人事・採用責任者候補／採用・労務・組織づくり／静岡駅チカ

アクタガワホールディングス本社の人事・採用責任者候補です。 ・採用、労務、外国人財支援チームの業務進捗管理 ・各チームメンバーの育成、フォロー ・新卒、中途採用の企画・立案・進捗管理 ・応募数、採用数、定着状況等の数値管理 ・勤怠、労務管理体制の整備・改善 ・法改正、社内制度変更への対応 ・外国人財の受入れ、定着、活躍支援 ・各部門と連携した組織課題の改善 ・経営陣への人財施策の提案、報告 ・採用、定着、育成に関するプロジェクト推進

• ＊変更範囲：変更なし

研修制度の正社員以外の利用可 研修制度の内容会社負担による外部研修参加

アクタガワグループ戦略の立案およびグループ各社の統括管理を行 います。

傘下事業会社（株式会社アクタガワ、株式会社アクタガワＨＲＭ、 株式会社リージョン・フォース、株式会社ファイブ・センス、株式 会社芥川ビル）の統括管理を行います。

★人事部門を牽引する管理職候補の募集です。 ★採用・労務・人財育成の経験を活かせます。

• ＊加入保険、有給休暇は労働条件により変動あり、法定通りです。
• ＊昇給は、会社業績及び本人能力による
• ◎フリーアドレスを導入した、明るくきれいなオフィスです。
• ◎賞与毎年２回、決算賞与が支給される年度もあります。
• ◎昇給あり
• ◎確定拠出年金
• ◎社会保険完備（雇用・労災・健康・厚 生）
• ◎交通費規定支給（上限３０，０００円）
• ◎子育て・介護のための就業制度（短時間勤務制度）
• ◎家族介護支援制度（デイサービス同伴制度）
• ◎３ヶ月に１度（年に４回）５連休を取得できます
• ◎保育所・託児所・学童補助（最大３５，０００円まで支給）
• ※資格・勤務条件による
• ◎シングルマザー応援手当（１８歳未満のお子様一人につき月額２ ，０００円）
• ＊中高年層（ミドルシニア）歓迎求人
• ●この求人は「オンライン自主応募」が可能です。応募に関するこ とは当事者間で対応してください。