ng pagpiliInterview (1 planned)
Abiso ng resultapagkatapos ng interview / interview: sa loob ng 7 araw
Tungkol sa kumpanya
有限会社 富士建
Larangan ng negosyo
Ang
trabaho
ay
ang
pagproseso
ng
mga
metal
na
materyales
upang
bumuo
ng
pundasyon
para
sa
mga
kisame
at
dingding
sa
loob
ng
mga
gusali,
at
pagkatapos
ay
pagkabit
ng
plasterboard
sa
pundasyong
iyon.
Mga katangian ng kumpanya
Nakamit
ang
katatagan
sa
pamamagitan
ng
pagtutok
sa
mga
malalaking
construction
site
ng
mga
general
contractor!!
Sinusuportahan
ang
mga
baguhan
para
makapagtayo
ng
matatag
na
teknikal
na
kasanayan.
Bilang ng empleyadopart-time: 0
Kapital¥5,000,000
Taong itinatag1987
Iba pang impormasyon (mula sa posting)
Sahod:
Huling
araw
ng
buwan
ang
pagtatapos,
susunod
na
araw
ng
buwan
ang
bayad.
*
Tinatanggap
ang
mga
dayuhan
at
Hapon!!
(Antas ng Nihongo N2)
*
Ang
bonus
ay
batay
sa
performance
at
evaluation
ng
empleyado
Bago mag-apply
Kung pinapayagan ng inyong residence status ang ganitong trabaho
Kung tugma sa gusto ninyo ang sahod, oras, at araw na walang pasok
Paano mag-apply at anong dokumento ang kailangan (maaaring humingi ang Hello Work ng referral letter)
Kung mag-a-apply gamit ang Specified Skilled Worker visa: kailangan ng kumpanya ng paghahanda sa pagtanggap (support system, notification, atbp.). Kapag nag-apply o nagtanong, alamin kung may plano silang tumanggap
Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility o pagiging angkop ng visa. Mangyaring gawin ang huling kumpirmasyon kasama ang employer at isang propesyonal.
Para sa mga employer: tingnan dito ang impormasyon sa pag-hire ng dayuhang talento at paghahanda sa pagtanggap ng SSW → Pahina para sa employer (Japanese)
Medyo kumplikado ang pag-apply — tingnan ang mga hakbang dito.
Bahagyang naiiba ang pag-apply sa mga trabaho sa Hello Work. Tingnan ang mga hakbang sa ibaba. Mag-a-apply ka mismo sa Hello Work — hindi nag-a-apply o namamagitan ang GloJob para sa iyo.
Job number ng posting na ito
13080-60146461
Hanapin ang numerong ito sa opisyal na website ng Hello Work para makita ang trabahong ito.
May tatlong paraan para mag-apply
1Online self-application (mula sa bahay — pinakamadali)
Mag-apply nang direkta sa employer mula sa iyong Job Seeker My Page (gawa gamit ang email). Para lang ito sa mga trabahong may markang "Online self-application: tinatanggap." Sa My Page, hanapin ang job number → "Self-apply" → isulat ang dahilan ng pag-apply, ilakip ang résumé, at ipadala. Hindi kailangan ng referral letter.
Kailangan ng My Page at job-seeker registration sa opisina ng Hello Work. Makipag-ugnayan sa Hello Work, tumanggap ng referral online, at tingnan ang referral letter sa My Page.
Pumunta sa pinakamalapit na Hello Work, magparehistro bilang job seeker at magpa-consult, kumuha ng referral letter, at isumite ito sa employer (personal o sa koreo).
※ Nag-iiba kada trabaho kung available ang "online self-application." Tingnan ang field na "Online self-application accepted" sa opisyal na pahina ng Hello Work.
Kung nag-aalala ka sa Nihongo (libre, may interpreter)
Ang Foreign Employment Service Centers (Tokyo, Nagoya, Osaka, Fukuoka) at mga foreigner corner sa mga Hello Work sa buong bansa ay may interpreter na tumutulong — libre — sa pagsulat ng application documents at mga proseso sa Ingles, Chinese, at iba pang wika.
Ang listing na ito ay impormasyong nakapaskil sa ハローワークインターネットサービス. Ang aplikasyon ay sa labas (sa Hello Work). Hindi hinuhusgahan ng GloJob ang work eligibility.(Huling check: 2026/06/18)