本招聘信息由AI（人工智能）自动翻译。日语版本为官方正式文本。所有薪酬以日元（JPY）支付。
提供宿舍/住房有奖金有退职金社保齐全有加薪可自驾通勤提供交通费
只需输入邮箱地址即可应聘。
应聘截止2026/11/30
受理日期2026/09/03
招聘编号23100-06896361
简单来说
简明语言·自动生成这是IT・技术的工作。周六周日休息，年间休息123天。可以开车通勤。
工作内容
- プログラマーとして、生産管理／指示やトレサビリティにおける 開発業務を担います。基本言語はＶＢ．ＮＥＴ。 製造業の企業が抱える様々なニーズに応じて、カスタマイズ提案を 行います。 ★【いずれか必須】プログラマー、システムエンジニア、社内ＳＥ などのご経験をお持ちの方（年数、業界不問） ★第二新卒歓迎です！ ★外国人スタッフ活躍中 ベトナム／中国／インド等 「従事すべき業務の変更の範囲：変更無し」 「就業場所の変更の範囲：変更無し」
薪资·补贴
基本工资基本工资（月均）或时薪：205,000日元–370,000日元
奖金有（每年3次）
加薪有（每月2,000日元–9,000日元）
固定加班费无
交通补贴每月上限20,000日元
工资结算日月末
发薪日每月25日发薪
工作方式
工作时间时段1：8:30–17:30
休息时间60分钟
加班有（月均30小时） / 36协定有特别条款 / 附注: 通常の製造量を大幅に超える受注が集中し、特に納期が逼迫したと き
休息日周六, 周日, 节假日 / 满6个月后年假10天
年休天数123天
雇佣·合同
雇佣形态正式员工
雇佣期间无固定期限
试用期有（3个月；劳动条件与正式录用相同）
待遇·福利
加入保险社会保险齐全（健康·厚生年金·雇用·工伤）
退职金有（工龄3年以上）
宿舍/公司住房无
自驾通勤可
停车场有
应聘·选拔
所需经验
必要な経験・知識・技能等必須 業務での実務経験のある方 もしくは学校でプログラミングを学ばれた方
所需执照/资格
需要普通驾驶执照 (仅自动挡可接受)
学历高中以上（必须）
年龄59岁以下 / 上限为退休年龄 / 理由: 招聘年龄在法定退休年龄60岁以下的人士
招聘人数1人（增员）
选拔方式面试（预计1次）
结果通知面试后 / 面试：7日内
关于公司
株式会社 オリジナルプラン
业务内容
个人电脑、微型计算机和顺序器的软件设计、开发和维护/运营（控制系统、业务系统、嵌入式系统、网络系统） ●劳务派遣业（派遣登记 23-30160２） ●付费职业介绍业（23-Yu-301423）
公司特色
我们优先考虑技能而不是教育和年龄，创造一个任何人都可以表达意见的环境。我们的政策是采纳员工的新想法和意见，与所有员工一起经营公司。
来自单位的留言
- 世界４０か国以上で自動化の歴史を切り開く、ロボットシステム インテグレータ『（株）豊電子工業』の関連企業
- コンピュータのシステム開発／技術提供／保守・販売等を展開。 愛知県を中心に豊富な実績を有しています。 ～働き方について～ ・残業は３０～４０時間程度ですが、もっと残業したい場合や、逆 に残業したくない場合など、自分でコントロールできます。場合に より案件を変更してご対応頂くなど考慮させて頂きます。 ・案件の規模が大きくないため、自身の裁量権が大きく、顧客の現 場に入ってモノが稼働するのをみるなど最後まで一貫してできるこ とも魅力 本社・システム開発室：２０～３０代のメンバーが多いです！ 大きな会社ではないですが、従業員一人一人を大切にしています。
- 家庭の事情でパートで働くプログラマー（男性）
- 土日はしっかり家族との時間を大事にする２０代ＳＥ
- 時には海外出張に行く２０代ＳＥ・・・等。 昼休みの１２時ピッタリには、皆ＰＣを閉じ、 しっかり休憩を取る社風です。 上司との距離が近く、時にはオンラインゲームの話題も・・・。
员工人数其中兼职：1人
注册资本10,000,000日元
成立年份1990年
其他信息（来自招聘票）
【トライアル併用求人】条件同件
- ６０歳以上の方条件変更あり
- 日本語レベル：Ｎ３程度は必要 ★外国人の方、活躍中の職場です。 ★日本語が苦手な方もＯＫ（日常会話レベル） ★寮の用意可能です 「有期労働契約を更新する場合の更新上限の有無：上限無し」 リモート面接も対応しています♪ 是非、気になる方は一度ご連絡ください。
- 定員次第、募集は終了となります
特记事项、年龄限制理由等自由描述内容，如果脱离上下文翻译可能会造成误解，因此在确认准确译文之前，可能仍以日文原文显示。
应聘前确认事项
- 您的在留资格是否允许从事此类工作
- 工资·工作时间·休息日是否符合期望
- 应聘方式·所需材料（Hello Work可能需要介绍信）
- 以特定技能签证应聘时：企业方需要做好接收准备（支援体制、备案等）。应聘或咨询时，请确认企业是否有接收计划
GloJob 不对是否可就业或签证适配做出判定。最终确认请与雇主及专业人士共同进行。
致企业负责人：关于外国人才招聘及特定技能接收准备，请参阅此处 → 面向企业的页面（日语）
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此招聘为公开于Hello Work 网络服务的信息。应聘在外部（Hello Work）进行。GloJob 不判定是否可就业。（最后确认: 2026/09/04）
