本招聘信息由AI（人工智能）自动翻译。日语版本为官方正式文本。所有薪酬以日元（JPY）支付。
有转正机会有加薪可自驾通勤提供交通费
只需输入邮箱地址即可应聘。
应聘截止2026/10/31
受理日期2026/08/21
招聘编号25060-08674361
简单来说
简明语言·自动生成这是护理的工作。无经验也可入职。周六周日休息。可以开车通勤。
工作内容
主要在以发育障碍儿童为对象的小学课后托管服务（课后等日常服务）工作。这是一个小型托管所，每天约有10名主要是小学生的孩子来此。我们将与活泼的孩子们一起在公园玩耍，进行室内烹饪等活动，并创造一个让孩子们能安心度过的环境。此外，我们还将支持孩子们能够安心写作业，并与朋友们友好相处。公司特点：有很多从零经验开始的员工，是一个融洽、开放的工作场所！变更范围：公司规定的所有业务
薪资·补贴
基本工资基本工资（月均）或时薪：1,100日元–1,300日元
奖金无
加薪有（每小时10日元–50日元）
固定加班费无
交通补贴每月上限10,000日元
工资结算日月末
发薪日每月25日发薪
工作方式
工作时间轮班制 / 时段1：14:00–18:00 / 时段2：10:00–16:00 / 附注: 就業時間１：通常の勤務時間 就業時間２：学校の長期休暇時の勤務時間
休息时间60分钟
加班36协定无特别条款
休息日周六, 周日, 其他 / 每周双休（不固定） / 满6个月后年假1天
每周工作天数每周1–5天
雇佣·合同
雇佣形态兼职
雇佣期间无固定期限
试用期有（3个月；劳动条件与正式录用相同）
转正机会有
待遇·福利
加入保险工伤保险
退职金无
福利
带薪休假津贴・・・用于补助与家人等聚餐的费用 ※自我提升津贴・・・用于补助购买书籍的费用 ※咨询制度・・・每两个月有外部专家前来提供服务 ※抚养津贴・・・对有抚养家族者进行补助 ※房租补助津贴・・・用于补助房租 ※托儿设施・・・附近有合作的保育园 ※退休金制度・・・工作满1年以上者可支付 ※自行车通勤可支付交通费
自驾通勤可
停车场有
应聘·选拔
年龄64岁以下 / 上限为退休年龄 / 理由: 定年制６５歳のため、６４歳以下の方を募集
招聘人数2人（增员）
选拔方式面试（预计1次）
结果通知面试后 / 面试：5日内
关于公司
一般社団法人ｎｏ－ｄｅ
业务内容
我们致力于与各种人相互支持，共同建设宜居社区，包括残障人士、面临社会问题的儿童和青少年、外国人等。作为这项工作的一部分，我们提供残障福利服务。
公司特色
本法人源于希望珍视并悉心培育包括使用者和员工在内的所有相关“人”及其联系的愿望。不同背景的人们在此相互尊重地工作。
来自单位的留言
欢迎喜欢孩子的人！ ・对支持残障儿童感兴趣的人 ・想开始新事物的人等等，请随时联系我们。 许多员工从零经验开始，现在正活跃地工作着！ 目前，残障儿童的活动场所仍然很少。 为了让孩子们能在社区共同生活，需要多样的支持和场所。 请和我们一起，为孩子们创造一个能像孩子一样度过的空间吧。 我们也正在“一般社团法人 no-de”的网站上发布信息。 希望您能借此了解本机构的氛围，欢迎您浏览。 随时接受参观。 请一定要来看看孩子们！
员工人数其中兼职：3人
成立年份2017年
其他信息（来自招聘票）
着装、发色、发型自由 ＊疑问或参观等咨询，可通过一般社团法人no-de的官方网站内邮件表格咨询，也可电话咨询。 ＊自驾通勤者停车费全免 ＊自行车通勤者也支付交通费 ＊线上自主应聘者，无需介绍信（来自Hello Work）。 ＊根据工作时间加入雇用保险。 ＊带薪休假按法定标准发放。 事业所内公平录用选拔・人权启发负责人 无
特记事项、年龄限制理由等自由描述内容，如果脱离上下文翻译可能会造成误解，因此在确认准确译文之前，可能仍以日文原文显示。
应聘前确认事项
- 您的在留资格是否允许从事此类工作
- 工资·工作时间·休息日是否符合期望
- 应聘方式·所需材料（Hello Work可能需要介绍信）
- 以特定技能签证应聘时：企业方需要做好接收准备（支援体制、备案等）。应聘或咨询时，请确认企业是否有接收计划
GloJob 不对是否可就业或签证适配做出判定。最终确认请与雇主及专业人士共同进行。
致企业负责人：关于外国人才招聘及特定技能接收准备，请参阅此处 → 面向企业的页面（日语）
只需输入邮箱地址即可应聘。
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此招聘为公开于Hello Work 网络服务的信息。应聘在外部（Hello Work）进行。GloJob 不判定是否可就业。（最后确认: 2026/08/21）
