本招聘信息由AI（人工智能）自动翻译。日语版本为官方正式文本。所有薪酬以日元（JPY）支付。
有奖金有退职金社保齐全有加薪可自驾通勤提供交通费
只需输入邮箱地址即可应聘。
应聘截止2026/10/31
受理日期2026/08/03
招聘编号14070-04775861
简单来说
简明语言·自动生成这是护理的工作。提供培训。年间休息108天。可以开车通勤。
工作内容
〈在疗养院的护理工作〉 ○生命体征检查 ○抽血 ○服药管理 ○健康管理 ○陪同就医 等 ＊入住者定员100名 变更范围：无变更 ＊备有员工食堂（早餐：300日元，午餐：350日元，晚餐：350日元） ＊加入神奈川县医疗福利企业年金基金（企业年金） ＊几乎没有加班，可以准时下班。 ＊稳定的就业环境…2024年度离职率：4.6%（全体）
薪资·补贴
基本工资基本工资（月均）或时薪：200,000日元–210,000日元
奖金有（每年2次）
加薪有（每月0.50–1.20%）
固定加班费无
交通补贴每月上限50,000日元
工资结算日月末
发薪日每月25日发薪
工作方式
工作时间变形工时制（以1个月为单位） / 时段1：8:30–17:00 / 时段2：16:30–9:30 / 附注: （２）は２日勤務扱い、休憩１２０分 ＊基本シフト制ですが、日勤のみ・夜勤のみなど 就業時間等相談に応じます。
休息时间60分钟
加班有（月均5小时） / 36协定无特别条款
休息日其他 / 每周双休（不固定） / 其他: シフトによる ４週８休 有給休暇は就業初日から１０日付与（１時間単位で取得可）
年休天数108天
雇佣·合同
雇佣形态正式员工
雇佣期间无固定期限
试用期有（3个月；劳动条件与正式录用相同）
待遇·福利
加入保险社会保险齐全（健康·厚生年金·雇用·工伤）
退职金有（工龄3年以上）
企业年金确定给付年金（DB）
宿舍/公司住房无
培训制度
培训制度可供非正式员工使用
培训制度内容：认知症护理基础培训等
福利
住房补贴 ・・・ 租房的情况也在发放对象之内
自驾通勤可
停车场有
应聘·选拔
所需执照/资格
执照/资格名称：护士-必需。注册护士-必需。任一资格均可接受。
年龄18–59岁 / 上限为退休年龄 / 理由: 因为退休年龄60岁，根据《劳动基准法》第61条（夜班工作）
招聘人数1人（补缺）
选拔方式面试（预计1次）
结果通知面试后 / 面试：7日内
关于公司
医療法人 小林病院 介護老人保健施設 水之尾
业务内容
护理老人保健设施、短期入所疗养介护、门诊康复（通所リハビリテーション）
公司特色
这是一家位于小田原市中心最近处的独立型老年保健设施。作为以市内为据点的医疗福利桥梁，致力于帮助老年人回归家庭生活。
员工人数其中兼职：10人
成立年份1909年
其他信息（来自招聘票）
在线自主申请者无需职介介绍信。
特记事项、年龄限制理由等自由描述内容，如果脱离上下文翻译可能会造成误解，因此在确认准确译文之前，可能仍以日文原文显示。
应聘前确认事项
- 您的在留资格是否允许从事此类工作
- 工资·工作时间·休息日是否符合期望
- 应聘方式·所需材料（Hello Work可能需要介绍信）
- 以特定技能签证应聘时：企业方需要做好接收准备（支援体制、备案等）。应聘或咨询时，请确认企业是否有接收计划
GloJob 不对是否可就业或签证适配做出判定。最终确认请与雇主及专业人士共同进行。
致企业负责人：关于外国人才招聘及特定技能接收准备，请参阅此处 → 面向企业的页面（日语）
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此招聘为公开于Hello Work 网络服务的信息。应聘在外部（Hello Work）进行。GloJob 不判定是否可就业。（最后确认: 2026/08/04）
