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工作内容
我们面向农业、各类制造业、楼宇清洁等多种行业开展业务。
对于首次引进外国人才的企业，我们提供制度说明及引进要点介绍。
从以开拓新客户为主，逐步发展为路线营业。（预约→洽谈→签约→支持）
〈变更范围：无变更〉
薪资·补贴
工作方式
雇佣·合同
待遇·福利
应聘·选拔
必要な経験・知識・技能等あれば尚可 ・バックパッカーや海外留学などの経験がある方 ・外国人とのコミュニケーションが豊富な方 ・海外に何かしらのルーツがある方 等、バイタリティに溢れる方
普通驾驶执照更优先(自动变速器限制可接受)
关于公司
特定技能外国劳动者、已注册的支持业务、付费职业介绍业务。向外国人提供职业介绍和外国劳动者招聘服务。来自各国送出机构的支持、各种咨询服务。
集团年收入为300亿日元。作为Sprout IT Corporation（控股公司）的运营公司之一，我们正在扩展海外人才业务。
其他信息（来自招聘票）
〈東京支店〉求人 外国人材採用のお仕事や法人営業が未経験でもＯＫ 弊社が掲げる経営理念は 「世界の“はたらく”をもっと自由に！異文化にかけ橋を！」 仕事はスピード、スマート、スマイルで、“人と企業”をつなぐか け橋となるべく、皆で頑張っています。 グローバル人材ビジネスは成長産業です。 新しいことのだらけの業界ですが日々楽しく、チャレンジしていま す。 ２０代から５０代の年齢幅、男女比６：４。外国人従業員も在籍し ておりグローバルな職場です。 外国人の方もご応募いただけますが、現在日本在住で、就労に支障 のない在留資格をお持ちの方に限ります。
- 応募にはハローワークの紹介状が必要です。 （求職者マイページからのオンライン自主応募を除く）
特记事项、年龄限制理由等自由描述内容，如果脱离上下文翻译可能会造成误解，因此在确认准确译文之前，可能仍以日文原文显示。
应聘前确认事项
- 您的在留资格是否允许从事此类工作
- 工资·工作时间·休息日是否符合期望
- 应聘方式·所需材料（Hello Work可能需要介绍信）
- 以特定技能签证应聘时：企业方需要做好接收准备（支援体制、备案等）。应聘或咨询时，请确认企业是否有接收计划
GloJob 不对是否可就业或签证适配做出判定。最终确认请与雇主及专业人士共同进行。
致企业负责人：关于外国人才招聘及特定技能接收准备，请参阅此处 → 面向企业的页面（日语）
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此招聘为公开于Hello Work 网络服务的信息。应聘在外部（Hello Work）进行。GloJob 不判定是否可就业。（最后确认: 2026/07/09）
