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工作内容
当社は正社員雇用させて頂きます。 企業向け生産管理システム開発プロジェクトに参画して頂きます。 ＰＧのポジションを開発メンバーとしてお仕事をお任せ致します。 設計リーダーと数名のメンバーとコーディング、テストデバッグを メインに開発を進めて頂きます。 開発言語はＣ＃になりますが、その他の言語経験やＣ＃の実務経験 がなくても業務に慣れていきながら習得していただくことも想定し ております。 当社はエンジニアのスキルアップをバックアップ致します。
- 変更範囲：変更なし
薪资·补贴
工作方式
雇佣·合同
待遇·福利
培训制度：适用于非正式员工。培训内容：专业技术培训、商业培训。
交通补贴最多每月 30,000 日元; 各种补贴，包括加班费 (全额), 家庭补贴, 转移补贴; 表彰奖金制度; 住房补贴; 搬家费用补助; 制服发放; 娱乐活动; 技术交流会; 技能提升支持: 考试费补助, 研讨会和函授教育课程费用
应聘·选拔
必需的经验、知识和技能：任何系统开发经验。即使只有约1年的经验，公司内部也会提供OJT（现场培训）。
关于公司
软件设计、开发、运营及数字转型工作。外包服务，包括合同工作、外包工作和派遣服务。软件工程师培训和技术支持。人才推荐和其他服务。
我们公司成立于 2016 年。我们的员工主要在 20 至 40 岁之间，我们拥有一个开放和透明的工作场所。公司优先考虑员工的目标，并充分支持每个人实现自我价值。
其他信息（来自招聘票）
许多业务扩展和开发项目。大规模招聘计划正在进行中。多个职位开放。如果您希望获得比前一份工作更好的收入，想要发展在目前职位中不可能的技能，想要改变工作环境，或对薪酬条件或工作方式有其他任何希望，请在面试时随时咨询。如果您希望申请，请提交您的简历、职业经历（对于有工作经验的人）和推荐信。请在申请前与Hello Work中心提前联系。我们公司重视工程师，并以关怀和承诺的方式运营。外国国民：日文N2级别是必需的。
特记事项、年龄限制理由等自由描述内容，如果脱离上下文翻译可能会造成误解，因此在确认准确译文之前，可能仍以日文原文显示。
应聘前确认事项
- 您的在留资格是否允许从事此类工作
- 工资·工作时间·休息日是否符合期望
- 应聘方式·所需材料（Hello Work可能需要介绍信）
- 以特定技能签证应聘时：企业方需要做好接收准备（支援体制、备案等）。应聘或咨询时，请确认企业是否有接收计划
GloJob 不对是否可就业或签证适配做出判定。最终确认请与雇主及专业人士共同进行。
致企业负责人：关于外国人才招聘及特定技能接收准备，请参阅此处 → 面向企业的页面（日语）
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此招聘为公开于Hello Work 网络服务的信息。应聘在外部（Hello Work）进行。GloJob 不判定是否可就业。（最后确认: 2026/06/01）
