只需输入邮箱地址即可应聘。
工作内容
致为人才短缺所困扰的日本企业,介绍引进外国人(特定技能制度)的销售工作。 ※特定技能是为解决日本人才短缺问题,于2019年4月开始实施的一种新的在留资格。 截至2023年底,“特定技能”已超过20万人,日本政府计划到2029年引进82万人(约4倍),今后需求将日益增长。 作为注册支援机构,我们提供从与外国人才面谈、签证申请、入境、就业准备,到就业后的支持等广泛援助。 期待积极向上、希望在全球化公司中实现自我成长的人才。 变更范围:无变更
薪资·补贴
工作方式
雇佣·合同
待遇·福利
应聘·选拔
需要普通驾驶执照 (仅自动挡可接受)
关于公司
收费职业介绍 登记支援机构
我们是一家温馨的公司
周六日、节假日完全休息,还有长假(黄金周、盂兰盆节、年末年初)♪ 基本没有加班!! 社长是日语流利的尼泊尔人♪ 办公室里充斥着英语和尼泊尔语,所以也许能在工作的同时学习语言?! 在全球化且温馨的 EVEREST 一起工作吧?
其他信息(来自招聘票)
工资按月末结算,次月末支付
特记事项、年龄限制理由等自由描述内容,如果脱离上下文翻译可能会造成误解,因此在确认准确译文之前,可能仍以日文原文显示。
应聘前确认事项
- 您的在留资格是否允许从事此类工作
- 工资·工作时间·休息日是否符合期望
- 应聘方式·所需材料(Hello Work可能需要介绍信)
- 以特定技能签证应聘时:企业方需要做好接收准备(支援体制、备案等)。应聘或咨询时,请确认企业是否有接收计划
GloJob 不对是否可就业或签证适配做出判定。最终确认请与雇主及专业人士共同进行。
致企业负责人:关于外国人才招聘及特定技能接收准备,请参阅此处 → 面向企业的页面(日语)
只需输入邮箱地址即可应聘。
注册后会立即回到此职位页面。
此招聘为公开于Hello Work 网络服务的信息。应聘在外部(Hello Work)进行。GloJob 不判定是否可就业。(最后确认: 2026/09/08)












